Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Partnerunternehmen und entwickle Recruitingstrategien im Key Account Management.
- Arbeitgeber: Dynamisches Social-Scale-Up aus Berlin, das die Personalvermittlung im Gesundheitswesen revolutioniert.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, modernes Office, Snacks & Getränke for free und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Perspektive auf Ăśbernahme und zahlreiche Team-Events.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gesundheitswesens mit Verantwortung, Sinn und SpaĂź.
- Gewünschte Qualifikationen: Deutschkenntnisse auf C2-Niveau und Kommunikationsstärke.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 500 - 1500 € pro Monat.
Pflegia ist ein dynamisches Social-Scale-Up aus Berlin, das seit 2019 die Zukunft der Personalvermittlung im Gesundheitswesen revolutioniert! Wir verbinden Pflegekräfte und Arbeitgeber auf eine völlig neue Art und Weise – mit unserer innovativen Plattform und einem smarten Matching-System, das die besten Talente mit den richtigen Arbeitgebern zusammenbringt. Unser Ziel ist es, für beide Seiten maßgeschneiderte Lösungen zu schaffen und dabei den Arbeitsmarkt für Pflegekräfte mit mehr Anerkennung, besseren Rahmenbedingungen und fairer Bezahlung zu transformieren.
Bevor Sie sich fĂĽr diese Stelle bewerben, lesen Sie bitte die folgenden Informationen ĂĽber diese Gelegenheit:
- Direkter Draht zu unseren Partnern – Du betreust eigenständig einen festen Kreis an Partnerunternehmen und bist ihre erste Ansprechperson.
- Verantwortung von Anfang an – Nach einer intensiven Einarbeitung übernimmst Du eigenverantwortlich Aufgaben im Key Account Management.
- Kommunikation auf Augenhöhe – Du stehst im direkten Austausch mit Entscheider:innen auf Leitungsebene von Pflegeeinrichtungen.
- Recruiting smarter machen – Gemeinsam mit unseren Partnern entwickelst Du Recruitingstrategien und begleitest deren Umsetzung.
- Anforderungen erkennen & umsetzen – Du verstehst die Bedürfnisse unserer Partner und unterstützt gezielt bei der Personalauswahl.
- Interviews & Hospitationen koordinieren – Du organisierst Termine und stellst sicher, dass alle Beteiligten bestmöglich vorbereitet sind.
- Feedback als Schlüssel zum Erfolg – Du sammelst Rückmeldungen von beiden Seiten und sorgst so für das perfekte Match.
- Verhandlungsunterstützung – Du begleitest aktiv die Kommunikation zwischen Kandidat:in und Arbeitgeber in der finalen Entscheidungsphase.
- Teamwork mit dem Candidate Management – Du arbeitest eng mit unserem CEM-Team zusammen, damit jede Besetzung ein Erfolg wird.
- Kommunikationstalent – Du trittst souverän auf und kannst Menschen begeistern – egal ob schriftlich oder mündlich.
- Organisationstalent & Kundenorientierung – Du behältst auch bei vielen Aufgaben den Überblick und handelst lösungsorientiert.
- Hands-on-Mentalität – Du übernimmst Verantwortung und setzt Dinge direkt in die Tat um.
- Ehrgeiz & Teamgeist – Du willst Dich und Dein Team gemeinsam voranbringen.
- Berlin als Standort – Du wohnst bereits in Berlin oder bist bereit, für die Dauer des Praktikums vor Ort zu arbeiten.
- Deutschkenntnisse auf C2-Niveau – Nachgewiesen durch Deinen Lebenslauf oder entsprechende Bescheinigungen.
- Perspektive auf Übernahme – Bei überzeugender Leistung stehen Dir alle Türen für eine spätere Festanstellung offen.
- Modernes Office im Herzen Berlins – Mit bester Anbindung, stylischer Ausstattung und idealer Arbeitsatmosphäre.
- Attraktive Vergütung – Du wirst für Deine Leistung fair entlohnt – und das über dem Branchenschnitt.
- Strukturiertes Onboarding – Lerne unser Unternehmen, Deine Rolle und unser CRM-System von Grund auf kennen.
- Moderne Ausstattung – Laptop, Bildschirm und Headset stellen wir Dir selbstverständlich zur Verfügung.
- Effiziente Tools – Arbeite mit Slack, Zoom & unserem maßgeschneiderten CRM-System – effizienter Workflow garantiert.
- Individuelles Coaching & Mentoring – Lerne von erfahrenen Kolleg:innen und entwickle Dich fachlich wie persönlich weiter.
- Team- und Networking-Events – Fußball, Volleyball, After-Work-Abende – starker Teamspirit inklusive.
- Snacks & Getränke for free – Frisches Obst, Snacks, Kaffee, Softdrinks – alles immer griffbereit.
- Wöchentliche REWE-Bestellung – Deine Lieblingssnacks direkt ins Office geliefert.
- Pet-Friendly Office – Dein Hund ist herzlich willkommen!
Jetzt bewerben und gemeinsam mit uns die Zukunft des Gesundheitswesens gestalten – mit Verantwortung, Sinn und Spaß!
Praktikum im Key Account Management (m/w/d) Arbeitgeber: Pflegia GmbH
Kontaktperson:
Pflegia GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Praktikum im Key Account Management (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um direkt mit Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten. Zeig Interesse an der Branche und stelle Fragen, die dein Engagement unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du nicht nur deine Fähigkeiten präsentierst, sondern auch zeigst, dass du die Werte und Ziele von Pflegia verstehst. Mach dir Gedanken darüber, wie du zur Vision des Unternehmens beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du über unsere Website bewirbst, hast du die Möglichkeit, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Wir helfen dir gerne, den perfekten Platz im Team zu finden.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Hands-on-Mentalität! In einem dynamischen Umfeld wie unserem ist es wichtig, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und Dinge direkt umzusetzen. Das wird bei uns sehr geschätzt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praktikum im Key Account Management (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deinem Anschreiben und Lebenslauf durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Kultur passen und mit Leidenschaft bei der Sache sind.
Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und sei spezifisch. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen und wie sie dich auf das Praktikum im Key Account Management vorbereiten. Zeig uns, dass du die Anforderungen verstehst und wie du sie umsetzen kannst.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturiertes und fehlerfreies Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pflegia GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich ĂĽber Pflegia und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Zukunft der Personalvermittlung im Gesundheitswesen zu revolutionieren.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deinem bisherigen Werdegang, in denen du deine Kommunikationsfähigkeiten oder dein Organisationstalent unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Eignung für das Praktikum im Key Account Management zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du den Interviewern stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr ĂĽber die Erwartungen und Herausforderungen im Key Account Management zu erfahren.
✨Sei du selbst
Authentizität ist wichtig! Sei ehrlich über deine Stärken und Schwächen und zeige deine Begeisterung für die Rolle. Ein offenes und ehrliches Gespräch kann oft einen bleibenden Eindruck hinterlassen.