Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende IT-Projekte und schreibe deine Bachelor-/Masterarbeit bei P&G.
- Arbeitgeber: P&G, ein führendes Unternehmen für Konsumgüter mit einer inspirierenden Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Monatliches Gehalt von 2.500€, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Sozialleistungen.
- Andere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in IT und Management mit internationalem Flair.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und forme die Zukunft der Technologie.
- Gewünschte Qualifikationen: Studierende mit Leidenschaft für Technologie und starken analytischen Fähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 2500 € pro Monat.
Job Location: Schwalbach Am Taunus
YOUR FUTURE EMPLOYER
Von seiner Gründung vor 185 Jahren als Seifen- und Kerzen-Start-up ist P&G heute ein führendes Unternehmen im Bereich Konsumgüter. Wir sind Heimat ikonischer, vertrauenswürdiger Marken, die 5 Milliarden Verbraucher weltweit erreichen und das Leben auf kleine, aber bedeutende Weise erleichtern.
Unsere Mitarbeiter sind unser größtes Kapital: Mit unserer Philosophie der Beförderung von innen legen wir großen Wert auf die Entwicklung unserer Mitarbeiter und setzen uns dafür ein, weltklasse Talente zu finden und zu fördern. Lernen Sie von unseren inspirierenden Führungskräften, gestalten Sie unsere unterstützende und einladende Kultur und stellen Sie Ihre persönliche Entwicklung in den Mittelpunkt Ihrer Arbeit!
Haben Sie eine analytische Einstellung und eine Leidenschaft für Technologie? Sind Sie daran interessiert, Teil unseres Informationstechnologie-Teams in der Nähe von Frankfurt am Main oder an einem unserer Industrie-Standorte in Deutschland zu sein? Schließen Sie sich uns an und übernehmen Sie die Führung als Praktikant bei Projekten mit einem hohen Maß an Autonomie oder schreiben Sie Ihre Thesis zu einem Thema, das sowohl Ihren Bedürfnissen als auch den Anforderungen von P&G entspricht, während Sie mit funktionsübergreifenden Teams interagieren.
P&G ist der Ort, an dem Geschäft, Innovation und Technologie zusammenkommen, um einen Wettbewerbsvorteil aufzubauen. Unsere Mission ist es, IT bereitzustellen, um P&G zu helfen, bei Verbrauchern auf der ganzen Welt zu gewinnen. Wir sind ein Team von IT-Profis, die IT-Expertise anwenden, um bahnbrechende, technologiegetriebene Geschäftsmodelle und -fähigkeiten zu liefern.
Als IT-Professional bei P&G werden Sie bedeutende Arbeiten in einem der folgenden Bereiche leiten, die es Ihnen ermöglichen, Ihr Wissen weiter auszubauen und Ihre Fähigkeiten zu entwickeln:
- End-to-End Supply Chain – von Planung und Herstellung bis hin zu Lagerung und Verteilung unserer Produkte können Sie an Projekten arbeiten, die die digitale Transformation unserer Lieferkettenprozesse ermöglichen.
- Industrie 4.0 – treten Sie in den Bereich von Machine Learning und KI-Algorithmen ein, die OT-Daten von unseren Industrie-Standorten nutzen, um Kostenreduzierungen, Qualitätsverbesserungen und Umweltziele zu erreichen.
- Commercial Domains – tauchen Sie tief in eine Marken-Kategorie ein und ermöglichen Sie deren weiteres Wachstum im digitalen Markt.
- Daten & Analytik – Daten sind das neue Gold, und im D&A-Bereich arbeiten Sie über Geschäftsbereiche hinweg von technischen bis hin zu kommerziellen Fokusbereichen und nutzen die Daten optimal, um Erkenntnisse zu gewinnen und bessere Entscheidungen zu treffen.
Für weitere Informationen besuchen Sie bitte auch unser IT-Hub in Deutschland!
YOUR PROFILE
Sie sind Student mit guten akademischen Ergebnissen aus jedem akademischen Fachbereich, jedoch mit einer Affinität und Leidenschaft für Technologie oder IT. Bevorzugt werden Abschlüsse in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Operations Research oder ähnlichem.
Demonstrieren Sie eine starke Neugier für sowohl Geschäft als auch Technologie. Haben Sie starke Führungs- und zwischenmenschliche Fähigkeiten sowie herausragende analytische Fähigkeiten. Besitzen Sie gute Englischkenntnisse (Deutsch wird als Vorteil angesehen).
WHAT WE OFFER
- Spannende Arbeit und Verantwortung ab dem ersten Tag.
- Ein wettbewerbsfähiges Praktikumsgehalt (monatliches Gehalt 2.500€).
- Breites Spektrum an sozialen Leistungen: z.B. flexibles Arbeitsumfeld, regelmäßige soziale Treffen für Praktikanten, ein Buddy-Programm, Campus-Dienste wie Fitnesscenter und Kantine usw.
- Ein maßgeschneiderter persönlicher Entwicklungsplan einschließlich relevantem Coaching, Mentoring, Training-on-the-Job und einem großen Portfolio individueller Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Die Erfahrung, ein integraler Bestandteil unserer funktionsübergreifenden Teams leidenschaftlicher und inspirierender Menschen mit flachen Hierarchien zu sein, um die einzigartige P&G-Kultur kennenzulernen.
