Head of Homecare Products - Talentpool

Während wir momentan nicht aktiv für diese Rolle einstellen, würden wir uns dennoch freuen, von Ihnen zu hören und werden uns melden, sobald eine Gelegenheit verfügbar ist. Als Teil der Entyre Group ist Pflegewegweiser eines der am schnellsten wachsenden Health-Tech-Scale-ups auf dem Schweizer Markt. Wir haben Standorte in Zürich, Berlin und Boston, beschäftigen über 500 Mitarbeiter und definieren die ambulante Pflege neu: technologiegestützt, schnell, effektiv und wirklich menschenzentriert. Unsere Mission ist es, die Pflege zu erleichtern, indem wir Familien mit den richtigen Dienstleistungen, Informationen und Produkten verbinden. Wir glauben, dass jeder das Recht hat, ein selbstbestimmtes, würdevolles Leben zu Hause zu führen, auch wenn er Pflege benötigt. Angehörige leisten jeden Tag unglaubliche Unterstützung und verdienen professionelle Rückendeckung, zuverlässige Strukturen und echte Wertschätzung.

Wir erleben ein starkes Wachstum in unserer Kernplattform und unseren Pflegediensten, mit schnell steigender Nachfrage von Familien und Partnern. Während wir unser Angebot erweitern, wird Homecare Products zu einem wichtigen Pfeiler unseres Ökosystems. Um dieses Segment aufzubauen und zu skalieren, suchen wir einen Head of Homecare Products, der die volle Verantwortung für die Kategorie übernimmt. Dies ist eine grundlegende Führungsrolle mit erheblicher Autonomie und direktem Einfluss auf die Zukunft des Unternehmens. Die Rolle berichtet direkt an den Geschäftsführer der Schweiz und wird Teil des erweiterten Führungsteams von Pflegewegweiser.

Die Rolle:

• Als Head of Homecare Products werden Sie unser Geschäft mit physischen Produkten für Angehörige aufbauen und skalieren – von der Definition des Produktportfolios bis hin zu E-Commerce-Operationen und dem Aufbau skalierbarer Liefer- und Vertriebsstrukturen.
• Sie werden mit General Manager-Level-Verantwortung arbeiten, einschließlich P&L-Verantwortung, und die kommerzielle und operationale Entwicklung des Homecare-Produktsegments leiten.
• Ihre Mission ist es, Homecare Products zu einem wichtigen Wachstumsmotor innerhalb des Pflegewegweiser-Ökosystems zu machen.

Was Sie tun werden:

• Ein neues Geschäftssegment aufbauen und skalieren: Vollständige Verantwortung für das Homecare Products-Geschäft übernehmen, die langfristige Strategie und den Wachstumsfahrplan für die Kategorie definieren und hochwirksame Möglichkeiten identifizieren, um die Bedürfnisse der Angehörigen besser zu bedienen.
• Das Geschäft führen: Vollständige P&L-Verantwortung für das Homecare Products-Segment, Umsatzwachstum, Margenoptimierung und Einheitlichkeit vorantreiben sowie skalierbare kommerzielle und operationale Strukturen entwickeln.
• Das Produktportfolio aufbauen: MiGeL-Produkte und andere relevante Pflegeprodukte bewerten und einführen, neue Produktmöglichkeiten basierend auf den Bedürfnissen der Pflegekräfte und der Marktnachfrage identifizieren sowie Cross-Selling-Möglichkeiten aus den Kerngeschäftsbereichen des Unternehmens entwickeln.
• E-Commerce & Distribution: Unser auf Shopify basierendes E-Commerce-Geschäft leiten und ausbauen, Conversion, Preisgestaltung, Merchandising und Kundenerfahrung optimieren, Logistik und Fulfillment über externe Partner verwalten und operative Exzellenz in der gesamten Lieferkette sicherstellen.
• Team & Führung: Ein Team von über 10 Mitarbeitern leiten und entwickeln, die organisatorische Struktur aufbauen, die zur Skalierung des Segments erforderlich ist, und eng mit Marketing, Vertrieb, Finanzen und Geschäftsentwicklung zusammenarbeiten.

Anforderungen:

• 6–10+ Jahre Erfahrung im E-Commerce, D2C, Einzelhandel, Gesundheitswesen oder Konsumgütern.
• Nachweisliche Erfolge beim Aufbau und der Skalierung einer Produktkategorie oder Geschäftslinie.
• Starke Erfahrung mit P&L-Verantwortung und Management der kommerziellen Leistung.
• Erfahrung im Management von Produktportfolios, Lieferanten und Distribution.
• Unternehmerische Denkweise mit einem praktischen Ansatz zum Aufbau neuer Geschäfte.
• Erfahrung mit Shopify oder vergleichbaren Handelsplattformen.
• Fließendes Deutsch erforderlich.

Warum diese Rolle spannend ist:

• General Manager-Level-Verantwortung für ein wichtiges Geschäftssegment.
• Gelegenheit, eine neue Produktkategorie von Grund auf aufzubauen und zu skalieren.
• Direkte Berichtslinie an den Geschäftsführer der Schweiz.
• Rolle als Teil des erweiterten Führungsteams von Pflegewegweiser.
• Teil eines schnell wachsenden Unternehmens sein, das eine der wichtigsten gesellschaftlichen Herausforderungen angeht: die Familienpflege.

Wie wir arbeiten - Nicht verhandelbar:

• Ungeheuer großartig für Familien - sofort geliefert: Vergessen Sie einfach 'Zufriedenheit'. Wir bieten Unterstützung, die Pflegekräfte geliebt und gesehen fühlen lässt. Verstehen Sie ihren Schmerz, antizipieren Sie ihre Bedürfnisse und lösen Sie sie – schnell.
• Geschwindigkeit ist König – gnadenloser Fokus ist der Schlüssel: Geschwindigkeit kommt durch Fokus. Töten Sie Ablenkungen. Wir konzentrieren alle Kräfte auf das wichtigste Ziel, bis es erledigt ist. Dann greifen wir das nächste an.
• Die Messlatte höher legen: Mediokrität zerschlagen: Mediokrität ist Gift. Sie tötet Geschwindigkeit, Moral und Unternehmen. Wir jagen sie und eliminieren sie.
• Der Geschwindigkeitsalgorithmus: Fragen. Löschen. Vereinfachen. Beschleunigen: So bauen wir Momentum auf: Hinterfragen Sie jede Anforderung – wer hat gefragt? warum? Löschen Sie gnadenlos – Teile, Prozesse, Bürokratie.
• Wie Eigentümer handeln – mutige Wetten, schnelles Handeln: Dies ist Ihr Unternehmen. Besitzen Sie die Mission, besitzen Sie die Ergebnisse. Warten Sie nicht auf Erlaubnis – ergreifen Sie die Initiative.

Bereit, einen Unterschied zu machen? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und können es kaum erwarten, zu sehen, was wir gemeinsam erreichen können!