Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite klinische Studien und stelle sicher, dass alles nach Vorschrift läuft.
- Arbeitgeber: ICON ist die größte klinische Forschungsorganisation weltweit, die auf Gesundheitsintelligenz setzt.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Gesundheitsangebote und zahlreiche Vergünstigungen für dich und deine Familie.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams, das Vielfalt schätzt und positive Veränderungen bewirken möchte.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in einem relevanten Bereich und Erfahrung als CRA sind erforderlich.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft und Teamfähigkeit sind wichtig; wir fördern eine inklusive Unternehmenskultur.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als Clinical Research Associate werden Sie Teil der größten und umfassendsten klinischen Forschungsorganisation der Welt, die durch Gesundheitsintelligenz unterstützt wird.
Was Sie tun werden:
- Sicherstellen, dass klinische Studienzentren klinische Studien gemäß dem jeweiligen Protokoll, den SOPs sowie den geltenden ICH/GCP-Richtlinien und Vorschriften durchführen.
- Durchführen von Investigator-Profil- und Initiierungsbesuchen an klinischen Standorten sowie Abschlussbesuchen für Studien aller Phasen in einer Vielzahl von Indikationen.
- Unterstützen der Patientenrekrutierung auf Standortebene mit gezielten Rekrutierungsstrategien und Aktionsplänen.
- Identifizieren von Standortbedürfnissen und standortbezogenen Problemen, diese eskalieren und/oder erforderliche Korrekturmaßnahmen einleiten, um Lösungen für das Standortpersonal zu bieten, die den klinischen Studienprozess erleichtern.
- Sicherstellen der angemessenen Sicherheitsberichterstattung sowie Nachverfolgung und Berichterstattung über unerwünschte Ereignisse (AEs und SAEs).
- Unterstützen bei der Vorbereitung von Standorten auf Audits, Überprüfen von Auditberichten und Mitwirken an der Behebung von Feststellungen.
- Aufbauen und Pflegen solider und langfristiger beruflicher Beziehungen zu Prüfern und Standortpersonal.
Sie sind:
- BA/BS/BSc-Abschluss oder ähnlich.
- Vertrautheit mit ICH/GCP-Richtlinien sowie lokalen Verhaltenskodizes.
- Erfahrung oder Ausbildung als CRA.
- Beherrschung der englischen und deutschen Sprache.
- Bereitschaft zu reisen.
- Gute Kenntnisse gängiger Softwarepakete.
- Flexibilität und Teamfähigkeit.
Was ICON Ihnen bieten kann:
Unser Erfolg hängt von der Qualität unserer Mitarbeiter ab. Deshalb haben wir es uns zur Priorität gemacht, eine vielfältige Kultur aufzubauen, die hohe Leistungen belohnt und Talente fördert. Neben Ihrem wettbewerbsfähigen Gehalt bietet ICON eine Reihe zusätzlicher Vorteile. Unsere Vorteile sind darauf ausgelegt, in jedem Land wettbewerbsfähig zu sein und konzentrieren sich auf Wohlbefinden und Work-Life-Balance-Möglichkeiten für Sie und Ihre Familie.
Beispiele für unsere Vorteile sind:
- Verschiedene jährliche Urlaubsansprüche.
- Eine Reihe von Krankenversicherungsangeboten, die auf die Bedürfnisse von Ihnen und Ihrer Familie zugeschnitten sind.
- Wettbewerbsfähige Altersvorsorgeangebote zur Maximierung der Ersparnisse und Planung mit Vertrauen für die kommenden Jahre.
- Globales Mitarbeiterhilfeprogramm, TELUS Health, das 24-Stunden-Zugang zu einem globalen Netzwerk von über 80.000 unabhängigen Fachleuten bietet, die da sind, um Sie und das Wohlbefinden Ihrer Familie zu unterstützen.
- Lebenversicherung.
- Flexible länderspezifische optionale Vorteile, einschließlich Kinderbetreuungszuschüsse, Fahrradkaufprogramme, ermäßigte Fitnessstudio-Mitgliedschaften, subventionierte Reisepässe, Gesundheitsbewertungen und mehr.
