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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Serviceteam und sorge für unvergessliche Genusserlebnisse.
- Arbeitgeber: Ein fantastisches Gastronomie-Team, das Wert auf Qualität legt.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Schulungen und ein tolles Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten und Spaß bei der Arbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Momente für unsere Gäste und entwickle dein Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Service und Leidenschaft für Gastronomie.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
UNSERE WELT IST PHANTASTISCH, WEIL DU GEKONNT KOORDINIERST. „Was wäre ein Tag ohne ein Genusserlebnis, das glücklich macht?“ - Ganz getreu dem Motto, ist es dir das Wichtigste, dass deine Gäste zufrieden sind und sowohl mit leckeren Speisen als auch Getränken versorgt sind. Dir liegt der Service einfach im Blut. Du erkennst dich darin wieder? Dann werde ein wertvoller Teil unseres phantastischen Teams. Wir suchen dich!
- Koordination des operativen Serviceablaufs am Abend
- Leitung und Entwicklung unseres Serviceteams, sowie Stärkung und Förderung der einzelnen Teammitglieder durch Schulungen
- sehr hohem Qualitäts- und Hygienebewusstsein
- Schaffen von einer angenehmen Arbeitsatmosphäre, auch in anspruchsvollen Zeiten
- Durchführen von täglichen Bestellprozessen und wiederkehrenden Inventuren
FREU DICH AUF
Teamleitung Gastronomie - schwerpunkt Service (m/w/d) - In 3 Minuten erfolgreich bewerben Arbeitgeber: PHANTASIALAND Schmidt-Löffelhardt GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
PHANTASIALAND Schmidt-Löffelhardt GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleitung Gastronomie - schwerpunkt Service (m/w/d) - In 3 Minuten erfolgreich bewerben
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Teamleitung Gastronomie interessierst, zögere nicht, uns direkt über unsere Website zu kontaktieren. Zeig uns, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und dein Team zu leiten.
✨Tipp Nummer 2
Networking ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Veranstaltungen oder Workshops. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen erhalten.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unser Unternehmen und unsere Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Service und in der Teamleitung am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft! In der Gastronomie geht es um mehr als nur den Job – es geht um das Erlebnis. Teile deine Begeisterung für den Service und wie du dazu beitragen kannst, unseren Gästen unvergessliche Momente zu bieten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung Gastronomie - schwerpunkt Service (m/w/d) - In 3 Minuten erfolgreich bewerben
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Wahl für die Teamleitung Gastronomie bist.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine bisherigen Erfahrungen im Servicebereich hervor. Erzähl uns von deinen Erfolgen und wie du dein Team motiviert hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für die Koordination des operativen Serviceablaufs bist.
Qualität und Hygiene im Fokus: Da wir großen Wert auf Qualität und Hygiene legen, solltest du in deiner Bewerbung darauf eingehen, wie du diese Standards in der Vergangenheit umgesetzt hast. Zeig uns, dass du ein hohes Bewusstsein dafür hast!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und dich vielleicht schon bald in unserem phantastischen Team willkommen heißen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PHANTASIALAND Schmidt-Löffelhardt GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensphilosophie
Informiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens. Wenn du während des Interviews zeigst, dass du die Philosophie verstehst und teilst, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du dein Team erfolgreich geleitet oder den Service verbessert hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Zeige deine Leidenschaft für den Service
Lass deine Begeisterung für die Gastronomie und den Service durchscheinen. Erkläre, warum dir die Zufriedenheit der Gäste wichtig ist und wie du dazu beiträgst, ein unvergessliches Genusserlebnis zu schaffen.
✨Frage nach dem Team und der Unternehmenskultur
Stelle Fragen über das Team und die Arbeitsatmosphäre. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, herauszufinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.