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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere medizinische Versorgung und Förderung der Ressourcen unserer Bewohner*innen.
- Arbeitgeber: Gemeinnützige Pflegeeinrichtung mit Fokus auf Vielfalt und Teamarbeit.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und kostenlose Verpflegung.
- Andere Informationen: Vielfältiges Team, moderne Arbeitsumgebung und gute Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen mit Demenz aktiv mit und entwickle dich weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Weiterbildung zur gerontopsychiatrischen Fachkraft.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt | Philipp F. Reemtsma Stiftung
Die Philipp F. Reemtsma Stiftung ist eine gemeinnützige, nach § 72 SGB XI anerkannte, vollstationäre Pflegeeinrichtung mit 105 Plätzen. Unsere Bewohner*innen leben in vier Wohnbereichen – zwei davon sind speziell auf die Bedürfnisse von Menschen mit Demenz ausgerichtet. Gegründet wurde die Stiftung 1977 von Frau Gertrud Reemtsma. Ihr Leitsatz ist heute genauso aktuell wie damals: „Die Heimbewohner sind Mittelpunkt allen Geschehens.“
Das erwartet dich bei uns:
- Wir leben Vielfalt und Diversität – jede*r ist willkommen
- Wir schauen gemeinsam, auf welchem Wohnbereich du dich wohlfühlst
- Flexible Einsatzplanung – angepasst an deine Bedürfnisse
- Attraktive tariftreue Vergütung - Urlaubsgeld, 13. Monatsgehalt, Zuschläge
- Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Kostenlose Getränke und ein leckeres, günstiges Mittagessen aus unserer hauseigenen Küche (Catering-Niveau)
- Modernisierte Wohnbereiche mit durchdachtem Licht- und Digitalisierungskonzept
- Vermögenswirksame Leistungen
- Zuschuss zum HVV-Deutschlandticket
- Hochwertige, individuelle Dienstkleidung
- Günstige, hauseigene Mitarbeiterwohnungen (in begrenzter Anzahl)
- Weiterempfehlungsprämie für neue Kolleg*innen (VZ/TZ)
Das bringst du mit:
- Abgeschlossene Ausbildung als Altenpflegerin, Gesundheits- und Krankenpflegerin oder Pflegefachkraft
- Eine abgeschlossene Weiterbildung zur Gerontopsychiatrischen Fachkraft
- Strukturierte, eigenständige und teamorientierte Arbeitsweise
- Lust auf neue Impulse und Bereitschaft zur Weiterentwicklung
- Freude daran, gemeinsam im Team neue Ideen umzusetzen
Deine Aufgaben bei uns:
- Sicherstellung der medizinischen und behandlungspflegerischen Versorgung
- Förderung und Aktivierung der Ressourcen der Bewohner*innen
- Gewissenhafte digitale Pflegedokumentation und Ableitung entsprechender Maßnahmen
- Umsetzung aktueller Leitlinien und Pflegestandards
- Mitwirkung bei Qualitätssicherungsmaßnahmen
- Begleitung von ärztlicher Diagnostik und Therapie
- Beratung von Angehörigen und Bewohner*innen
- Weiterentwicklung und aktive Umsetzung unseres gerontopsychiatrischen Konzepts
Du bist bei uns richtig – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder Identität. Der Mensch zählt – nicht das Geschlecht. Vielfalt macht unser Team stark.
Gerontopsychiatrische Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit Arbeitgeber: Ph F Reemtsma Stiftung
Kontaktperson:
Ph F Reemtsma Stiftung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gerontopsychiatrische Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als gerontopsychiatrische Pflegefachkraft interessierst, zögere nicht, direkt bei der Philipp F. Reemtsma Stiftung anzurufen oder eine E-Mail zu schreiben. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zur Position!
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen Mitarbeitern der Stiftung in Kontakt zu treten. Frag sie nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir einen echten Vorteil verschaffen!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Stiftung und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten und Erfahrungen in die spezifischen Anforderungen der Stelle einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Stellenangebote und Entwicklungen bei der Stiftung auf dem Laufenden zu halten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gerontopsychiatrische Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und schreibe authentisch. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und verständlich ist.
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege zu berichten. Zeige, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Fähigkeiten du mitbringst, die zu unserem Team passen.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ph F Reemtsma Stiftung vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Philipp F. Reemtsma Stiftung und ihre Philosophie kennenzulernen. Verstehe, wie sie Vielfalt und Diversität leben und welche speziellen Bedürfnisse die Bewohner*innen haben. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Pflegefachkraft unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du die medizinische und behandlungspflegerische Versorgung sicherstellst.
✨Fragen stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frag nach den spezifischen Herausforderungen im gerontopsychiatrischen Bereich oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
✨Teamorientierung betonen
Da die Stelle eine teamorientierte Arbeitsweise erfordert, solltest du betonen, wie wichtig dir die Zusammenarbeit im Team ist. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und neue Ideen umgesetzt hast.