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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Pflege hilfsbedürftiger Menschen im Alltag.
- Arbeitgeber: Top Team mit flexiblen Arbeitszeiten und Wertschätzung.
- Mitarbeitervorteile: Verdienstmöglichkeiten bis 4.550 €, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Fahrtkostenerstattung.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben anderer und genieße mehr Freizeit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung und freundliches Auftreten.
- Andere Informationen: Flexible Schichten und persönliche Betreuung für deine Karriere.
Als Altenpfleger (m/w/d) betreust und pflegst Du hilfsbedürftige Menschen. Unterstützung in ihren Alltagsaufgaben und die gemeinsame Tagesprogrammplanung stellen für Dich keine Schwierigkeiten dar. Du bist Berater und Motivator zugleich und stehst ihnen für die pflegerische und medizinische Versorgung zur Seite.
Was Du Dir wünschst …
- Mehr Freizeit & gleichzeitig ein höheres Einkommen?
- Mehr Anerkennung & Dankbarkeit für Deine geleistete Arbeit?
- Mehr Urlaub, Flexibilität und eine persönliche Betreuung?
Du glaubst, das ist nicht möglich? Wir überzeugen Dich vom Gegenteil!
Aufgaben
- Umfassende Grund- und Behandlungspflege der Bewohner und Patienten
- Umsetzung und Überwachung der Medikamenteneinnahme nach ärztlicher Vorgabe
- Erfassung, Weitergabe und Dokumentation von Bewohner- und handlungsspezifischen Daten der Pflege sowie deren Auswertung
- Betreuung und Begleitung der Patienten und deren Angehörigen
- Zusammenarbeit mit Physio- und Ergotherapeuten, Unterstützung der vorgegebenen Mobilisierungsmaßnahmen
- Dokumentation der Pflegeprozesse
- Anleitung von Pflegehilfskräften
Qualifikation
- Abgeschlossene Berufsausbildung und detailliertes Fachwissen
- Zuverlässigkeit und ein freundliches Auftreten gehören zu Deinen Stärken
- Zudem bringst Du ein hohes Maß an Motivation, Flexibilität und Schichtbereitschaft mit
Benefits
- Vollzeit nur 151,67 Stunden im Monat – heißt mehr Zeit für Deine Familie und Freunde
- Wir richten uns nach Deinen Wunschschichten (z.B. als Dauernachtwache)
- Dienstfrei – flexibel, oder an fest ausgewählten Tagen
- Zwei Wochenenden im Monat dienstbefreit
- Kein Einspringen an freien Tagen oder im Urlaub – Deine Freizeitplanung ist gesichert
- Bei uns ist auch eine Anstellung in Teilzeit möglich
- Überstundenausgleich durch Freizeit oder Ausbezahlung
- Einsatzgebiete wohnortnah in Deiner Region, oder in ganz Deutschland
- Erfahrung durch wechselnde Einsatzorte und Stationen sammeln
- Vermittlung und Übernahme möglich
- Wertschätzung Deiner Leistung durch übertarifliche Verdienstmöglichkeiten bis 4.550€
- Sonn- und Feiertagen, sowie für Nachtdienste & Überstunden – bei uns wird extra Leistung durch Zuschläge belohnt
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Verpflegungsmehraufwand bis zu 28€ pro Tag
- Fahrtkostenerstattung – egal ob mit Auto, Bus oder Bahn
- Betriebliche Krankenzusatzversicherung (Zähne, Sehhilfen, etc.)
- Persönlicher Ansprechpartner – durchgehend für Dich erreichbar!
Altenpfleger:in - Top Team & Verdienstmöglichkeiten 4.550 € Arbeitgeber: Pflegstar GmbH
Kontaktperson:
Pflegstar GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Altenpfleger:in - Top Team & Verdienstmöglichkeiten 4.550 €
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn Du Dich für eine Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine Nachricht kann den Unterschied machen und zeigt, dass Du wirklich interessiert bist.
✨Tip Nummer 2
Nutze Dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über Deine Jobsuche. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 3
Bereite Dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere Dich über das Unternehmen und überlege Dir, wie Du Deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Tip Nummer 4
Bewirb Dich direkt über unsere Website! Dort findest Du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass Deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Lass uns gemeinsam Deinen Traumjob finden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Altenpfleger:in - Top Team & Verdienstmöglichkeiten 4.550 €
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Altenpfleger:in zu werden. Deine Persönlichkeit zählt!
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine bisherigen Erfahrungen in der Altenpflege hervor. Egal, ob Praktika oder vorherige Jobs – wir möchten wissen, was du schon alles gemacht hast und wie du unsere Bewohner unterstützen kannst.
Schau auf die Details: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst – wir schätzen Sorgfalt!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pflegstar GmbH vorbereitest
✨Informiere Dich über die Einrichtung
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich gut über die Einrichtung informieren. Schau Dir die Webseite an, lies Bewertungen und verstehe die Philosophie des Unternehmens. So kannst Du gezielte Fragen stellen und zeigst, dass Du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege Dir konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Erfahrung, die Deine Fähigkeiten als Altenpfleger:in unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen Du hilfsbedürftige Menschen unterstützt hast oder wie Du mit Herausforderungen umgegangen bist. Das macht Deinen Gesprächsbeitrag lebendiger und glaubwürdiger.
✨Zeige Deine Motivation
Sei bereit zu erklären, warum Du Altenpfleger:in werden möchtest und was Dich an dieser Position reizt. Teile Deine Leidenschaft für die Pflege und wie wichtig es Dir ist, anderen zu helfen. Das wird den Interviewern zeigen, dass Du nicht nur einen Job suchst, sondern eine Berufung.
✨Frage nach den Arbeitsbedingungen
Nutze die Gelegenheit, um nach den Arbeitsbedingungen und der Teamkultur zu fragen. Zeige, dass Du Wert auf Flexibilität und ein gutes Arbeitsumfeld legst. Das zeigt, dass Du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist und nicht nur an den finanziellen Aspekten.
