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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und unterstütze ein engagiertes Team in der Pflege und Betreuung von Bewohner:innen.
- Arbeitgeber: Haus Salzberg bietet seit 2004 individuelle Pflege für 64 Menschen in Konstanz.
- Mitarbeitervorteile: Genieße eine tarifliche Bezahlung, betriebliche Altersvorsorge und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines freundlichen Teams, das täglich Lächeln zaubert und hohe Versorgungsqualität sichert.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege erforderlich.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, Elterndienste zu leisten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns
Herzlich willkommen im Haus Salzberg! Unsere stationäre Pflege wurde im Jahr 2004 gegründet und kümmert sich um die Versorgung, Pflege und Betreuung von pflegebedürftigen Menschen. In unserem Haus bieten wir 64 stationäre Pflegeplätze auf vier Wohnbereichen an. Auf die jeweiligen Wohnbereiche sind unsere festen Teams zugeteilt und können dadurch eine individuelle und bedarfsgerechte Pflege unserer Bewohner:innen garantieren! Das Team besteht aus 75 fleißigen neuen und langjährigen Mitarbeitenden, die sich täglich bemühen, unseren Bewohner:innen ein Lächeln ins Gesicht zu zaubern. Wenn Sie uns dabei unterstützen möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Ihr Profil
- Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege, abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege oder praxiserprobte Kenntnisse als (Stellvertretende) Pflegedienstleitung
- Einsatzbereitschaft, Durchsetzungs- und Organisationsvermögen
- Gute EDV-Anwendungskenntnisse
- Hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Bewohner:innen, Angehörigen und Mitarbeiter:innen
Das bieten wir
- Anmeldung zur zusätzlichen Altersversorgung (Betriebsrente)
- Die Sicherheit eines zukunftsweisenden Arbeitgebers mit jahrhundertelanger Tradition
- Exzellenter Ruf
- Förderung von Eigeninitiative, z.B. bei Vertiefung in den Bereichen Palliativ, Arbeitsschutz, Sicherheit, Kinästhetik und Lagerungsübungen
- Günstiges Wohnen mitten in der Bodenseestadt Konstanz
- Gute tarifliche Bezahlung nach Tarifvertrag öffentlicher Dienst TVöD (gleiche Entgelte wie in der Krankenpflege)
- Hoher Qualitätsstandard aller Einrichtungen
- Individuelle Fortbildungen
- Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt
- Nach individueller Absprache bieten wir auch Elterndienste an
- Sonstige Leistungen, z.B. Jobticket, Einspringpauschale
Ihre Aufgaben
- Motivation, Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
- Sie fördern die Sicherstellung der hohen Versorgungsqualität
- Sie unterstützen bei der Planung, Organisation und Durchführung von QM-Audits, Pflegevisiten, Dienst- und Teambesprechungen sowie Angehörigengesprächen
- Sie unterstützen die Einrichtungsleitung und Pflegedienstleitung bei der Leitung und Organisation der Bewohner:innen und Sie vertreten diese in Abwesenheit
Bewirb dich jetzt! Klicke auf "Jetzt Bewerben" oben in der Anzeige! Alternativ kannst du dich auch per Email oder per Telefon bei uns melden: info@bewerbungenmitpflegia.de - 015792395985
Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) - Wir freuen uns auf Ihre Unterstützung! Arbeitgeber: Pflegia
Kontaktperson:
Pflegia HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) - Wir freuen uns auf Ihre Unterstützung!
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Werte und die Philosophie von Haus Salzberg. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und bereit bist, diese aktiv zu unterstützen.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Mitarbeiterführung und -entwicklung unter Beweis stellen. Dies wird dir helfen, deine Eignung für die Rolle der stellvertretenden Pflegedienstleitung zu verdeutlichen.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Arbeitsatmosphäre und das Team im Haus Salzberg zu sammeln. Ein persönlicher Kontakt kann dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur Qualitätssicherung und zu QM-Audits zu beantworten. Zeige, dass du mit den relevanten Standards vertraut bist und wie du zur kontinuierlichen Verbesserung der Pflegequalität beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) - Wir freuen uns auf Ihre Unterstützung!
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über das Unternehmen: Beginne mit einer gründlichen Recherche über das Haus Salzberg. Informiere dich über die Werte, die Philosophie und die speziellen Angebote der Einrichtung, um in deiner Bewerbung zu zeigen, dass du gut zu ihrem Team passt.
Betone deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar auf deine Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege eingehst. Hebe auch deine Erfahrungen als (stellvertretende) Pflegedienstleitung hervor, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle deutlich machen. Erkläre, warum du gerne im Haus Salzberg arbeiten möchtest und wie du zur hohen Versorgungsqualität beitragen kannst. Zeige auch deine sozialen Kompetenzen im Umgang mit Bewohner:innen und Mitarbeitenden auf.
Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält. Ein fehlerfreies und professionelles Auftreten ist entscheidend.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pflegia vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Altenpflege und wie du mit herausfordernden Situationen umgehst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten als (stellvertretende) Pflegedienstleitung unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Sozialkompetenz
Da der Umgang mit Bewohner:innen und Angehörigen eine zentrale Rolle spielt, solltest du während des Interviews deine Empathie und Kommunikationsfähigkeiten betonen. Bereite dich darauf vor, konkrete Situationen zu schildern, in denen du diese Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit der Geschichte und den Werten des Hauses Salzberg vertraut. Zeige im Interview, dass du die Philosophie der Einrichtung verstehst und wie du zur Verbesserung der Versorgungsqualität beitragen kannst.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach Fortbildungsmöglichkeiten fragst. Dies zeigt, dass du bereit bist, dich aktiv in die Organisation einzubringen und deine Fähigkeiten kontinuierlich zu verbessern.
