Auf einen Blick
- Aufgaben: Prüfe und optimiere Leistungsdossiers für eine bessere Pflegeversorgung.
- Unternehmen: Wachsendes Health Tech Scale Up mit innovativer Kultur.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, Homeoffice, und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Spannende Rolle in einem motivierten Team mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Gesundheitsversorgung für pflegende Angehörige.
- Qualifikationen: Dipl. Pflegefachperson mit Erfahrung in Spitex oder Controlling.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42750 - 52250 € pro Jahr.
Als Teil der Entyre Group gehört Pflegewegweiser zu den am schnellsten wachsenden Health Tech Scale Ups auf dem Schweizer Markt. Wir sind in Zürich, Berlin und Boston, beschäftigen über 500 Mitarbeitende und definieren die ambulante Pflege neu: tech-enabled, schnell, wirksam und nah an den Menschen. Wir verbinden qualitativ hochwertige Pflege mit operativer Exzellenz, klaren Prozessen und einer modernen, technologiegestützten Organisation.
Wir sind überzeugt: Jeder Mensch verdient auch bei Pflegebedarf ein selbstbestimmtes, würdiges Leben zu Hause zu führen. Pflegende Angehörige leisten dabei Enormes und brauchen dabei professionelle Unterstützung, verlässliche Strukturen und echte Wertschätzung.
Deine Rolle
In dieser spezialisierten Position bist du das Rückgrat unseres Leistungscontrollings. Du prüfst, analysierst und optimierst Dossiers, entscheidest über Kürzungen und Wiedererwägungen und arbeitest eng mit unserem VO-Team sowie den Pflegefachpersonen zusammen. Du trägst dazu bei, dass unsere Familien und betreuten Personen die ihnen zustehenden Leistungen zuverlässig erhalten.
Deine Aufgaben
- Leistungsüberprüfungen Dokumentenmanagement
- Prüfen von Vollständigkeit und Plausibilität der Unterlagen
- Einreichen der Dossiers bei den Krankenkassen
- Bearbeitung und Erfassung von Kostengutsprachen
- Kürzungsentscheidungen Wiedererwägungen
- Treffen von Kürzungsentscheidungen nach standardisierten Prozessen
- Vorbereiten und Einreichen von Wiedererwägungsgesuchen
- Kommunikation Zusammenarbeit
- Enge Abstimmung mit Pflegefachpersonen bei Leistungs- und Kürzungsfragen
- Unterstützung bei Rückfragen und fachlicher Beratung
Dein Profil
- Dipl. Pflegefachperson mit Erfahrung in mindestens einem der Bereiche: Spitex, Controlling oder Leistungsprüfung gegenüber Krankenkassen
- Vertraut mit Abläufen im Bereich Angehörigenspitex oder bereit, dich rasch und fundiert einzuarbeiten
- Sicherer Umgang mit Spitex-Verordnungen und Dokumentationsprozessen
- Strukturiert, zuverlässig und selbstständig - du behältst auch bei komplexen Dossiers den Überblick
- Dienstleistungsorientiert und teamfähig - du liebst den fachlichen Austausch und die Zusammenarbeit mit Kolleg*innen
- Eine spannende und verantwortungsvolle Rolle in einem spezialisierten Leistungsteam, in dem deine Expertise zählt
- Eine sorgfältige Einarbeitung, damit du unsere Prozesse, Systeme und Schnittstellen von Anfang an sicher beherrschst
- Ein motiviertes, kollegiales Team mit hohem fachlichen Niveau, das sich gegenseitig unterstützt
- Die Möglichkeit, unsere Prozesse im Leistungscontrolling aktiv mitzugestalten - deine Ideen haben Gewicht
- Flexibles Arbeiten mit einem Homeoffice-Tag pro Woche
So arbeiten – unverhandelbar
„Unglaublich gut“ für Familien – Jetzt liefern:
Wir erkennen die Bedürfnisse der Betreuungspersonen und lösen sie schnell und exzellent.
Geschwindigkeit zählt – kompromissloser Fokus:
Ablenkungen werden eliminiert und wir setzen die wichtigsten Ziele zügig um.
Höchstleistungen erwarten:
Von uns selbst und unserem Team verlangen wir Spitzenperformance und ständige Weiterentwicklung.
Prozesse beschleunigen:
Hinterfrage, vereinfache, streiche Überflüssiges – alles, was uns bremst, wird entfernt.
Wie Eigentümer handeln – mutig und schnell:
Initiative zeigen, Entscheidungen treffen, rasch handeln und Ergebnisse für Familien schaffen.
Bereit, die Zukunft der Gesundheitsversorgung für pflegende Angehörige mitzugestalten?
Fachperson Leistungscontrolling (100%) Arbeitgeber: Pflegewegweiser GmbH
Entyre GmbH ist ein modernes und dynamisches Start-up im Gesundheitswesen, das sich auf persönliche Pflegeleistungen spezialisiert hat. Wir bieten eine unterstützende Arbeitsumgebung in Berlin, die auf Teamarbeit, kontinuierliche Verbesserung und persönliche Entwicklung ausgerichtet ist. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, einem positiven Arbeitsklima und der Möglichkeit, aktiv zur Verbesserung der Gesundheitsversorgung beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Fachperson Leistungscontrolling (100%) erhalten könntest
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei Pflegewegweiser GmbH siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachperson Leistungscontrolling (100%) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Pflegewegweiser GmbH nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pflegewegweiser GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Pflegewegweiser GmbH einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
