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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und betreue innovative programmatische Kampagnen für unsere Kunden.
- Arbeitgeber: PHD – ein kreatives und kollaboratives Unternehmen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Remote-Optionen und Karriereentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medienwelt in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 1 Jahr Erfahrung in einer (Media-)Agentur und sicher im Umgang mit DSPs.
- Andere Informationen: Vielfalt und Inklusion sind uns wichtig – jeder ist willkommen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Willkommen bei PHD, wo Kollaboration, Mut und Kreativität die Grundlagen unserer Unternehmenskultur und deiner eigenen Weiterentwicklung sind. PHD Intelligence. Connected. Wir glauben, dass jeder Einzelne durch Wissensaustausch und gegenseitigen Respekt sein volles Potenzial entfalten kann. Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns eine Zukunft voller Innovation und Erfolg. Diese Rolle kann hybrid in unseren Büros in Frankfurt & Düsseldorf oder zu 100% remote in Deutschland ausgeübt werden.
Als Programmatic Manager entwickelst und betreust du programmatische Display, Mobile, Audio- und Video Kampagnen für die Kommunikationszielsetzungen unserer Kunden. Du bist Teil eines großartigen Teams und kannst dein Potential in kollegialer Atmosphäre entfalten. Deine Aufgaben umfassen:
- Angebotserstellung
- Kampagnenumsetzung
- Optimierung
- Auswertung des Kampagnenerfolgs und Ableitung von Handlungsempfehlungen
Du unterstützt das Team und das Unternehmen mit innovativen Ideen, sowohl für Key-Accounts als auch für Neugeschäftsmöglichkeiten. Kommunikation & Kooperation sind essenziell: Du bist im Austausch mit Kollegen, Kunden, Planungsteams und Technologieanbietern.
Darum du:
- Du hast mindestens 1 Jahr Erfahrung in einer (Media-)Agentur oder einem ähnlichen Berufsfeld.
- Du bist sicher im Umgang mit gängigen DSPs (TTD, DV360, Amazon etc.).
- Du denkst analytisch, um fundierte Entscheidungen zu treffen und Kampagnen zu optimieren.
- Du bist teamorientiert, arbeitest gewissenhaft und hast Spaß an Zahlen.
- Deutsch und Englisch beherrscht du fließend in Wort und Schrift.
Darum wir:
- Wenn du deine Karriere im Marketing und in der Kommunikation starten möchtest und Teil eines innovativen Umfelds sein willst, bist du bei uns genau richtig!
- Willkommen bei PHD Germany! Werde Teil eines Teams, das deine Ambitionen fördert, bedeutende Projekte vorantreibt und unsere unternehmerische Zukunft positiv beeinflusst.
- Innovatives Arbeitsumfeld: Wir schätzen deine Erfahrung und bieten dir die Möglichkeit, dein Fachwissen in einem inspirierenden und dynamischen Umfeld einzubringen.
- Flexible Arbeitszeiten & Remote-Regelung: Wir legen Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance.
- Karriere-Entwicklung: Wir sind mehr als nur ein Arbeitsplatz – wir sind dein Partner auf deinem Karriereweg.
- Vielfalt & Inklusion: Bei uns sind alle willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Orientierung.
Programmatic Manager (mensch) Arbeitgeber: PHD Germany
Kontaktperson:
PHD Germany HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Programmatic Manager (mensch)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach einem virtuellen Kaffee oder einem kurzen Austausch – oft ergeben sich so die besten Möglichkeiten!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und bereite Antworten vor, die deine Erfahrungen und Fähigkeiten unterstreichen. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, um sicherer aufzutreten.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du bei PHD arbeiten möchtest, schau dir unsere offenen Stellen auf unserer Website an. Wir freuen uns, wenn du Teil unseres Teams wirst und deine Ideen einbringst!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Programmatic Manager (mensch)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das macht deinen Lebenslauf lebendiger und gibt uns einen besseren Eindruck von deinen Fähigkeiten.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen sorgfältig zu überprüfen, bevor du sie abschickst. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PHD Germany vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur von PHD. Da Kollaboration, Mut und Kreativität im Vordergrund stehen, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die zeigen, wie du diese Werte verkörperst.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da du mit DSPs wie TTD, DV360 und Amazon arbeiten wirst, sei bereit, spezifische Fragen zu diesen Tools zu beantworten. Zeige dein Wissen über Kampagnenoptimierung und bringe konkrete Beispiele für erfolgreiche Projekte mit.
✨Analytisches Denken demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu zeigen. Du könntest gebeten werden, eine Kampagne zu analysieren oder Optimierungsvorschläge zu machen. Übe, wie du Daten interpretierst und Entscheidungen basierend auf Zahlen triffst.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamarbeit essenziell ist, bringe Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und wie du mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
