Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für die Abteilung Campus IT zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen eines zunächst zweijährig befristeten Beschäftigungsverhältnisses einen IT-Anwendungsadministrator (m/w/d) in Vollzeit. Eine Entfristung wird angestrebt.
Sie sind fachlich versiert, teamfähig und haben eine eigenverantwortliche Arbeitsweise? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Aufgaben
- Sie übernehmen den Betrieb und die Administration von webbasierten Fachanwendungen im Umfeld der Hochschul-IT
- Sie betreuen das zentralisierte Druckmanagement
- Sie bearbeiten Anfragen im Rahmen des Second-Level-Supports
- Sie verwalten und pflegen die Datenbanksysteme
- Sie unterstützen bei der Planung und Umsetzung von Anwendungs- und Digitalisierungsprojekten
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Fachinformatiker oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium in (Wirtschafts-)Informatik oder ähnlich
- Sie besitzen Kenntnisse in Servertechnologien, Webtechnologien und Skriptprogrammierung zur Automatisierung sowie in der Datenbankadministration
- Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse in der Betreuung von Linux- und Windowsservern
Starten Sie Ihre Karriere bei uns!
Führend durch Perspektivenwechsel
Die Hochschule Pforzheim
Arbeitszeit und Vergütung
nach Entgeltgruppe 9b TV-L
Was wir Ihnen bieten
Unsere Benefits
Wertschätzend und offen
Jeder ist willkommen!
Noch Fragen? Wir helfen gerne weiter
personalabteilung@hs-pforzheim.de
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Bewerbungsfrist: 05.09.2025
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System Administrator ZEISS MES (m/w/d) und System Administrator PSI Penta 8.2 (m/w/d)
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Junior Testingenieur (m/w/d) Softwarequalitätssicherung
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C++/Python Entwickler (m/w/d) in den Bereichen Frontend und Systemsoftware
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DevOps Engineer mit Schwerpunkt MS Azure/MS SQL (m/w/d)
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Entwicklungsingenieur (m/w/d) für prototypische Systeme und Sonderlösungen
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Entwicklungsingenieur (m/w/d) für prototypische Systeme und Sonderlösungen
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#J-18808-Ljbffr
IT-Anwendungsadministrator (m/w/d) Arbeitgeber: Pforzheim University
Die Hochschule bietet Ihnen als Professor (m/w/d) für Wirtschaftsprivatrecht eine inspirierende Arbeitsumgebung mit kleinen Studierendengruppen, die interaktives Lernen und innovative Lehrmethoden fördern. Sie profitieren von einem engagierten Team, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und der Chance, Ihre Expertise in einem dynamischen Umfeld einzubringen, während Sie gleichzeitig den interdisziplinären Austausch an der Hochschule intensivieren. Diese Position ermöglicht es Ihnen, aktiv zur Weiterentwicklung des Studiengangs beizutragen und Ihre Lehre sowohl in Deutsch als auch in Englisch zu gestalten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so IT-Anwendungsadministrator (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Pforzheim University bewerben
Viele Unternehmen, wie Pforzheim University, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Pforzheim University und die ausgeschriebene Position IT-Anwendungsadministrator (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pforzheim University vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Pforzheim University an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
