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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erlebe eine praxisnahe Ausbildung in der Pflege mit vielfältigen Einsätzen.
- Arbeitgeber: Werde Teil des Caritasverbandes im Rhein-Erft-Kreis mit 19 Einrichtungen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße eine überdurchschnittliche Vergütung und Zuschüsse zum Deutschlandticket.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Zukunft in einem unterstützenden Team mit tollen Karrierechancen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abitur oder Mittlerer Schulabschluss, gute Kommunikationsfähigkeiten und Empathie.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsmaterialien und zahlreiche Freizeitangebote warten auf dich!
Moderne Ausbildung mit Zukunft. In unserer ganz neugebauten Pflegeschule in Kerpen-Horrem erfahren unsere Auszubildenden in der Pflege eine hochwertige, zukunftsorientierte Lehre & individuelle Betreuung.
Zu unseren Ausbildungsbetrieben gehören alle ambulanten und stationären Einrichtungen des Caritasverbandes im Rhein-Erft-Kreis (insgesamt 19 Einrichtungen). Diese kooperieren innerhalb der praktischen Ausbildung mit Krankenhäusern, Psychiatrischen Einrichtungen, Reha-Einrichtungen & Einrichtungen der Palliativversorgung sowie der pädiatrischen Versorgung.
Die Arbeit mit Menschen bereitet dir Freude und du bist auf der Suche nach einer abwechslungsreichen Tätigkeit? Dann gestalte deine Zukunft mit uns und werde Teil unserer Caritasfamilie!
Unser Angebot an Dich:
- Breitgefächerte, qualifizierte 3-jährige Ausbildung (EU-weit anerkannt)
- Schulplatz & Praxisstelle bei einem Verband
- Moderne Arbeitsmaterialien wie z.B. Ipads zum Ausbildungsstart
- Sichere Zukunftsaussichten durch eine garantierte Übernahme in ein unbefristetes Dienstverhältnis nach erfolgreichem Ausbildungsabschluss
- Überdurchschnittliche Ausbildungsvergütung nach AVR zurzeit zwischen 1.340,69 € & 1.503,38 € zzgl. entsprechender Sozialleistungen wie z. B. einer Jahressonderzahlung & Betrieblichen Altersvorsorge
- Zuschuss zum Deutschlandticket mit super Verkehrsanbindung
- Individuelle Begleitung & Betreuung während der gesamten Ausbildungszeit durch unsere Lehrkräfte, Dozenten & Praxisanleiter, auch in externen Einsätzen
- Vielfältige Karriere- & Entwicklungsmöglichkeiten (Fachweiterbildungen, Studium, Traineeprogramm)
- Gut ausgestattete Arbeitsräume
- Betriebsfeste wie Karnevalsfeier oder Azubiparty
- Angebote für Fitness & Gesundheit sowie Einkaufsvergünstigungen (von Apple bis Zalando)
Diese Aufgaben erwarten Dich:
- 3-jährige Ausbildung mit enger Verzahnung von Theorie & Praxis
- Praxiseinsätze in verschiedenen ambulanten & stationären Bereichen
- Erlernen von allgemeinen & speziellen Pflegetätigkeiten nach neusten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen
- Beratung, Betreuung, Versorgung sowie Anleitung von pflegebedürftigen Menschen jeden Alters
- Durchführung der Pflegedokumentation
- Kennenlernen & Erwerb von Qualitätsstandards
Damit begeisterst Du uns:
- (Fach-)Abitur, Mittlerer Schulabschluss oder Hauptschulabschluss in Verbindung mit einer erfolgreich abgeschlossenen Berufsausbildung z.B. in der Gesundheits-, Kranken- oder Altenpflegehilfe
- Gutes mündliches & schriftliches Ausdrucksvermögen (B2-Niveau)
- Offener & einfühlsamer Umgang mit Menschen aller Altersgruppen
Haben wir dein Interesse geweckt und du bist dem Leitbild unseres Verbandes gegenüber positiv eingestellt? Dann werde jetzt Teil unseres vielfältigen Teams!
Fragen beantwortet Dir gerne: Christian Lunz, Praxisanleitung & Bewerbermanagement, Telefon: 02233 - 7990 9873, Reifferscheidstr. 2-4, 50354 Hürth, www.caritas-rhein-erft.de
Ausbildung Pflegefachfrau/ Pflegefachmann (m/w/d) Arbeitgeber: Pflegeschule Caritasverband für den Rhein-Erft-Kreis e.V.
Kontaktperson:
Pflegeschule Caritasverband für den Rhein-Erft-Kreis e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung Pflegefachfrau/ Pflegefachmann (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die verschiedenen Einrichtungen des Caritasverbandes im Rhein-Erft-Kreis. Wenn du während des Vorstellungsgesprächs spezifische Fragen zu den einzelnen Einrichtungen oder deren Arbeitsweisen stellst, zeigst du dein Interesse und Engagement.
✨Tip Nummer 2
Nutze soziale Medien, um mit aktuellen Auszubildenden oder Mitarbeitern der Caritas in Kontakt zu treten. So kannst du wertvolle Einblicke in die Ausbildung und das Arbeitsumfeld gewinnen, die dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Motivation für die Pflegeberufe klar zu kommunizieren. Überlege dir, welche persönlichen Erfahrungen oder Eigenschaften dich für diese Ausbildung qualifizieren und wie du diese im Gespräch überzeugend darlegen kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige während des gesamten Bewerbungsprozesses deine Teamfähigkeit und Empathie. Diese Eigenschaften sind in der Pflege besonders wichtig, also denke an Beispiele aus deinem Leben, die dies unter Beweis stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung Pflegefachfrau/ Pflegefachmann (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Caritas: Beginne mit einer gründlichen Recherche über den Caritasverband im Rhein-Erft-Kreis. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Ausbildungsangebote, die Philosophie und die verschiedenen Einrichtungen zu erfahren.
Bereite deine Unterlagen vor: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente bereit hast, wie z.B. deinen Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweise über Sprachkenntnisse (mindestens B2-Niveau) und eventuell ein Motivationsschreiben, das deine Begeisterung für die Pflege ausdrückt.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Ausbildung zur Pflegefachfrau oder zum Pflegefachmann interessierst. Betone deine Freude an der Arbeit mit Menschen und deine Bereitschaft, in einem Team zu arbeiten.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Informationen vollständig und korrekt sind, bevor du die Unterlagen abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pflegeschule Caritasverband für den Rhein-Erft-Kreis e.V. vorbereitest
✨Informiere dich über die Caritas
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut über den Caritasverband und seine Werte informieren. Zeige, dass du die Mission und die Ziele des Unternehmens verstehst und schätzt.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deinem Leben oder deiner Ausbildung, in denen du deine Fähigkeiten im Umgang mit Menschen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Ausbildung zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Ausbildung und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Präsentiere dich authentisch
Sei du selbst und zeige deine Leidenschaft für die Pflege. Ein offener und einfühlsamer Umgang mit Menschen ist entscheidend, also lass deine Persönlichkeit durchscheinen.
