Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Architektur und Entwicklung von Enterprise-Projekten, inklusive Code-Reviews und Deployment.
- Unternehmen: Inhabergeführtes Unternehmen mit einem offenen, kollegialen Miteinander im Herzen des Hamburger Kiez.
- Vorteile: PHATte Benefits, Unternehmensgewinnbeteiligung und Vertrauensarbeitszeit werden geboten.
- Weitere Informationen: Agile Arbeitsweisen wie Scrum und Kanban sind Teil des Alltags.
- Warum dieser Job: Gestalte moderne Cloud-Lösungen und entwickle ein motiviertes Team in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung in Softwareentwicklung, idealerweise in Architektur- oder Tech-Lead-Rolle, mit Microsoft-Stack.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Wir bauen unser Development-Team aus und suchen eine erfahrene Persönlichkeit, die unsere Custom-Cloud-Projekte technisch verantwortet, das Team fachlich weiterentwickelt und gemeinsam mit unseren Kund:innen tragfähige Lösungen gestaltet – nah an den Systemen und nah an den Menschen.
Was uns von anderen Beratungen unterscheidet: ein offenes, kollegiales Miteinander auf Augenhöhe, kurze Wege und ein Office mitten auf dem Kiez. „Pairing Humans And Technology" ist bei uns kein Claim, sondern Arbeitsweise. Als inhabergeführtes Unternehmen gestalten wir Veränderung aktiv: praxisnah, partnerschaftlich und mit Verantwortung.
Wenn Du Lust hast, technische Verantwortung zu übernehmen, unser Dev-Team fachlich weiterzuentwickeln und Lösungen in komplexen Enterprise-Umgebungen mitzugestalten, dann sollten wir uns kennenlernen.
- Du verantwortest die Architektur unserer Enterprise-Projekte – von der ersten Idee bis zur Übergabe in den Betrieb.
- Du bleibst Hands-on: Du schreibst Code, baust kritische Komponenten und triffst Architekturentscheidungen aus der Praxis heraus.
- Du übernimmst fachliche Supervision unseres Dev-Teams – Architektur, Planung, Code-Reviews, Deployment.
- Du berätst unsere Kund:innen bei Technologie- und Methodenwahl und führst Requirements Engineering vom Stakeholder-Workshop bis zur sauberen Spezifikation.
- Du etablierst Best Practices (Clean Architecture, DDD, Microservices) und sorgst für nachhaltige Codequalität, Security, Skalierbarkeit und Performance.
- Du gestaltest moderne Cloud-Lösungen auf Basis der Microsoft-Welt (Azure, .NET, Power Platform) inklusive sauberer CI/CD- und Testing-Strategien.
- Du bist Sparringspartner:in für unser Team, gibst Wissen aktiv weiter und entwickelst unser Portfolio gemeinsam mit anderen Expert:innen weiter.
Mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung, idealerweise in einer Architektur- oder Tech-Lead-Rolle. Schwerpunkt im Microsoft-Stack: gängige Sprachen wie c#, Python, .NET, typescript. C#/.NET oder Node.js im Backend. React und/oder Angular im Frontend. Erfahrung mit Azure, CI/CD und DevOps. Du wendest Architekturprinzipien (Clean Architecture, Microservices, Event-Driven) pragmatisch an. Du hast fundierte Erfahrung im Bereich Agentic Engineering bzw. im Aufbau produktiver AI-Systeme (z.B. mit LLMs, Tool-Calling, Orchestrierung, Evaluation). Du arbeitest strukturiert und engineering-getrieben mit AI-Technologien – kein reines Prototyping, sondern Fokus auf Robustheit, Skalierbarkeit und Betrieb. Du hältst Dich aktiv am Puls neuer Technologien (z.B. LLM-Frameworks, AI-Orchestration, Retrieval, Evaluation) und bringst dieses Wissen systematisch ins Team und unsere Projekte ein. Du klärst Anforderungen mit Kund:innen, schätzt Realisierbarkeit ein und übersetzt Wünsche in tragfähige Lösungen. Agile Arbeitsweisen (Scrum, Kanban) sind für Dich gelebter Alltag. Du kommunizierst sicher auf Deutsch und gut auf Englisch.
Nice to have: Erfahrung im Consulting- oder Enterprise-Umfeld, Power Platform, SAFe. Du erfüllst nicht jeden Punkt? Bewirb Dich trotzdem – uns ist Dein Mindset wichtiger als die perfekte Checkliste.
Du wirst Teil eines motivierten, professionellen Teams, das gegenseitige Unterstützung hochhält. Du arbeitest eigenverantwortlich und hast viel Gestaltungsfreiheit – sowohl in der technischen Ausrichtung als auch in der Zusammenarbeit mit unseren Kund:innen. Bei Deiner persönlichen und fachlichen Entwicklung hast Du bei uns alle Möglichkeiten und wir unterstützen Dich jederzeit. Bist Du nicht gerade beim Kunden vor Ort oder remote, hast Du einen Arbeitsplatz in einer Fabriketage mitten auf dem Hamburger Kiez. Dich erwarten zudem viele PHATte Benefits, Unternehmensgewinnbeteiligung, Vertrauensarbeitszeit u.v.m.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Software Architekt (Fullstack) (all genders) Arbeitgeber: PHAT CONSULTING
Das Unternehmen bietet ein kreatives Arbeitsumfeld im Hamburger Kiez und fördert persönliche sowie fachliche Entwicklung. Das Team legt Wert auf gegenseitige Unterstützung und aktive Mitgestaltung von Projekten. Zudem gibt es zahlreiche Benefits wie Gewinnbeteiligung und flexible Arbeitszeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Software Architekt (Fullstack) (all genders) erhalten könnten
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei PHAT CONSULTING anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Software Architekt (Fullstack) (all genders) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei PHAT CONSULTING vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Software Architekt (Fullstack) (all genders) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei PHAT CONSULTING klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PHAT CONSULTING vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
