Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenständige Durchführung von Pflegetouren und Unterstützung der Pflegedienstleitung.
- Unternehmen: PFLEGIUS GmbH – moderner ambulanter Pflegedienst in München.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, unbefristete Anstellung und Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen.
- Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Kollegen.
- Warum dieser Job: Entwickle dich zur stellvertretenden Pflegedienstleitung in einem wertschätzenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Führerschein Klasse B.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3500 - 4500 € pro Monat.
PFLEGIUS GmbH – Ambulanter Pflegedienst
Einsatzgebiet: München Nord (insbesondere Kieferngarten, Hasenbergl und Milbertshofen)
Über uns
PFLEGIUS ist ein ambulanter Pflegedienst mit kurzen Entscheidungswegen, moderner digitaler Dokumentation und einem wertschätzenden Team. Wir versorgen unsere Klientinnen und Klienten im Münchner Norden und legen großen Wert auf Qualität, Menschlichkeit und eine verlässliche Zusammenarbeit.
Wichtig
Die Stelle ist keine reine Leitungsposition. Der Schwerpunkt liegt zunächst auf der eigenständigen Durchführung von Pflegetouren im Münchner Norden. Eine Entwicklung zur stellvertretenden Pflegedienstleitung ist ausdrücklich gewünscht und wird von uns aktiv unterstützt.
Ihre Aufgaben
- Eigenständige Durchführung von Pflegetouren (Hauptaufgabe)
- Grundpflege nach SGB XI
- Behandlungspflege nach SGB V
- Medikamentengabe, Wundversorgung und weitere behandlungspflegerische Leistungen
- Betreuung und Beratung von Klientinnen, Klienten und Angehörigen
- Durchführung von Pflegevisiten und Beratungsbesuchen nach § 37.3 SGB XI
- Digitale Pflegedokumentation
- Schrittweise Übernahme organisatorischer und fachlicher Aufgaben zur Unterstützung der Pflegedienstleitung
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d)
- Führerschein Klasse B
- Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Freundliches Auftreten und Freude am Umgang mit Menschen
- Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
Von Vorteil, aber keine Voraussetzung:
- Erfahrung in der ambulanten Pflege
- Erste Erfahrungen in einer koordinierenden oder stellvertretenden Funktion
- Zusatzqualifikationen, z. B. Praxisanleitung oder vergleichbare Weiterbildungen
Was uns besonders wichtig ist
- Motivation, Verantwortung zu übernehmen
- Lernbereitschaft und Interesse an persönlicher Weiterentwicklung
- Zuverlässigkeit, Teamgeist und eine wertschätzende Haltung gegenüber Klientinnen, Klienten und Kolleginnen und Kollegen
Sie müssen nicht bereits alle Anforderungen einer stellvertretenden Pflegedienstleitung erfüllen. Wir arbeiten Sie strukturiert ein und begleiten Sie auf Ihrem Weg.
Das bieten wir Ihnen
- Strukturierte Einarbeitung und persönliche Begleitung
- Enge Zusammenarbeit mit einer erfahrenen Pflegedienstleitung
- Entwicklungsperspektive zur stellvertretenden Pflegedienstleitung
- Wertschätzendes und unterstützendes Team
- Moderne digitale Dokumentation und Tourenplanung (SNAP von Euregon)
- Kurze Entscheidungswege und direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
- Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen
- Attraktive Vergütung
- Unbefristete Anstellung
- Langfristige berufliche Perspektive
Bewerben Sie sich jetzt
Wenn Sie Freude an der ambulanten Pflege haben und sich beruflich weiterentwickeln möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
PFLEGIUS GmbH
Marek Mrazik – Geschäftsführer
📞 0152 2481 1694
📧 marek.mrazik@pflegius.de
Arbeitsort: München Nord (Kieferngarten, Hasenbergl, Milbertshofen)
Beschäftigungsart: Vollzeit oder Teilzeit (nach Vereinbarung)
Beginn: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Pflegefachkraft (m/w/d) ambulante Pflege – Entwicklung zur stellvertretenden Pflegedienstleitung Arbeitgeber: PFLEGIUS
Die PFLEGIUS GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber im Bereich der ambulanten Pflege, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine unbefristete Anstellung und attraktive Vergütung bietet, sondern auch eine strukturierte Einarbeitung sowie persönliche Begleitung durch erfahrene Fachkräfte. In einem wertschätzenden Team mit kurzen Entscheidungswegen und moderner digitaler Dokumentation haben Sie die Möglichkeit, sich beruflich weiterzuentwickeln und zur stellvertretenden Pflegedienstleitung aufzusteigen, während Sie gleichzeitig einen positiven Einfluss auf das Leben unserer Klienten im Münchner Norden ausüben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachkraft (m/w/d) ambulante Pflege – Entwicklung zur stellvertretenden Pflegedienstleitung erhalten könnten
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie PFLEGIUS ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie PFLEGIUS.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei PFLEGIUS zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft (m/w/d) ambulante Pflege – Entwicklung zur stellvertretenden Pflegedienstleitung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei PFLEGIUS zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei PFLEGIUS relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft PFLEGIUS, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PFLEGIUS vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
