(Senior) Client Service Manager (mensch)

(Senior) Client Service Manager (mensch)

Düsseldorf Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate renommierte Kunden in digitalen Fragen und optimiere Kampagnen von A bis Z.
  • Unternehmen: PHD, ein innovatives Unternehmen mit einer Kultur des Wissensaustauschs.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten, 32 Tage Urlaub und Karriereentwicklung.
  • Weitere Informationen: Offene Feedbackkultur und dynamisches Arbeitsumfeld für persönliche Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Marketing- und Kommunikationslandschaft mit einem tollen Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung, mindestens zwei Jahre Erfahrung im digitalen Bereich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Willkommen bei PHD, wo wir Neugier schätzen und Raum für Kreativität, Wachstum und Entwicklung bieten. Bei uns sind alle willkommen! Wir glauben an eine Kultur des Wissenaustauschs und des gegenseitigen Respekts, die auf dem Wohlbefinden jeder einzelnen Person im Team basiert. PHD Intelligence. Connected. Wir glauben, dass sich das volle Potenzial einer jeden Person durch Wissensaustausch und gegenseitigen Respekt entfalten kann. Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns eine Zukunft voller Innovation und Erfolg. Unser Motto "Intelligence. Connected." bestimmt dabei unsere Arbeit und unser Streben nach transformativem Wachstum für unsere Kund*innen und uns selbst.

In deinem Team sind die digitalen Beratungs-, Planungs- und Kampagnenmanagement-Experten angesiedelt. Du stehst in direktem Kontakt mit unserem renommierten Kunden der Automobilbranche und berätst diesen als Teil des Client Service Teams in digitalen Fragen umfassend und professionell. Zusammen mit deinem Team stellst du sicher, dass die strategischen Kommunikationszielsetzungen des Kunden mit unserem Fachwissen im Detail geplant und mit höchster Exzellenz umgesetzt werden. Du steuerst und optimierst die digitalen Kampagnen des Kunden von A bis Z – vom Briefing, über die Implementierung bis hin zu spezifischen Reportings, Analysen und Präsentationen. Bei dir laufen alle Fäden zusammen: Du arbeitest eigenverantwortlich und selbstständig und stehst dabei zwecks Abstimmung im engen Kontakt mit internen Abteilungen, Kunden, Kreativagenturen und Vermarktern.

Du hast ein abgeschlossenes Studium (BWL/Marketing/Kommunikation) oder eine entsprechende Ausbildung. Du verfügst über mindestens zwei Jahre Erfahrung im digitalen Planungs- und Beratungsumfeld auf Agenturseite oder in einem ähnlichen Berufsfeld. Immer am Puls der Zeit: Du beschäftigst dich fortwährend mit digitalen Trends und kennst dich mit den gängigen Mediaplanungs- und Researchtools (AGOF, Meetrics, Nielsen etc.) ebenso aus wie mit AdServer Technologien und den MS Office Programmen. Du agierst als Schnittstelle zwischen dem Kunden und den internen Expertenteams, sowie AdOps und Vermarktern. Du hast ein sicheres Auftreten, arbeitest eigenverantwortlich, bist organisiert, flexibel und lösungsorientiert und bringst ein ordentliches Maß an Zahlenverständnis mit. Englisch ist für dich kein Problem – weder schriftlich noch mündlich. Du hast einfach Lust auf etwas Neues, an einen tollen Kunden und ein tolles Team.

Du möchtest deinen Weg in der Marketing- und Kommunikationslandschaft gehen und hast Lust Teil eines sich stetig im Wandel befindlichen, innovativen Umfelds zu sein? Welcome @ PHD Germany! Werde Teil eines Teams, das deine Ambitionen unterstützt und dir die Möglichkeit bietet, bedeutende Projekte voranzutreiben und einen positiven Einfluss auf unsere unternehmerische Zukunft zu haben.

Hier ein paar unserer Benefits:

  • Innovatives Arbeitsumfeld: Wir schätzen die Erfahrung, die du mitbringst, und bieten dir die Möglichkeit, dein Fachwissen in einem inspirierenden und dynamischen Umfeld einzubringen.
  • Flexible Arbeitszeiten & Hybrid Working: Uns ist ein ausgewogener Lebensstil wichtig. Daher bieten wir nicht nur flexible Arbeitszeiten, sondern auch ein hybrides Arbeitskonzept.
  • Karriereentwicklung: Bei uns findest du nicht nur einen Arbeitsplatz, sondern auch einen Partner auf deinem Karriereweg. Wir unterstützen dich dabei, deine Fähigkeiten zu stärken, deine Ziele zu definieren und den nächsten Schritt in deiner beruflichen Laufbahn zu gehen.
  • Offene Feedbackkultur: Wir glauben an lebenslanges Lernen und unterstützen dich dabei, dein volles Potenzial zu entfalten.
  • Urlaub über Branchenschnitt: Bei einer Vollzeitanstellung bieten wir dir 32 Tage Urlaub - 30 Urlaubstage + 2 Sonderurlaubstage zwischen Weihnachten und Neujahr.

(Senior) Client Service Manager (mensch) Arbeitgeber: PHD Germany

PHD ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine Kultur des Wissensaustauschs und des gegenseitigen Respekts fördert. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem hybriden Arbeitsmodell und umfangreichen Karriereentwicklungsmöglichkeiten bieten wir dir die Chance, in einem innovativen Umfeld zu wachsen und bedeutende Projekte voranzutreiben. Unsere offene Feedbackkultur und die großzügigen Urlaubstage sorgen dafür, dass du dich sowohl beruflich als auch persönlich entfalten kannst.

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Kontaktdaten:

PHD Germany Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so (Senior) Client Service Manager (mensch) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihrer Arbeit oder dem Unternehmen. So zeigst du Interesse und baust dir ein Netzwerk auf.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die digitale Landschaft verstehst und wie du zur Strategie des Unternehmens beitragen kannst.

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du so die Möglichkeit, dich über aktuelle Stellenangebote und Unternehmensneuigkeiten zu informieren.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für digitale Trends! Sprich in Gesprächen über aktuelle Entwicklungen und wie du diese in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Client Service Manager (mensch) mit Bravour zu bestehen

Digitale Beratung
Kampagnenmanagement
Mediaplanung
Analytische Fähigkeiten
Zahlenverständnis
Kommunikationsfähigkeiten
Projektmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, was dich motiviert und begeistert.

Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um zu zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das macht deine Bewerbung greifbarer und zeigt uns, dass du die richtige Person für den Job bist.

Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen, bevor du sie abschickst. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PHD Germany vorbereitet

Verstehe die Unternehmenskultur

Informiere dich über die Werte und die Kultur von PHD. Zeige in deinem Interview, dass du die Bedeutung von Neugier, Kreativität und Wissensaustausch verstehst und bereit bist, diese Werte zu leben.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du digitale Kampagnen erfolgreich gesteuert oder optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge klar zu kommunizieren.

Zeige dein Zahlenverständnis

Da der Job ein gutes Zahlenverständnis erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen mit Mediaplanungs- und Researchtools zu sprechen. Bereite dich darauf vor, wie du Daten analysierst und in strategische Entscheidungen umsetzt.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Projekte zu erfahren, an denen du arbeiten würdest.