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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Unterstützung für Pflegebedürftige und deren Angehörige.
- Arbeitgeber: Pflegestützpunkt im Kreis Segeberg mit einem motivierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, wertschätzendes Miteinander und gute Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Wöchentliche Teammeetings für konstruktiven Austausch und Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen aktiv mit und unterstütze sie in schwierigen Zeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege oder Sozialarbeit, Beratungserfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Als Pflegestützpunkt sind wir die zentrale Anlaufstelle für Pflegebedürftige und ihre Angehörigen sowie von Pflegebedürftigkeit bedrohter Menschen. Von uns erhalten die Ratsuchenden individuelle, unabhängige und kostenfreie Beratung und Anleitung zu allen Themen der Pflege, wo sie die erforderlichen Hilfen beantragen und von wem sie diese erhalten können. An fünf Standorten im Kreis Segeberg bieten wir Beratungen in eigenen Büros an, bei eingeschränkter Mobilität der Ratsuchenden auch zugehend. Wir suchen ab 1. Juni 2026 eine/n neue/n Mitarbeiter/in mit 50 % der regulären Arbeitszeit. Wir sind ein erfahrenes und motiviertes Team von 5 Mitarbeiter*innen und legen besonderes Augenmerk auf ein wertschätzendes Miteinander und eine angenehme, konstruktive Zusammenarbeit. Einmal wöchentlich findet hierfür eine Dienst- und Fallbesprechung statt.
Ihre Aufgaben
- Neutrale und wegweisende Information, Beratung und Begleitung sowie Unterstützung und Hilfestellung im Zusammenhang mit Hilfe- und Pflegebedürftigkeit für Betroffene, Angehörige und Ehrenamtliche
- Angehörigen-Gesprächskreise und Kurse für Angehörige initiieren und durchführen
- Organisation und Moderation regionaler Netzwerktreffen
Sie verfügen über
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft oder einen (Fach-) Hochschulabschluss Sozialpädagogik, Soziale Arbeit oder Vergleichbares
- Erfahrungen in der beratenden Arbeit mit Klienten
- Erfahrung in Öffentlichkeits- und Netzwerkarbeit
- Grundlegende Kenntnisse der Sozialgesetzbücher V, XI und XII
- Moderations- und Präsentationsfähigkeit
- Führerschein Klasse B
- Interesse an Projektinitiierung und -mitarbeit (z.B. Aufbau und Pflege von Nachbarschaftshilfestrukturen)
- Wünschenswert sind außerdem Erfahrungen im Umgang mit Demenzerkrankten und ihren Angehörigen
Die Vergütung erfolgt nach EG 9 TVöD. Ihre Fragen und Bewerbung richten Sie bitte an:
Pflegeberater*in Arbeitgeber: PflegeStützpunkt im Kreis Segeberg
Kontaktperson:
PflegeStützpunkt im Kreis Segeberg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegeberater*in
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Pflegebranche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfahrungen in der Beratung und Netzwerkarbeit hervorhebst. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und Wert auf eine wertschätzende Zusammenarbeit legst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern auch hilfreiche Informationen über unser Team und unsere Arbeitsweise.
✨Tipp Nummer 4
Zeige dein Interesse an der Pflegeberatung, indem du dich über aktuelle Themen informierst und vielleicht sogar an Workshops oder Seminaren teilnimmst. Das zeigt Engagement und kann dir einen Vorteil im Auswahlprozess verschaffen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegeberater*in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deinem Anschreiben solltest du deine Persönlichkeit und Motivation klar rüberbringen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und sich für die Pflegeberatung begeistern.
Pass dein Anschreiben an!: Mach dir die Mühe und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Zeig uns, dass du die Anforderungen in der Jobbeschreibung verstanden hast und wie deine Erfahrungen dazu passen. Das macht einen großen Unterschied!
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine logische Reihenfolge, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout hilft uns, einen guten Eindruck von dir zu bekommen.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zügig bearbeiten können. Lass uns gemeinsam die Zukunft der Pflege gestalten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PflegeStützpunkt im Kreis Segeberg vorbereitest
✨Informiere dich über die Organisation
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über den Pflegestützpunkt und seine Angebote verschaffen. Schau dir die Webseite an, lies über die verschiedenen Dienstleistungen und überlege dir, wie du zu deren Mission beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Beratungsfähigkeiten oder deine Moderationskompetenz unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen und zeigen, dass du die Anforderungen verstehst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Organisation. Du könntest zum Beispiel nach den Herausforderungen fragen, mit denen das Team aktuell konfrontiert ist, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
✨Sei du selbst und zeige Empathie
In einem Beratungsgespräch ist Empathie entscheidend. Sei authentisch und zeige, dass du ein echtes Interesse an den Bedürfnissen der Ratsuchenden hast. Das wird nicht nur deine Persönlichkeit unterstreichen, sondern auch deine Eignung für die Rolle als Pflegeberater*in.