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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und unterstütze Auszubildende in der Pflege.
- Arbeitgeber: Universitätsklinikum Köln ist ein führendes Krankenhaus mit 1460 Betten und vielfältigen Behandlungsmöglichkeiten.
- Mitarbeitervorteile: 150 % Vergütung, flexible Dienstpläne und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und arbeite in einem engagierten Team mit Entwicklungschancen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Pflegeausbildung und Weiterbildung zur Praxisanleitung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Nutze eine App für Einspringen und erhalte sofortige Auszahlung deiner Stunden.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns
Herzlich willkommen im Universitätsklinikum Köln! Wir sind ein Haus der Maximalversorgung, das heißt, dass wir auch Patient:innen mit sehr seltenen Krankheiten behandeln. In unserem Klinikum haben wir ca. 1460 Betten, die auf verschiedene Stationen verteilt sind. Jährlich versorgen wir rund 60.000 Patient:innen stationär und über 200.000 Patient:innen ambulant. Die Durchschnittsverweildauer unserer stationären Patient:innen liegt ungefähr bei 6,5 Tagen. Wir sind ein bunt gemischtes Pflegeteam von insgesamt ca. 3.300 Mitarbeitenden, die alle fest auf Stationen aufgeteilt sind.
Dein Profil
- Abgeschlossene Pflegeausbildung in der Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpflege
- Abgeschlossene Weiterbildung zur/zum Praxisanleitung
- Fachkenntnisse zum Pflegeberufsgesetz sowie der Ausbildungs- und Prüfungsverordnung
- Freude an der Arbeit mit unserem Lernenden
- Kommunikationsstärke und pädagogisches Geschick
- Teamfähigkeit, selbständige Arbeitsweise, Organisationskompetenz, Engagement, Kreativität, Verantwortungsbewusstsein
- Wünschenswert: abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Berufspädagogik oder Bereitschaft, dieses aufzunehmen
Das bieten wir
- 150 % Vergütung für das Einspringen
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Durch den Schichtdienst können Sie sich 8 Tage mehr Urlaub erarbeiten
- Einspringen wird durch eine App gesteuert, bei der die Stunden sofort ausgezahlt werden
- Elterndienste sind nach Absprache möglich
- Entwicklungsmöglichkeiten im ganzen Klinikum
- Flexible Dienstplangestaltung mit der Möglichkeit für einen unentgeltlichen Sonderurlaub
- Innerbetriebliches Fortbildungszentrum
- Interne Tausch-, Kleinanzeigen- und Fahrgemeinschaftsbörse
- Kostenloser Ausweis für Bibliotheken
- Kostenübernahme und Freistellung bei Weiterbildungen
- Prämienzahlungen
- Vollzeit 38,5h
- Wechselschichtzulagen
Deine Aufgaben
- Beratung und Unterstützung von Auszubildenden
- Durchführung von praktischen Examen
- Planung, Durchführung und Evaluation von Gruppenanleitungen auf Basis der gesetzlichen Vorgaben
- Teilnahme an Treffen von Praxisanleitenden
- Teilnahme an Veranstaltungen zur Lernortkooperation
- Unterstützung bei Arbeitsgruppen zu verschiedenen Themen der praktischen Ausbildung
- Unterstützung in der Einsatzplanung der Auszubildenden
Bewirb dich jetzt! Klicke auf "Jetzt Bewerben" oben in der Anzeige! Alternativ kannst du dich auch per Email oder per Telefon bei uns melden: info@bewerbungenmitpflegia.de - 015792395985
Freigestellte Praxisanleitung (w/m/d) für Orthopädie, Unfallchirurgie und Plastisch-Ästhetische Chirurgie - Für Zufriedenheit und gute Zukunftsaussichten! Arbeitgeber: Pflegia
Kontaktperson:
Pflegia HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Freigestellte Praxisanleitung (w/m/d) für Orthopädie, Unfallchirurgie und Plastisch-Ästhetische Chirurgie - Für Zufriedenheit und gute Zukunftsaussichten!
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Erwartungen an die Rolle der Praxisanleitung. Besuche unsere Website, um mehr über die Werte und die Kultur des Universitätsklinikums Köln zu erfahren, damit du in deinem Gespräch gezielt darauf eingehen kannst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitenden des Klinikums. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Einblicke in den Arbeitsalltag und die Teamdynamik zu erhalten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deiner Erfahrung in der Ausbildung und Anleitung von Auszubildenden. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Kommunikationsstärke und dein pädagogisches Geschick unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung. Informiere dich über aktuelle Trends in der Pflegeausbildung und bringe Ideen mit, wie du diese in deine Arbeit als Praxisanleitung integrieren könntest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Freigestellte Praxisanleitung (w/m/d) für Orthopädie, Unfallchirurgie und Plastisch-Ästhetische Chirurgie - Für Zufriedenheit und gute Zukunftsaussichten!
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Universitätsklinikum Köln. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Werte, die Kultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Praxisanleitung hervorhebt. Achte darauf, deine Pflegeausbildung und Weiterbildung zur Praxisanleitung klar darzustellen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Ausbildung von Lernenden und deine Kommunikationsstärke betonst. Gehe auf deine Teamfähigkeit und dein Engagement ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die angegebene Schaltfläche "Jetzt Bewerben" auf unserer Website ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pflegia vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Informiere dich über häufige Interviewfragen für Praxisanleiter in der Pflege. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Kommunikation mit Auszubildenden und im Team eine zentrale Rolle spielt, solltest du während des Interviews klar und selbstbewusst sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert und verständlich zu formulieren.
✨Hebe deine pädagogischen Fähigkeiten hervor
Betone deine Erfahrungen in der Anleitung und Unterstützung von Lernenden. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich Wissen vermittelt und Lernprozesse gefördert hast.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach Fortbildungsmöglichkeiten und Karrierewegen im Klinikum fragst. Das zeigt, dass du langfristig an der Stelle interessiert bist.
