Auf einen Blick
- Aufgaben: Arbeite im Team und übernehme die Pflege unserer Bewohner:innen mit Herz und Verantwortung.
- Unternehmen: Junger, dynamischer Pflegedienst mit offener und humorvoller Kultur.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Gesundheitskarte, betriebliche Altersvorsorge und regelmäßige Teamevents.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und Unterstützung bei der Wohnungssuche.
- Warum dieser Job: Gestalte den Pflegeprozess aktiv mit und unterstütze Menschen in ihrem Alltag.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Teamfähigkeit sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3600 - 4400 € pro Monat.
Wir fahren in der Früh fünf Assistenz-, zwei Demenz- und zwei Pflegefachkrafttouren, in der Spätschicht sind es drei Assistenz- und eine Pflegefachkrafttour. Unser Pflegedienst wurde im März 2022 gegründet und ist seitdem stetig gewachsen. Mittlerweile besteht unser junges, dynamisches Team aus 27 motivierten Mitarbeitenden, die sich gegenseitig unterstützen und zusammenhalten. Bei uns herrscht ein offenes und humorvolles Miteinander und auch die Leitungsebene ist jederzeit ansprechbar und pflegt einen kollegialen Umgang. Morgens starten wir gemeinsam in den Tag, zusätzlich organisieren wir regelmäßig Teamsitzungen, um uns auszutauschen und den Zusammenhalt zu stärken.
Dein Profil
- Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpflegefachkraft oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in mit.
- Du zeigst fachliche Kompetenz im Arbeitsalltag, besitzt eine selbstständige und organisierte Arbeitsweise und kannst kooperativ im Team zusammenarbeiten.
- Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein sowie Sensibilität im Umgang mit Bewohner:innen sind für Dich selbstverständlich.
Das bieten wir
- 25 - 35€ Einspringprämie.
- Alle zwei Monate treffen wir uns in großer Runde, tauschen uns aus und essen gemeinsam.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Das Gehalt bezieht sich auf eine Vollzeitstelle und wird der Teilzeitstelle angepasst.
- Dienstkleidung (Oberteile) werden gestellt.
- Digitale Dokumentation mit Tablets.
- Freue Dich auf 72% Jahressonderzahlung.
- Gesundheitskarte mit 600€ pro Jahr (nach der Probezeit).
- Vermögenswirksame Leistungen.
- Wir sind gut mit dem Auto erreichbar und haben ausreichend Parkmöglichkeiten.
- Wir zahlen 25% Sonntags- und 35% Feiertagszuschlag.
- Wohnung gesucht? Gerne unterstützen wir Dich.
Deine Aufgaben
- Du arbeitest im multiprofessionellen Team mit Ärzt:innen, Therapeut:innen und allen am Pflegeprozess Beteiligten kooperativ zusammen.
- Du bist vertrauensvolle Ansprechperson für Patient:innen/ Bewohner:innen und Angehörige.
- Du planst und evaluierst den Pflegeprozess.
- Du übernimmst administrative Tätigkeiten, wie z.B. Dokumentation des Pflegeprozesses, Bestellwesen.
- Du übernimmst die Grund- und Behandlungspflege unserer Bewohner:innen und achtest dabei auf die Einhaltung unserer Qualitätsstandards.
Bewirb dich jetzt!
Pflegefachkraft (m/w/d) als Nachtwache (Nachtwache - Pflege) Arbeitgeber: Pflegeteam Schwester Yvonne
Das Pflegeteam Schwester Yvonne ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein offenes und humorvolles Arbeitsumfeld bietet, in dem Teamarbeit und gegenseitige Unterstützung großgeschrieben werden. Mit attraktiven Benefits wie einer Einspringprämie, betrieblicher Altersvorsorge und regelmäßigen Teamevents fördern wir nicht nur die berufliche, sondern auch die persönliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Zudem bieten wir eine flexible Teilzeitstelle in einer wachsenden Einrichtung, die gut erreichbar ist und ausreichend Parkmöglichkeiten bietet.
Kontaktdaten:
Pflegeteam Schwester Yvonne Recruiting-Team