- Die Chance, ein Vollzeitangebot nach Ihrem Studium zu erhalten, mit vielfältigen Karriereperspektiven, einschließlich neuer Jobzuweisungen alle 2-3 Jahre, um Erfahrungen in verschiedenen Bereichen zu sammeln und die Möglichkeit, im Ausland zu arbeiten.
- Wachstumschancen in IT, Geschäft und Managementfähigkeiten mit der Aussicht auf eine langfristige Karriere.
- Die Möglichkeit, an unseren verschiedenen Mitarbeiterprogrammen teilzunehmen: WeBelong Team & New Hire Network-Aktivitäten, GABLE Network & andere Interessengruppen, Inspirational Leadership Events, Sportgruppen für Laufen & Fußball usw.
- Zusammenarbeiten & Managen von funktionsübergreifenden Teams mit internationalem Geist, Arbeiten mit Kollegen aus verschiedenen Regionen und auf allen Ebenen.
- Die Möglichkeit, Ihr Praktikum mit Ihrer Bachelor-/Masterarbeit zu kombinieren.
APPLICATION
Um sich optimal auf unser Online-Assessement & Interviews vorzubereiten, stellen Sie sicher, dass Sie unseren Bewertungsprozess und unseren Bewerbungsprozess vollständig verstehen.
- CV als separates Dokument (verpflichtend)
- Motivationsschreiben (verpflichtend)
- Kopie des Abiturzeugnisses sowie eine Kopie des Bachelor- und Masterdiploms und Transkripts
- Kopie relevanter Arbeits-, Praktikums- und Freiwilligenzertifikate oder Referenzschreiben
Bitte laden Sie alle Dokumente im Feld "CV/Resume" hoch. Unvollständige Bewerbungen können zu Verzögerungen im Rekrutierungsprozess führen.
Bei P&G #weseeequal
Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und Vielfalt in unserem Unternehmen schätzt. Bei P&G streben wir danach, eine Kultur aufzubauen, in der sich jeder willkommen, einbezogen und in der Lage fühlt, sein volles Potenzial zur Arbeit zu bringen. Wir stellen sicher, dass Personen mit Behinderungen angemessene Vorkehrungen erhalten, um am Bewerbungs- oder Interviewprozess teilzunehmen.
Bitte klicken Sie hier, wenn Sie während des Bewerbungsprozesses eine Vorkehrung benötigen, und warten Sie bitte, bis Sie von uns bezüglich Ihrer Vorkehrung hören, bevor Sie mit dem Online-Assessement fortfahren. Wir danken Ihnen im Voraus für Ihre Geduld.
Job Schedule: Vollzeit
Job Number: R000144829
Job Segmentation: Praktika
IT Internship or Bachelor/Master Thesis (m/f/d) Arbeitgeber: P&G
Kontaktperson:
P&G HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT Internship or Bachelor/Master Thesis (m/f/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Mitarbeitern von P&G in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und zeig dein Interesse an der IT-Abteilung. Networking kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends in der IT-Branche. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch leidenschaftlich an den Themen interessiert bist.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen vollständig sind. Ein vollständiger Antrag zeigt, dass du organisiert und engagiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch! Zeige deine Persönlichkeit im Gespräch und lass deine Begeisterung für Technologie und IT durchscheinen. P&G sucht nach Menschen, die nicht nur die Fähigkeiten haben, sondern auch gut ins Team passen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Internship or Bachelor/Master Thesis (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig!: Dein Lebenslauf ist dein erster Eindruck – mach ihn unvergesslich! Achte darauf, dass er klar strukturiert ist und deine wichtigsten Fähigkeiten und Erfahrungen hervorhebt. Vergiss nicht, relevante Praktika oder Projekte zu erwähnen, die deine Leidenschaft für Technologie zeigen.
Motivationsschreiben: Zeig, wer du bist!: In deinem Motivationsschreiben hast du die Chance, deine Persönlichkeit zu zeigen. Erkläre, warum du dich für P&G interessierst und was dich an der IT begeistert. Sei authentisch und lass uns wissen, wie du zum Team beitragen kannst!
Dokumente vollständig einreichen!: Stelle sicher, dass du alle geforderten Dokumente hochlädst: Lebenslauf, Motivationsschreiben, Zeugnisse und Referenzen. Unvollständige Bewerbungen können den Prozess verzögern, also achte darauf, alles rechtzeitig einzureichen!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil von P&G zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei P&G vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur von P&G. Zeige in deinem Interview, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch gut ins Team passt. Das Verständnis für die Unternehmenskultur kann dir helfen, deine Antworten besser auf die Erwartungen des Unternehmens abzustimmen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine analytischen Fähigkeiten und deine Leidenschaft für Technologie zeigen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Fragen zu den Projekten, an denen du arbeiten würdest, oder zur Teamdynamik sind immer gut!
✨Präsentiere deine Soft Skills
Neben technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wie Teamarbeit und Kommunikation wichtig. Sei bereit, Beispiele zu geben, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Projekte abzuschließen.