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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Pflege von Bewohner:innen in der Nacht, Dokumentation und Förderung sozialer Kontakte.
- Arbeitgeber: Altenpflegeheim St. Elisabeth Harsum - seit 1846 ein Ort des Wohlfühlens.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, kostenlose Parkplätze, Fortbildungsmöglichkeiten und leistungsgerechte Vergütung.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen mit Herz und Verantwortung in einem respektvollen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege, hohe soziale Kompetenz und Flexibilität.
- Andere Informationen: Familienfreundliche Arbeitszeiten und umfassende Einarbeitung warten auf dich!
Herzlich willkommen im Altenpflegeheim St. Elisabeth Harsum! Unsere Einrichtung gibt es bereits seit 1846, doch seit 1992 sind wir in unserem aktuellen Neubau. Dieser befindet sich in Harsum, einem schönen Ort in der Nähe von Hildesheim. Auf insgesamt 4 Etagen finden hier bis zu 66 pflegebedürftige Menschen ein neues Zuhause zum Wohlfühlen. Für gemeinschaftliche Aktivitäten, therapeutische Maßnahmen oder einfach mal zum Ausruhen stehen den Bewohner:innen ansprechend gestaltete Räume sowie ein schöner Garten zur Verfügung. Unser 48-köpfiges Team ist rund um die Uhr für unsere Bewohner:innen da und geht individuell auf ihre Bedürfnisse ein. Uns ist ein respektvoller und freundlicher Umgang mit den Bewohner:innen und Angehörigen besonders wichtig.
Ihr Profil:
- Fähigkeit der Wertschätzung bei der Kommunikation und Kooperation mit Angehörigen/Betreuer:innen, Mitarbeiter:innen, Kolleg:innen und Vorgesetzten
- Eine abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege
- Flexibilität hinsichtlich der Arbeitszeit
- Hohe fachliche und soziale Kompetenz, einen wertschätzenden, liebevollen und individuellen Umgang mit alten Menschen
- Identifikation mit dem kirchlich-caritativen Auftrag
- Verantwortungsbewusstsein, wirtschaftliches Handeln sowie körperliche und seelische Stabilität
Das bieten wir:
- 30 Tage Erholungsurlaub und Sonderurlaub
- Die Dienstkleidung bekommen Sie gestellt
- Ein breites Angebot an Fort- und Weiterbildungen
- Eine abwechslungsreiche, interessante Tätigkeit am Menschen mit hohem Verantwortungsbereich
- Eine Altersvorsorge (5,8% vom Bruttogehalt)
- Eine gute Anbindung sowohl mit dem PKW als auch mit den öffentlichen Verkehrsmitteln
- Eine intensive und umfassende Einarbeitung
- Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas und Weihnachtsgeld
- Es gibt kostenlose Parkplätze
- Familienfreundliche Arbeitszeiten sind möglich
Ihre Aufgaben:
- Dokumentation und Bericht über die Wirkung pflegerischer Maßnahmen
- Förderung der Zufriedenheit und sozialer Kontakte einzelner Bewohner:innen
- Mobilisation und Durchführung von prophylaktischen Maßnahmen
- Sicherstellung der fördernden Pflege und Betreuung der Bewohner:innen, die sich an den Aktivitäten des täglichen Lebens und dem Pflegeprozessmodell orientieren und die individuellen physischen und psychosozialen Bedürfnisse gleichermaßen berücksichtigen
- Sicherstellung einer fachgerechten Durchführung der vom Arzt delegierten Aufgaben im Rahmen der Mitarbeit bei ärztlicher Therapie und Diagnostik
- Umsetzung und Einhaltung des Pflegeleitbildes- und -konzepts, der Qualitäts- und Pflegestandards
- Unterstützung der Bewohner:innen bei der Ausübung religiöser Bedürfnisse
- Zusammenarbeit und Koordination anderer Pflegekräfte
Bewirb dich jetzt! Klicke auf "Jetzt Bewerben" oben in der Anzeige! Alternativ kannst du dich auch per Email oder per Telefon bei uns melden: info@bewerbungenmitpflegia.de - 015792395985
Pflegefachkraft (m/w/d) als Dauernachtwache - Wir freuen uns auf Sie! Arbeitgeber: Pflegia
Kontaktperson:
Pflegia HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d) als Dauernachtwache - Wir freuen uns auf Sie!
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Werte und die Philosophie des Altenpflegeheims St. Elisabeth Harsum. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Bedeutung von respektvollem Umgang und individueller Betreuung verstehst und schätzt.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine hohe fachliche und soziale Kompetenz unter Beweis stellen. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Zeige Flexibilität und Bereitschaft, auch in den Nachtstunden zu arbeiten. Das ist besonders wichtig für die Position als Dauernachtwache und wird von den Verantwortlichen geschätzt.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, Fragen zur Einarbeitung und zu den Fortbildungsmöglichkeiten zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und deiner beruflichen Weiterentwicklung.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d) als Dauernachtwache - Wir freuen uns auf Sie!
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Einrichtung: Bevor du deine Bewerbung schreibst, informiere dich gründlich über das Altenpflegeheim St. Elisabeth Harsum. Verstehe die Werte und die Philosophie der Einrichtung, um in deiner Bewerbung zu zeigen, dass du gut zu ihrem Team passt.
Betone deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege sowie deine fachlichen und sozialen Kompetenzen klar hervorhebst. Zeige, wie deine Erfahrungen mit den Anforderungen der Stelle übereinstimmen.
Persönliche Motivation: Erkläre in deinem Anschreiben, warum du dich für die Position als Pflegefachkraft interessierst und was dich an der Arbeit mit älteren Menschen begeistert. Deine Leidenschaft und Identifikation mit dem kirchlich-caritativen Auftrag sollten deutlich werden.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und dein Anschreiben keine Rechtschreibfehler enthält. Ein professioneller Eindruck ist entscheidend.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pflegia vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Besonders wichtig sind Fragen zu deiner Erfahrung in der Altenpflege und deinem Umgang mit Bewohner:innen. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen.
✨Zeige deine soziale Kompetenz
In der Altenpflege ist ein wertschätzender und liebevoller Umgang mit den Bewohner:innen entscheidend. Bereite dich darauf vor, wie du in schwierigen Situationen empathisch reagiert hast und wie du die Bedürfnisse der Bewohner:innen in den Mittelpunkt stellst.
✨Informiere dich über die Einrichtung
Mach dich mit der Geschichte und den Werten des Altenpflegeheims St. Elisabeth Harsum vertraut. Zeige im Interview, dass du die Philosophie der Einrichtung verstehst und dass du dich mit dem kirchlich-caritativen Auftrag identifizieren kannst.
✨Frage nach Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fragst. Dies zeigt, dass du langfristig in der Pflege arbeiten möchtest und bereit bist, deine Fähigkeiten zu erweitern.
