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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Senior:innen und arbeite im Team für ihre Gesundheit.
- Arbeitgeber: Steigenberger Hof ist eine familiäre Pflegeeinrichtung in Südbayern mit 80 Betten.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Bike-Leasing, Dienstwagen und 33 freie Tage.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines coolen Teams und mache einen Unterschied im Leben der Senior:innen.
- Gewünschte Qualifikationen: Staatlich anerkannter Abschluss in der Pflege und Empathie sind erforderlich.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit und unbefristete Verträge.
Herzlich willkommen beim Steigenberger Hof! Gebaut wurde unsere Einrichtung 1970 und dann im Jahr 2002 umgebaut. Wir sind eine stationäre Pflegeeinrichtung mit 80 Betten. Unsere Bewohner:innen wohnen auf drei Wohnbereichen, von denen ein Bereich 18 Plätzen mit beschütztem Garten hat. Unsere 72 Mitarbeitenden sind fest auf die Wohnbereiche aufgeteilt. Wir haben ein cooles Team mit gemischten Altersklassen, das familiär miteinander umgeht. Wenn Du ein Teil unseres Teams werden willst, dann bewirb Dich noch heute!
Dein Profil
- Du begegnest den Senior:innen und Deinen Teamkolleg:innen wertschätzend und auf Augenhöhe.
- Du bist eine engagierte und empathische Persönlichkeit mit einem staatlich anerkannten Abschluss als Pflegefachmann/Pflegefachfrau, Altenpfleger:in oder als Gesundheits- und Krankenpfleger:in.
- Du bist flexibel und kannst Dich schnell in neue Strukturen einarbeiten.
- Du bist loyal gegenüber der Kirche und Diakonie und gewährleistest in diesem Sinn aktiv Selbstbestimmung und soziale Teilhabe für die Senior:innen in unseren Einrichtungen.
- Du fährst gern mit dem Auto zu den jeweiligen Einsatzorten.
Das bieten wir
- 80% Jahressonderzahlung im November.
- Bei uns gibt es keine Rentenlücke! Zum Glück zahlen wir eine zusätzliche Altersversorgung.
- Die Möglichkeit zum Bike-Leasing.
- Dienstkleidung wird gestellt.
- Eine interessante sowie anspruchs- und verantwortungsvolle Aufgabe unbefristet in Vollzeit oder Teilzeit ab 35 Wochenstunden mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit.
- Einkaufsvergünstigungen über Corporate Benefits.
- Familienfreundliche Zuschüsse über unser Familienbudget.
- Vergütung nach AVR-Bayern Diakonie mit attraktiven übertariflichen Zulagen, konkret sind das zwischen 4.141 Euro bis 4.639 Euro brutto im Monat (bei Vollzeit).
- Wir stellen einen auch privat nutzbaren Dienstwagen zur Verfügung und übernehmen bei Bedarf die Unterbringung und Übernachtungskosten vor Ort.
- Work-Life-Balance gesucht? Wir bieten 33 freie Tage (30 Tage Urlaub und zusätzlich 3 weitere freie Tage am / für Buß- und Bettag, Heiligabend und Silvester).
Deine Aufgaben
- Du bist Ansprechperson für Angehörige und Ärzt:innen und berätst unsere Bewohner:innen dazu, wie sie Gesundheit fördern können.
- Du erkennst die persönlichen Bedürfnisse unserer Bewohner:innen und berücksichtigst dabei ihre individuellen Ressourcen und Probleme.
- Du verabreichst Medikamente und übernimmst die Wundversorgungen, um die Schmerzen der Bewohner:innen zu lindern und den Gesundheitszustand zu verbessern.
- Einsatz in unseren Pflegeeinrichtungen in Burtenbach, Garmisch-Partenkirchen, Leipheim, Penzberg und Starnberg.
- Im Rahmen der Pflegeplanung überprüfst Du mit dem Team die Einhaltung von Konzepten, Standards und Methoden der Pflege.
Bewirb dich jetzt! Klicke auf "Jetzt Bewerben" oben in der Anzeige! Alternativ kannst du dich auch per Email oder per Telefon bei uns melden: info@bewerbungenmitpflegia.de - 015792395985
Kontaktperson:
Pflegia HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Reiselustige Pflegefachkraft (m/w/d) für unseren FlexPool in der Region Südbayern - Teamplayer:in gesucht!
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Pflegeeinrichtungen in der Region Südbayern, in denen du arbeiten möchtest. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Besonderheiten und Herausforderungen der jeweiligen Standorte verstehst.
✨Tip Nummer 2
Betone deine Flexibilität und Teamfähigkeit während des Vorstellungsgesprächs. Da es sich um einen FlexPool handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, wie gut du dich in verschiedenen Teams und Situationen anpassen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Empathie und dein Engagement für die Bewohner:innen unter Beweis stellen. Geschichten über positive Interaktionen können einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Einrichtung und deren Werten zeigen. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerber:innen abzuheben und zu zeigen, dass du gut zur Unternehmenskultur passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Reiselustige Pflegefachkraft (m/w/d) für unseren FlexPool in der Region Südbayern - Teamplayer:in gesucht!
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere Dich über die Einrichtung: Bevor Du Deine Bewerbung schreibst, informiere Dich gründlich über den Steigenberger Hof. Verstehe die Werte und die Philosophie der Einrichtung, um Deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.
Betone Deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass Du Deinen staatlich anerkannten Abschluss als Pflegefachmann/Pflegefachfrau oder Altenpfleger:in deutlich hervorhebst. Zeige auf, wie Deine Qualifikationen und Erfahrungen zu den Anforderungen der Stelle passen.
Persönliche Note einbringen: Verleihe Deiner Bewerbung eine persönliche Note, indem Du Deine Empathie und Teamfähigkeit betonst. Beschreibe konkrete Situationen, in denen Du diese Eigenschaften unter Beweis gestellt hast.
Motivationsschreiben: Füge ein Motivationsschreiben hinzu, in dem Du erklärst, warum Du Teil des Teams werden möchtest. Gehe darauf ein, wie Du zur Selbstbestimmung und sozialen Teilhabe der Senior:innen beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pflegia vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, wie du auf häufige Interviewfragen antworten würdest, wie z.B. deine Motivation für die Pflege oder deine Erfahrungen im Umgang mit Senior:innen. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und dich mit der Rolle auseinandergesetzt hast.
✨Zeige Empathie und Teamgeist
Da das Team bei Steigenberger Hof großen Wert auf ein familiäres Miteinander legt, ist es wichtig, während des Interviews deine empathische Persönlichkeit und deine Teamfähigkeit zu betonen. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die dies unterstreichen.
✨Informiere dich über die Einrichtung
Mach dich mit der Geschichte und den Werten von Steigenberger Hof vertraut. Wenn du während des Interviews zeigst, dass du die Einrichtung und ihre Philosophie kennst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig Klarheit über die nächsten Schritte.
