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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und sorge für eine liebevolle Pflege unserer Bewohner:innen.
- Arbeitgeber: Das Haus an der Stör bietet ein Zuhause für 218 pflegebedürftige Menschen in einem herzlichen Umfeld.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsprämie, Kinderbetreuungszuschuss und Unterstützung bei der Wohnungssuche.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines bunten Teams und gestalte die Pflege mit Herz und Verstand.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in der Alten-, Gesundheits- oder Krankenpflege; Weiterbildung als Wohnbereichsleitung von Vorteil.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Herzlich willkommen in unserem Senioren- und Therapiezentrum Haus an der Stör! Bei uns steht alles ganz nach unserem Motto: Pflege ist eine gesamtgesellschaftliche Aufgabe, die umfassend weiter entwickelt werden muss. Deshalb schenken wir 218 pflegebedürftigen Menschen ein neues Zuhause zum Wohlfühlen bei uns. Unsere Einrichtung erstreckt sich über 6 Wohnbereiche, von denen einer ein beschützter Bereich und einer ein geschlossener Bereich ist. Auf die Bereiche ist unser 80-köpfiges Team fest zugeteilt, wodurch wir unseren Bewohner:innen eine bedarfsgerechte und liebevolle Pflege garantieren können. Momentan ist unser Team noch auf der Suche nach Unterstützung bei dieser Aufgabe, über Ihre Bewerbung würden wir uns deshalb sehr freuen!
Ihr Profil
- Abschluss in der Alten-, Gesundheits- oder Krankenpflege und idealerweise eine Weiterbildung als Wohnbereichsleitung
- Die Qualifikation zur Wohnbereichsleitung muss nicht bei Einstieg vorliegen
- Motivation und Freude am Führen der Mitarbeitenden
- Selbstständige und qualifizierte Arbeitsweise
Das bieten wir
- Attraktives Gehalt zzgl. Zuschlägen
- Ausbezahlung einer Gesundheitsprämie
- Bunt gemischtes Team, welches Sie mit offenen Armen empfängt
- Falls Sie noch keine Wohnung haben, dann unterstützen wir Sie bei der Suche
- Freuen Sie sich auf einen Kinderbetreuungszuschuss
- Freuen Sie sich auf Funktionszulagen
- Für eine ausgewogene Work-Life-Balance können Sie bei uns Elterndienste übernehmen
- Für Ihre Fort- und Weiterbildungen übernehmen wir anteilig die Kosten und stellen Sie frei
- Für langjährige Mitarbeitende haben wir einen Jubiläumsbonus
- Sie bekommen eine Einspringprämie
- Wir liegen ländlich, sind aber trotzdem gut erreichbar mit dem Pkw und den öffentlichen Verkehrsmitteln
Ihre Aufgaben
- Aktives Beitragen zu einer hohen und konstanten Pflegequalität unter Berücksichtigung aktueller pflegerischer Erkenntnisse
- In Abwesenheit der Pflegedienstleitung und Wohnbereichsleitung: Vertretung bei den anfallenden Aufgaben
- Mitverantwortung über die fachgerechte Pflege und Betreuung auf dem Wohnbereich auf Basis unseres Qualitätsmanagementsystems
Bewirb dich jetzt! Klicke auf "Jetzt Bewerben" oben in der Anzeige! Alternativ kannst du dich auch per Email oder per Telefon bei uns melden: info@bewerbungenmitpflegia.de - 015792395985
Stellvertretende Wohnbereichsleitung (m/w/d) - Zusammen an einem Strang ziehen! Arbeitgeber: Pflegia
Kontaktperson:
Pflegia HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretende Wohnbereichsleitung (m/w/d) - Zusammen an einem Strang ziehen!
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Pflegekonzepte und -standards, die in unserem Senioren- und Therapiezentrum Haus an der Stör angewendet werden. Zeige in deinem Gespräch, dass du mit den aktuellen pflegerischen Erkenntnissen vertraut bist und wie du diese in deiner Arbeit umsetzen kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine Führungsqualitäten zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder motiviert hast. Dies wird dir helfen, im Vorstellungsgespräch zu überzeugen.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, Fragen zur Teamdynamik und zur Unternehmenskultur zu stellen. Zeige dein Interesse an einem harmonischen Arbeitsumfeld und wie du dazu beitragen kannst, das Team weiter zu stärken.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die wir anbieten. Bereite dich darauf vor, zu erläutern, wie du deine Fähigkeiten weiterentwickeln möchtest und welche spezifischen Bereiche für dich von Interesse sind.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretende Wohnbereichsleitung (m/w/d) - Zusammen an einem Strang ziehen!
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Einrichtung: Bevor du deine Bewerbung schreibst, informiere dich gründlich über das Senioren- und Therapiezentrum Haus an der Stör. Verstehe ihre Philosophie, die angebotenen Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen für die Position der stellvertretenden Wohnbereichsleitung.
Betone relevante Qualifikationen: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Qualifikationen in der Alten-, Gesundheits- oder Krankenpflege sowie deine Motivation und Freude am Führen von Mitarbeitenden klar hervorhebst. Wenn du eine Weiterbildung als Wohnbereichsleitung hast, erwähne dies ebenfalls.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: In deinem Anschreiben solltest du deine Leidenschaft für die Pflege und deine Fähigkeit zur selbstständigen und qualifizierten Arbeitsweise betonen. Erkläre, warum du gut ins Team passt und wie du zur hohen Pflegequalität beitragen kannst.
Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält. Ein fehlerfreies Anschreiben hinterlässt einen positiven Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pflegia vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen zur Pflegequalität vor
Da die Pflegequalität eine zentrale Rolle in der Position spielt, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du aktiv zu einer hohen Pflegequalität beitragen kannst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und dein Engagement in diesem Bereich zeigen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
In der Rolle als stellvertretende Wohnbereichsleitung ist es wichtig, dass du deine Motivation und Freude am Führen von Mitarbeitenden unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, konkrete Situationen zu schildern, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder unterstützt hast.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Ein gutes Verständnis für die Werte und das Motto des Senioren- und Therapiezentrums Haus an der Stör wird dir helfen, im Interview zu glänzen. Zeige, dass du die Philosophie der Einrichtung teilst und bereit bist, aktiv zur Weiterentwicklung beizutragen.
✨Frage nach den Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen Fort- und Weiterbildungen unterstützt, ist es sinnvoll, im Interview nach diesen Möglichkeiten zu fragen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung und dass du langfristig Teil des Teams sein möchtest.
