Praxisanleitung (m/w/d) - Erweitern Sie Ihren Horizont!
Praxisanleitung (m/w/d) - Erweitern Sie Ihren Horizont!

Praxisanleitung (m/w/d) - Erweitern Sie Ihren Horizont!

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Erstelle individuelle Ausbildungspläne und koordiniere praktische Einsätze für Azubis.
  • Arbeitgeber: Seniorenzentrum Grassau bietet eine herzliche Umgebung für Pflegebedürftige und ein engagiertes Team.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße Urlaubsgeld, Gutscheine, betriebliche Altersvorsorge und Unterstützung bei Weiterbildungen.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams und fördere die nächste Generation von Pflegekräften.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege erforderlich.
  • Andere Informationen: Flexible Arbeitszeitmodelle und Unterstützung bei der Wohnungssuche sind verfügbar.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Herzlich willkommen im Seniorenzentrum Grassau! Unsere stationäre Einrichtung bietet Platz für 106 Betten, die auf 3 Wohnbereiche aufgeteilt sind. Wir haben in unserem Haus zudem eine Tagespflege mit 20 Plätzen. Es werden Patient:innen mit allen Pflegegraden versorgt und gepflegt. Aktuell besteht unser Team aus 34 Mitarbeitenden.

Ihr Profil

  • Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in
  • Eine Weiterbildung zur Praxisanleitung bzw. Bereitschaft, diese zu absolvieren
  • Lösungsorientierte Arbeitsweise, Sie arbeiten gerne im Team und stehen mit Ihrer Fachlichkeit jeder/jedem mit Rat und Tat zur Seite
  • Pädagogisches Geschick und Feingefühl im Umgang mit Azubis unterschiedlicher Generationen und Fachkräften aus dem Ausland
  • Positive Einstellung zur Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen

Das bieten wir

  • 10€ pro genommenen Urlaubstag
  • 25ct/km, wenn man nicht in Grassau wohnt
  • Alle 5/10/15 Jahre: Gutscheine (für z. B. Schmuck)
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebliche Krankenzusatzversicherung
  • Brille/Zahnersatz wird bis zu 70% erstattet
  • Diverse Arbeitszeitmodelle möglich
  • Elterndienst möglich
  • Gehaltserhöhung bei Qualifikationen
  • Gutscheine, Betriebsausflüge, Flugreisen, Wellnesswochenenden
  • Kitazuschüsse
  • Kostenübernahme + Freistellung für Weiterbildungen
  • Unterstützung bei der Wohnungssuche
  • Vollzeit 38,5h
  • Weihnachten, Ostern, Neujahr: Doppelter Zuschlag

Ihre Aufgaben

  • Erstellung individueller Ausbildungspläne für unsere Azubis auf der Grundlage des Rahmenausbildungsplans
  • Koordination praktischer Einsätze der Azubis in unserer Einrichtung mit den Ausbildungsstätten
  • Sie dokumentieren alle Vorgänge und sind motiviert, Entwicklungen voranzutreiben
  • Sie leiten Azubis und neue Mitarbeitende in allen Pflegetätigkeiten an und haben immer ein offenes Ohr
  • Sie sind Ansprechperson für die Azubis während der externen Einsätze

Bewirb dich jetzt! Klicke auf "Jetzt Bewerben" oben in der Anzeige! Alternativ kannst du dich auch per Email oder per Telefon bei uns melden: info@bewerbungenmitpflegia.de - 015792395985

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Kontaktperson:

Pflegia HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Praxisanleitung (m/w/d) - Erweitern Sie Ihren Horizont!

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Erwartungen an die Praxisanleitung in unserem Seniorenzentrum. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Bedürfnisse der Azubis verstehst und bereit bist, diese zu unterstützen.

Tip Nummer 2

Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Auszubildenden und deine Teamarbeit unter Beweis stellen. Dies zeigt uns, dass du die richtige Person für die Rolle bist.

Tip Nummer 3

Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Weiterbildung zur Praxisanleitung zeigen. Das zeigt uns, dass du motiviert bist, dich weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen.

Tip Nummer 4

Zeige deine positive Einstellung zur Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen. Teile deine Motivation und Leidenschaft für die Pflege, um uns zu überzeugen, dass du gut in unser Team passt.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praxisanleitung (m/w/d) - Erweitern Sie Ihren Horizont!

Abgeschlossene Berufsausbildung als Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in
Weiterbildung zur Praxisanleitung oder Bereitschaft, diese zu absolvieren
Lösungsorientierte Arbeitsweise
Teamfähigkeit
Pädagogisches Geschick
Feingefühl im Umgang mit Azubis unterschiedlicher Generationen
Kommunikationsfähigkeit
Dokumentationsfähigkeiten
Motivation zur Weiterentwicklung
Empathie im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen
Organisationsfähigkeit
Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über das Seniorenzentrum Grassau: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über das Seniorenzentrum Grassau informieren. Schau dir die Webseite an, um mehr über die Einrichtung, das Team und die angebotenen Dienstleistungen zu erfahren.

Betone deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar auf deine abgeschlossene Berufsausbildung und deine Weiterbildung zur Praxisanleitung eingehst. Hebe deine lösungsorientierte Arbeitsweise und dein pädagogisches Geschick hervor.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du gerne im Seniorenzentrum Grassau arbeiten möchtest. Gehe darauf ein, wie du mit Azubis unterschiedlicher Generationen umgehen kannst und welche Erfahrungen du in der Pflege hast.

Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pflegia vorbereitest

Bereite dich auf die Fragen vor

Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir in Bezug auf deine Erfahrungen in der Altenpflege und der Praxisanleitung gestellt werden könnten. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit mit Azubis und anderen Mitarbeitenden erfordert, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast.

Hebe dein pädagogisches Geschick hervor

Da du mit Azubis unterschiedlicher Generationen arbeiten wirst, ist es wichtig, dein pädagogisches Geschick zu zeigen. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du unterschiedliche Lernstile berücksichtigst und wie du Azubis motivierst.

Stelle Fragen zur Einrichtung

Zeige dein Interesse an der Einrichtung, indem du Fragen zu den Werten, der Kultur und den Herausforderungen des Seniorenzentrums stellst. Dies zeigt, dass du dich mit der Organisation identifizierst und bereit bist, dich aktiv einzubringen.

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