Pflegefachkraft (m/w/d) für die Tagespflege in Teilzeit - Teamplayer:in mit Herz gesucht!
Pflegefachkraft (m/w/d) für die Tagespflege in Teilzeit - Teamplayer:in mit Herz gesucht!

Pflegefachkraft (m/w/d) für die Tagespflege in Teilzeit - Teamplayer:in mit Herz gesucht!

Teilzeit 24000 - 36000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate und unterstütze unsere Senior:innen in der Tagespflege.
  • Arbeitgeber: ASB Haus für Pflege und Gesundheit Möckmühl bietet ein herzliches Arbeitsumfeld.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Schichten, betriebliche Altersversorgung und Mitarbeiterevents.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und mache einen echten Unterschied im Leben der Menschen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft oder vergleichbar erforderlich.
  • Andere Informationen: Wir bieten regelmäßige Weiterbildungen und eine moderne Ausstattung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 24000 - 36000 € pro Jahr.

Über unsHerzlich willkommen im ASB Haus für Pflege und Gesundheit Möckmühl! In unserer Einrichtung haben wir unsere Betten auf zwei Wohnbereiche verteilt. Unser bunt gemischtes 30-köpfiges Team bemüht sich täglich, unseren Bewohner:innen die bestmöglich Pflege und Versorgung zu bieten! Wir betreuen gemeinsam 45 Bewohner:innen mit vollster Sorgfalt und Kompetenz. Wenn Du auch Teil unseres Teams werden willst, dann bewirb Dich jetzt!Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in Die sorgfältige Umsetzung unseres Pflege- und Betreuungskonzeptes und der Dokumentationsarbeiten sind für Dich selbstverständlich Dir sind regelmäßige Weiterbildungen genauso wichtig wie uns Freude am Umgang mit hilfsbedürftigen Menschen Für Bewerber:innen aus dem Ausland ist ein bereits gültiges Arbeitsvisum bzw. eine EU Aufenthaltserlaubnis, aufgrund des schnellen Jobstarts, dringend erforderlich Gute Laune, Ehrlichkeit und Empathie Das bieten wir alle Mitarbeitende bei uns sind im gesetzlichen Rahmen bei einer Unfallversicherung versichert Der oben genannte Gehalt bezieht sich auf eine Vollzeitstelle und wird dem Stundenumfang angepasst Du bekommst eine betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen Du erhältst Zuschüsse für notwendige Bildschirmarbeitsplatzbrillen Eine leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag TV-L Familienfreundliche Schichten Jahressonderzahlung von bis zu 95% eines Monatsgehalts Sonderurlaub bei Geburt, Jubiläen u.ä. Unterstützung durch Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM) Vorteile beim Online- Einkauf bei 500 Partnerunternehmen Wir haben regelmäßige Mitarbeiter-Feiern Wir sind hochmodern und sicher ausgestattet Wir übernehmen Kosten für (Grippeschutz-) Impfungen für Dich Zusammenarbeit mit fachkundigen Vertragspartner in den Bereichen z.B. arbeitsmedizinische Betreuung, Vorsorgeuntersuchungen oder Impfungen Gefährdungsbeurteilungen für alle Berufsgruppen Deine Aufgaben Beratung, Kontakt und Kommunikation mit behandelnden Ärzt:innen und Angehörigen Die sorgfältige Umsetzung unseres Pflege- und Betreuungskonzeptes und die dazugehörigen Dokumentationsarbeiten Du ermöglichst den Klient:innen, ein selbstbestimmtes sorgenfreies Leben zu führen, indem Du ihnen unterstützend zur Seite stehst Planung und Durchführung einer motivierenden und abwechslungsreichen Tagesgestaltung unter Berücksichtigung der Wünsche unserer Senior:innen Unterstützung der Betreuungskräfte bei der Durchführung der Aktivitäten wie malen, basteln, musizieren, spielen, spazieren gehen, vorlesen Bewirb dich jetzt!Klicke auf \“Jetzt Bewerben\“ oben in der Anzeige!Alternativ kannst du dich auch per Email oder per Telefon bei uns melden:info@bewerbungenmitpflegia.de – 015792395985