Besuchen Sie unsere Karriereseite, um mehr über die Vorteile der Arbeit bei ICON zu erfahren: Karriereseite.
Bei ICON sind Vielfalt, Inklusion und Zugehörigkeit grundlegend für unsere Kultur und Werte. Unsere reiche Vielfalt macht uns innovativer, was uns hilft, unsere Mitarbeiter, Patienten, Kunden und Gemeinschaften besser zu bedienen. Wir sind stolz auf unsere vielfältige Belegschaft und die Arbeit, die wir geleistet haben, um eine inklusivere Organisation zu werden. Wir setzen uns dafür ein, eine inklusive und zugängliche Umgebung für alle Kandidaten zu schaffen. ICON verpflichtet sich, einen Arbeitsplatz frei von Diskriminierung und Belästigung zu bieten. Alle qualifizierten Bewerber erhalten unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Behinderung oder geschütztem Veteranenstatus gleiche Berücksichtigung für eine Anstellung.
Wenn Sie aufgrund eines medizinischen Zustands oder einer Behinderung eine angemessene Anpassung für einen Teil des Bewerbungsprozesses oder zur Erfüllung der wesentlichen Funktionen einer Position benötigen, lassen Sie es uns bitte über das untenstehende Formular wissen: Anpassungsformular.
Interessiert an der Rolle, aber unsicher, ob Sie alle Anforderungen erfüllen? Wir würden Sie ermutigen, sich trotzdem zu bewerben - es besteht jede Chance, dass Sie genau das sind, wonach wir hier bei ICON suchen, sei es für diese oder andere Rollen.
Clinical Research Associate - Remote - North/South Germany Arbeitgeber: Pharmiweb
Kontaktperson:
Pharmiweb HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Clinical Research Associate - Remote - North/South Germany
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Clinical Research Associates und Fachleuten aus der Branche zu vernetzen. Oftmals erfährst du durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kannst wertvolle Einblicke in den Bewerbungsprozess gewinnen.
✨Informiere dich über die Firma
Setze dich intensiv mit ICON und deren Projekten auseinander. Wenn du bei einem Vorstellungsgespräch spezifische Fragen zu ihren Studien oder Werten stellen kannst, zeigst du dein Interesse und Engagement für die Position.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da die Rolle des Clinical Research Associate oft praktische Herausforderungen mit sich bringt, solltest du dich auf mögliche Szenarien vorbereiten. Überlege dir, wie du mit bestimmten Problemen an einem Studienstandort umgehen würdest, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Zeige deine Flexibilität
Da Reisen ein wichtiger Bestandteil dieser Position ist, betone in Gesprächen deine Bereitschaft und Flexibilität, auch kurzfristig zu reisen. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle ernst nimmst und bereit bist, dich anzupassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Clinical Research Associate - Remote - North/South Germany
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen als Clinical Research Associate hervor und betone deine Kenntnisse in ICH/GCP-Richtlinien.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position geeignet bist. Gehe auf deine Fähigkeiten im Bereich der Patientenrekrutierung und der Zusammenarbeit mit Studienzentren ein.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Englisch und Deutsch fehlerfrei sind, da beide Sprachen erforderlich sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pharmiweb vorbereitest
✨Verstehe die ICH/GCP-Richtlinien
Da die Einhaltung der ICH/GCP-Richtlinien für die Rolle des Clinical Research Associate entscheidend ist, solltest du dich gut mit diesen Richtlinien vertraut machen. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Standards zu beantworten und wie du sie in deiner bisherigen Erfahrung angewendet hast.
✨Bereite Beispiele aus der Praxis vor
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit als CRA oder in ähnlichen Positionen zu teilen. Dies könnte die Durchführung von Site-Visits, das Management von Studienprotokollen oder die Lösung von Problemen an den Studienstandorten umfassen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern und Teammitgliedern wichtig ist, solltest du Beispiele dafür parat haben, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone deine Flexibilität und deine Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews ist es immer gut, nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.