MANAGER PROCUREMENT DE/AT (M/W/D)

– ZUM NÄCHSTMÖGLICHEN ZEITPUNKT AM STANDORT MÜNCHEN –

Unsere Vision? Eine rauchfreie Zukunft! Dafür durchlaufen wir die größte Transformation unserer Firmengeschichte. Unser Ziel ist es, mit innovativen und disruptiven Produkten wie dem Tabakerhitzer IQOS herkömmliche Zigaretten durch schadstoffreduzierte Alternativen zu ersetzen. Warum wir das tun? Weil wir Worten Taten folgen lassen. Und DU kannst unseren Wandel mitgestalten. Nutze dieses einzigartige Momentum für den Einstieg bei uns als MANAGER PROCUREMENT (M/W/D).

WIR BIETEN DIR:

1. Mitarbeiter*innen stehen bei uns an erster Stelle. Im Rahmen eines abgestimmten Entwicklungsplans ist es unser Ziel, Dich bestmöglich zu fördern und weiterzubringen – immer mit Blick auf Deine individuelle Situation.
2. Flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle auf allen Joblevel und Homeoffice Möglichkeiten (remote/office split 60/40) sind fester Bestandteil unseres Arbeitsalltags, und dafür statten wir Dich bestmöglich, modern und umfassend aus.
3. Hohe Motivation, Engagement und Einsatz setzen wir natürlich voraus – dabei ist es aber für uns selbstverständlich überdurchschnittliche und faire Gehälter zu zahlen – und das unabhängig von Geschlecht. Wir sind als erster internationaler Konzern Equal Salary zertifiziert und setzen dies konsequent um.
4. Wir unterstützen Dich schon vor deinem offiziellen Start bei einer Relocation zu uns nach München und bieten Dir darüber hinaus eine Reihe verschiedener Corporate Benefits z.B. Fitnessstudio, betriebsärztliche Versorgung, Family Office.

DEINE AUFGABEN:

1. Enge Zusammenarbeit mit den lokalen Senior Stakeholdern, um eine frühzeitige Einbindung von Procurement in Strategieausrichtungs- und Entscheidungsprozessen sicherzustellen.
2. Abstimmung und Ausgestaltung der lokalen, regionalen, Cluster- und globalen Beschaffungspläne sowie die Implementierung von regionalen und globalen Projekten und Initiativen.
3. Etablierung einer funktionsübergreifenden Zusammenarbeit unter Anwendung von kategorie- und branchenspezifischem Fachwissen, um bei gleichzeitiger Berücksichtigung der Fachbereichsziele wertschöpfende Beschaffungsstrategien zu entwickeln und Innovationen zu fördern.
4. Koordination, Leitung und Steuerung von kritischen und komplexen Ausschreibungsinitiativen und Verhandlungen bis zur Vertragsunterschrift. Abstimmung der Verhandlungsergebnisse mit den Fachbereichsverantwortlichen, regionalen/globalen Einkaufsbereichen sowie weiteren relevanten internen Stakeholdern (z.B. Rechtsabteilung, Datenschutz).
5. Mitgestaltung von optimalen Rahmenbedingungen, auch für unkritische Beschaffungsgüter- und Dienstleistungen, um Effizienzen im Beschaffungsprozess zu steigern.
6. Segmentierung der Lieferantenbasis anhand von definierten Kriterien und Aufbau verschiedener Arten von Lieferantenbeziehungen sowie die Definition von Governance-Modellen zur Ausgestaltung der Zusammenarbeit und Interaktion.
7. Verknüpfung der verschiedenen Kompetenzen und Fähigkeiten unserer Lieferantenbasis mit den lokalen Geschäfts- und Beschaffungszielen sowie Zusammenarbeit mit Schlüssellieferanten bei Initiativen zur Wertschöpfung und Risikoreduzierung.
8. Kontinuierliche Verbesserung von Beschaffungsprozessen unter Einhaltung von relevanten Richtlinien und unter Einbeziehung von relevanten Kennzahlen/KPIs.

DAZU BRINGST DU MIT:

1. Abgeschlossenes Studium mit relevanten Studienschwerpunkten.
2. Mind. 5 Jahre relevante Berufserfahrung im Bereich Procurement, gerne im FMCG Umfeld.
3. Mind. 4 Jahre Führungserfahrung sowie die Fähigkeit, Mitarbeiter*innen zielgerichtet zu fördern.
4. Sehr gutes Verhandlungsgeschick, Kommunikationsstärke, Durchsetzungsfähigkeit, sicheres Auftreten sowie die Fähigkeit, den Status Quo in Frage zu stellen.
5. Ausgeprägte Kompetenzen im Bereich Projektmanagement und Lösen von komplexen Problemstellungen.
6. Freude am Führen von Mitarbeitenden und ausgeprägte Führungskompetenz.
7. Strategische, analytische Denkweise.
8. Ausgeprägte Kunden- und Teamorientierung sowie hohes Qualitäts– und Kostenbewusstsein.
9. Eigenverantwortliches und selbständiges Arbeiten.
10. Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office Anwendungen.
11. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.

Chancengleichheit und Vielfalt in allen Facetten, wie die Beschäftigung schwerbehinderter Menschen sowie Inklusion, sind für uns gelebter Alltag. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber sind bei der Philip Morris GmbH sehr willkommen.

INTERESSIERT?

Dann bewirb Dich MIT DEINEM LEBENSLAUF, EINEM MOTIVATIONSSCHREIBEN UND DEINEN ZEUGNISSEN ONLINE WWW.PMICAREERS.COM und gestalte deine Zukunft mit uns #MAKEHISTORY.

WERDE TEIL DES GLOBALEN MARKTFÜHRERS! Die 1970 in Deutschland gegründete Philip Morris GmbH ist ein Unternehmen von Philip Morris International Inc. (PMI). Mit einem Marktanteil von 37 Prozent im Jahr 2022 ist das Unternehmen bereits seit 1987 Marktführer auf dem deutschen Zigarettenmarkt und treibt mittlerweile in Deutschland wie weltweit die Vision einer rauchfreien Zukunft voran. Weitere Informationen unter

Über Philip Morris International Inc. (PMI): PMI ist ein international führendes Tabakunternehmen, das außerhalb der Vereinigten Staaten von Amerika tätig ist.

#J-18808-Ljbffr