Pflegefachkraft (m/w/d) für die Tagespflege in Teilzeit - Teamplayer:in mit Herz gesucht! Arbeitgeber: Pflegia

Das ASB Haus für Pflege und Gesundheit Möckmühl ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein herzliches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem engagierten Team von 30 Mitarbeitenden fördern wir nicht nur die fachliche Weiterbildung, sondern auch die persönliche Entwicklung unserer Pflegefachkräfte. Unsere familienfreundlichen Schichten, regelmäßigen Mitarbeiterfeiern und attraktiven Zusatzleistungen wie betriebliche Altersversorgung und Zuschüsse für Bildschirmarbeitsplatzbrillen machen uns zu einem idealen Ort für alle, die eine sinnstiftende Tätigkeit in der Pflege suchen.
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Kontaktperson:

Pflegia HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d) für die Tagespflege in Teilzeit - Teamplayer:in mit Herz gesucht!

Tip Nummer 1

Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Während des Vorstellungsgesprächs solltest du konkrete Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit hilfsbedürftigen Menschen geholfen hast. Das zeigt, dass du nicht nur die Qualifikationen hast, sondern auch das Herz für den Job.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die Einrichtung! Wenn du während des Gesprächs zeigst, dass du dich mit dem ASB Haus für Pflege und Gesundheit Möckmühl auseinandergesetzt hast, hinterlässt das einen positiven Eindruck. Sprich über ihre Werte und wie du dazu beitragen kannst.

Tip Nummer 3

Bereite Fragen vor! Stelle Fragen zu den Arbeitsabläufen oder zur Teamdynamik. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, herauszufinden, ob die Einrichtung gut zu dir passt.

Tip Nummer 4

Betone deine Teamfähigkeit! Da das Stellenangebot nach einem Teamplayer sucht, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit nennen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das wird deine Eignung für die Rolle unterstreichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d) für die Tagespflege in Teilzeit - Teamplayer:in mit Herz gesucht!

Empathie
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Pflegefachliche Kenntnisse
Dokumentationsfähigkeiten
Organisationstalent
Flexibilität
Freude am Umgang mit hilfsbedürftigen Menschen
Planungsfähigkeiten
Kreativität in der Tagesgestaltung
Verantwortungsbewusstsein
Interkulturelle Kompetenz
Belastbarkeit
Fortbildungsbereitschaft

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über den ASB: Beginne mit einer gründlichen Recherche über das ASB Haus für Pflege und Gesundheit Möckmühl. Informiere dich über die Einrichtung, ihre Werte und das Team, um in deiner Bewerbung zu zeigen, dass du gut zu ihnen passt.

Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle als Pflegefachkraft zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen, deine Ausbildung und besondere Fähigkeiten, die dich als Teamplayer:in auszeichnen.

Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Pflege und den Umgang mit hilfsbedürftigen Menschen zum Ausdruck bringst. Erkläre, warum du Teil des Teams werden möchtest und wie du zur positiven Atmosphäre beitragen kannst.

Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die angegebene Plattform ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und alle geforderten Informationen enthalten sind, bevor du auf "Jetzt Bewerben" klickst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pflegia vorbereitest

Bereite dich auf typische Fragen vor

Überlege dir im Voraus, wie du auf häufige Interviewfragen antworten würdest, wie z.B. deine Motivation für die Pflege oder deine Erfahrungen im Umgang mit hilfsbedürftigen Menschen. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.

Zeige Empathie und Teamgeist

Da das Unternehmen Wert auf Teamarbeit und Empathie legt, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit nennen, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und dein Einfühlungsvermögen verdeutlichen.

Informiere dich über die Einrichtung

Recherchiere im Vorfeld über das ASB Haus für Pflege und Gesundheit Möckmühl. Zeige im Gespräch, dass du die Werte und das Konzept der Einrichtung verstehst und schätzt.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Da regelmäßige Weiterbildungen wichtig sind, kannst du gezielt nach den angebotenen Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten fragen. Das zeigt dein Engagement für deine berufliche Weiterentwicklung.

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