Team Lead Pharmacist – Pharmaoffice (m/f/d)
Team Lead Pharmacist – Pharmaoffice (m/f/d)

Team Lead Pharmacist – Pharmaoffice (m/f/d)

Vollzeit 48000 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team von Apothekenmitarbeitern und sorge für die Qualität in der pharmazeutischen Abwicklung.
  • Arbeitgeber: Atida BV Plus, führende Plattform für digitale Gesundheitslösungen in Europa.
  • Mitarbeitervorteile: Leistungsorientierte Vergütung, flexible Arbeitszeiten und hybride Arbeitsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pharmazie in einem dynamischen und innovativen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Lizenzierter Apotheker in den Niederlanden mit Erfahrung in pharmazeutischen Tätigkeiten.
  • Andere Informationen: Kurze Entscheidungswege und Entwicklungsmöglichkeiten in einem motivierten Team.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.

Atida BV Plus, als Teil der europaweit tätigen Atida Group, ist eine der führenden Plattformen für digitale Gesundheitslösungen in Europa. Wir kombinieren technologische Innovation mit pharmazeutischem Fachwissen, um das Wohlbefinden unserer Kunden in den Mittelpunkt unseres Handelns zu stellen. Um die Expansion unseres Standorts in Venlo zu unterstützen, suchen wir einen erfahrenen, strategisch denkenden Fachmann, der unser Wachstum aktiv mitgestaltet.

Um unser modernes, automatisiertes pharmazeutisches Fulfillment-Center in Venlo weiter auszubauen, suchen wir einen BIG-registrierten Apotheker (m/w/d), der die Teamleitung für pharmazeutische Prozesse im Tagesgeschäft übernimmt, unser Team von Pharmazeutisch-technischen Assistenten (PTAs) unterstützt und als Bindeglied zum verantwortlichen Apotheker fungiert.

Ihre Aufgaben...
  • Professionelle Aufsicht und Anleitung eines Teams von Pharmazeutisch-technischen Assistenten (PTAs/Apothekersassistenten) bei der Überprüfung von Rezepten, dem Management von Medikamenten und anderen pharmazeutischen Aufgaben
  • Beantwortung pharmazeutischer Anfragen, insbesondere zu niederländischen und deutschen Arzneimitteln sowie zu geltenden regulatorischen Anforderungen im Tagesgeschäft
  • Bearbeitung und Dokumentation von Produktrückrufen sowie Berichten von der AMK (Arzneimittelkommission der deutschen Apotheker) und anderen pharmazeutischen Behörden
  • Sicherstellung und Weiterentwicklung des pharmazeutischen Qualitätsmanagements im Tagesgeschäft, Berichterstattung an den verantwortlichen Apotheker
  • Unterstützung des Teams bei Aufgabenmanagement, Terminplanung, technischen Anfragen und Kommunikation innerhalb des Teams sowie mit verwandten Abteilungen
  • Überwachung der Abrechnung von Rezepten
  • Beitrag zur Erstellung und Pflege von Qualitätsdokumenten und Patienteninformationen in Abstimmung mit dem verantwortlichen Apotheker
Ihr Profil...
  • Lizenzierter Apotheker in den Niederlanden (BIG-Registrierung erforderlich)
  • Deutsche Approbation ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich; die Bereitschaft, diese im Laufe der Zeit zu erwerben, ist willkommen
  • Solide Erfahrung in pharmazeutischen Tätigkeiten – idealerweise einschließlich Rezeptüberprüfung, Medikamentenmanagement und Qualitätssicherung
  • Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit einem hohen Verantwortungsbewusstsein
  • Freude an der Teamarbeit und der Gestaltung von Prozessen in einem modernen Logistikumfeld
  • Fließend in Niederländisch und Englisch; Deutschkenntnisse sind von Vorteil
Was wir bieten...
  • Eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Ein dynamisches und motiviertes Team mit kurzen Entscheidungswegen
  • Leistungsorientierte Vergütung und zusätzliche Vorteile
  • Flexible Arbeitszeiten und hybride Arbeitsmöglichkeiten

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, einschließlich Ihrer Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Eintrittstermins.

Team Lead Pharmacist – Pharmaoffice (m/f/d) Arbeitgeber: PharmaHera Service GmbH

Atida BV Plus ist ein hervorragender Arbeitgeber, der innovative digitale Gesundheitslösungen mit pharmazeutischem Fachwissen kombiniert. An unserem modernen Standort in Venlo bieten wir nicht nur eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum, sondern auch ein dynamisches Team, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit und Engagement, was uns zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle macht, die eine sinnvolle und erfüllende Karriere im Gesundheitswesen anstreben.
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Kontaktperson:

PharmaHera Service GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Team Lead Pharmacist – Pharmaoffice (m/f/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihrer Arbeit oder dem Unternehmen. So zeigst du Interesse und kannst wertvolle Informationen sammeln.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Denk daran, auch Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einzubringen, die zeigen, wie du die Herausforderungen meistern kannst.

Tipp Nummer 3

Nutze unser Netzwerk! Wenn du über unsere Website bewirbst, hast du die Möglichkeit, direkt mit unserem Team in Kontakt zu treten. Das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen und mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich in Gesprächen darüber, warum du in der pharmazeutischen Branche arbeiten möchtest und was dich an der Position als Team Lead Pharmacist begeistert. Authentizität kommt immer gut an!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Team Lead Pharmacist – Pharmaoffice (m/f/d)

BIG-registrierter Apotheker
Erfahrung in pharmazeutischen Aktivitäten
Rezeptprüfung
Medikamentenmanagement
Qualitätssicherung
Strukturierte Arbeitsweise
Lösungsorientiertes Arbeiten
Teamarbeit
Kommunikationsfähigkeiten
Kenntnisse der regulatorischen Anforderungen
Fließend in Niederländisch und Englisch
Deutschkenntnisse von Vorteil
Fähigkeit zur Prozessgestaltung
Erfahrung im Qualitätsmanagement

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die Qualifikationen mitbringen, sondern auch gut ins Team passen.

Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen der Team Lead Pharmacist Position passen. Das zeigt uns, dass du dir Gedanken gemacht hast!

Klarheit ist der Schlüssel!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Vermeide lange Schachtelsätze und komm direkt auf den Punkt. Wir schätzen eine gute Lesbarkeit und klare Informationen über deine Qualifikationen.

Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass alles an die richtige Stelle gelangt!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PharmaHera Service GmbH vorbereitest

Verstehe die Rolle

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Team Lead Pharmacist vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten in die Aufgaben passen, die du übernehmen würdest, und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.

Bereite Fragen vor

Zeige dein Interesse an der Position und dem Unternehmen, indem du durchdachte Fragen vorbereitest. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie die Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen aussieht.

Demonstriere Teamfähigkeit

Da die Rolle viel Teamarbeit erfordert, solltest du Beispiele aus deiner Vergangenheit parat haben, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone, wie du Prozesse verbessert und das Team unterstützt hast.

Sprich über Qualitätssicherung

Da die Qualitätssicherung ein wichtiger Teil der Rolle ist, sei bereit, über deine Erfahrungen in diesem Bereich zu sprechen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit zur Verbesserung von Prozessen beigetragen hast und welche Standards du für wichtig hältst.

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