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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein Team von Fachleuten und gestalte den Leistungsdienst aktiv mit.
- Arbeitgeber: PFS Pension Fund Services AG, führend in der Pensionskassenverwaltung.
- Mitarbeitervorteile: Gestaltungsspielraum, hybrides Arbeiten und überdurchschnittliche Sozialleistungen.
- Andere Informationen: Moderne Büros in Glattbrugg, optimal an ÖV angebunden.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und gestalte Veränderungen nachhaltig.
- Gewünschte Qualifikationen: Fachkenntnisse im Leistungsbereich und Erfahrung in der Teamführung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
PFS Pension Fund Services AG ist seit über 20 Jahren im Bereich der Pensionskassenverwaltung für Sammelstiftungen sowie autonome Pensionskassen tätig. 90 Mitarbeitende betreuen an zwei Standorten 65'000 Versicherte. Wir gehören zu den führenden Anbietern im Markt.
MÖCHTEST DU
- ein Team von erfahrenen Fachleuten führen, weiterentwickeln und in Veränderungsprozessen sicher begleiten?
- Verantwortung für die Bearbeitung von Leistungsfällen bei Invalidität, Tod und weiteren komplexen, reglementarischen Sachverhalten übernehmen?
- den Leistungsdienst fachlich und systemisch mitgestalten – Prozesse optimieren, Standards setzen und die Weiterentwicklung der Systeme aktiv prägen?
- Klarheit schaffen, Verbindlichkeit einfordern und dein Team dabei mitnehmen und für gemeinsame Ziele gewinnen?
- bereichsübergreifend denken, Zusammenarbeit stärken und aktiv zu einer offenen, lösungsorientierten Kultur beitragen?
- deine Energie und Lösungsorientierung auch im operativen Tagesgeschäft einbringen?
WAS DU MITBRINGST
- fundierte Fachkenntnisse im Leistungsbereich der beruflichen Vorsorge, idealerweise ergänzt durch eine Ausbildung als Sozialversicherungs-Experte/Expertin oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung in der Beurteilung von Invaliditäts- und Todesfallleistungen sowie im sicheren Umgang mit reglementarischen und gesetzlichen Vorgaben
- die Fähigkeit, erfahrene Mitarbeitende zu führen und ein Team weiterzuentwickeln
- eine klare, wertschätzende Kommunikation sowie die Fähigkeit, auch in anspruchsvollen Situationen verbindlich zu bleiben
- ein ausgeprägtes Verständnis für Prozesse, Systeme und Zusammenhänge sowie die Motivation, diese weiterzuentwickeln
- unternehmerisches Denken, eine hohe Eigenverantwortung und eine konsequent lösungsorientierte Haltung
WAS BIETEN WIR
- viel Gestaltungsspielraum und eine Schlüsselrolle mit direktem Einfluss auf die Weiterentwicklung des Leistungsdienstes
- ein Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und viel Raum für Eigeninitiative
- die Möglichkeit, Veränderungen aktiv zu gestalten und nachhaltig Wirkung zu erzielen
- hybrides Arbeiten sowie überdurchschnittliche Sozialleistungen und ZVV Bonus Pass
- moderne Büros in Glattbrugg (optimal ans ÖV-Netz angebunden)
Wir freuen uns auf deine Bewerbung per E-Mail mit Angaben zu deinen Salärvorstellungen.
TEAMLEITUNG LEISTUNGSDIENST BVG 80-100% Arbeitgeber: PFS Pension Fund Services AG
Kontaktperson:
PFS Pension Fund Services AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: TEAMLEITUNG LEISTUNGSDIENST BVG 80-100%
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du das Team unterstützen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich der Pensionskassenverwaltung. Das zeigt, dass du engagiert und informiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst, dass du wirklich an der Position interessiert bist. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: TEAMLEITUNG LEISTUNGSDIENST BVG 80-100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen.
Mach es konkret!: Erzähle uns von konkreten Beispielen aus deiner beruflichen Laufbahn, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das gibt uns einen besseren Einblick in deine Fähigkeiten und deinen Führungsstil.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PFS Pension Fund Services AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur von PFS Pension Fund Services AG. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du dein Team erfolgreich geführt oder komplexe Leistungsfälle bearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen der Rolle zu erfahren.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Übe eine klare und wertschätzende Kommunikation. Achte darauf, auch in schwierigen Themen verbindlich zu bleiben. Dies wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen und deine Führungsqualitäten zu demonstrieren.