Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte das Qualitätsmanagement und entwickle Prozesse zur Verbesserung in der Pflegeeinrichtung.
- Unternehmen: Engagiertes Team im Philipp-Spitta-Seniorenzentrum mit Fokus auf Qualität.
- Vorteile: 31 Tage Urlaub, betriebliche Altersversorgung und attraktive Corporate Benefits.
- Weitere Informationen: Verkehrsgünstige Lage und Unterstützung bei persönlicher Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Qualität in der Pflege und arbeite in einem kollegialen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Weiterbildung zum Qualitätsbeauftragten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Wir suchen eine menschlich und fachlich überzeugende Persönlichkeit mit fundierten pflegerischen Kenntnissen.
Teilzeit / Vollzeit 28,88 / 38,5 Std.
Aufgaben- Sie haben Verantwortung für das zentrale Qualitätsmanagement des Philipp-Spitta-Seniorenzentrums.
- Sie planen fachliche Begleitung, Weiterentwicklung und Überwachung der QM‑Prozesse in der Pflegeeinrichtung.
- Sie arbeiten im Qualitätsmanagement, unterstützen Führungskräfte bei der Umsetzung und Einhaltung von Standards und den Qualitätsrichtlinien des Medizinischen Dienstes.
- Sie organisieren Audits, bereiten diese fachlich nach und leiten daraus Maßnahmen zur nachhaltigen Qualitätsverbesserung ab.
- Weiterentwicklung des Qualitätsmanagementhandbuches.
- Sie planen und führen interne Fortbildungen und Schulungen durch und tragen so zur Qualitätssicherung und Wissensvermittlung im Unternehmen bei.
- Weitergabe, Vermittlung und Durchführung von Entscheidungen der Geschäftsführung, die das Qualitätsmanagement betreffen.
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als ex. Pflegekraft (z. B. Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege).
- Sie haben eine Weiterbildung zur/zum Qualitätsbeauftragten.
- Eine Zusatzqualifikation als Hygienebeauftragte/r ist wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich.
- Sie bringen fundierte MS-Office-Kenntnisse mit.
- Sie zeichnen sich durch Motivationsfähigkeit, Kommunikationsstärke und Entscheidungsfähigkeit aus und arbeiten lösungsorientiert.
- Sie verfügen über Planungs- und Organisationskompetenz und ggf. Berufserfahrung im Qualitätsmanagement.
- Sie übernehmen eine verantwortungsvolle und gestaltende Aufgabe mit Schnittstellen zu vielen Fachbereichen und wirken aktiv an der Weiterentwicklung von Qualität und Strukturen mit.
- Sie sind Teil eines kollegialen Teams.
- Wir unterstützen Ihre fachliche und persönliche Entwicklung.
- Ihr Arbeitsplatz ist verkehrsgünstig gelegen.
- Ihre Vergütung erfolgt nach dem TVDN, Entgeltgruppe 8.
- Sie erhalten 31 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche sowie eine verbindliche und planbare Urlaubsregelung.
- Sie erhalten eine Betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen und eine Jahressonderzahlung.
- Heiligabend und Silvester sind arbeitsfrei.
- Persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung.
- Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit.
- Sonderurlaub bei verschiedenen Anlässen.
- Corporate Benefits: attraktive Rabatte bei Sport, Fitness, Shopping, Reisen und Kultur.
Qualitätsmanagement Sachbearbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: Philipp-Spitta gGmbH
Das Philipp-Spitta-Seniorenzentrum bietet Ihnen als Qualitätsmanagement Sachbearbeiter (m/w/d) eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Team, das Wert auf fachliche und persönliche Entwicklung legt. Mit einer verkehrsgünstigen Lage, attraktiven Vergütungsmodellen nach TVDN sowie 31 Tagen Urlaub und zahlreichen Corporate Benefits schaffen wir ein Arbeitsumfeld, das sowohl Ihre beruflichen Ambitionen als auch Ihr persönliches Wohlbefinden fördert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Qualitätsmanagement Sachbearbeiter (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch menschlich ins Team passt.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt.
✨Tipp Nummer 4
Zeige Initiative! Wenn du während des Bewerbungsprozesses Ideen zur Verbesserung des Qualitätsmanagements hast, teile sie mit uns. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Qualitätsmanagement Sachbearbeiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen die echte, menschliche Seite von dir kennenlernen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, im Qualitätsmanagement zu arbeiten. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen!
Pass dein Anschreiben an:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben auf die Stelle zuzuschneiden. Gehe auf die spezifischen Anforderungen ein und erkläre, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen perfekt zu den Aufgaben passen.
Zeige deine Leidenschaft für Qualität:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Qualitätsmanagement und wie du zur Verbesserung von Prozessen beigetragen hast. Deine Begeisterung für Qualität sollte in deiner Bewerbung deutlich werden!
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite und wir können dich besser kennenlernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Philipp-Spitta gGmbH vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir die Stellenbeschreibung genau zu Herzen. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten mit den geforderten Qualifikationen übereinstimmen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Qualitätsmanagement gearbeitet hast.
✨Bereite dich auf Standards vor
Informiere dich über die gängigen Qualitätsstandards im Gesundheitswesen und die spezifischen Richtlinien des Medizinischen Dienstes. Zeige im Interview, dass du diese Standards kennst und bereit bist, sie aktiv umzusetzen und weiterzuentwickeln.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da Kommunikationsstärke eine wichtige Anforderung ist, solltest du im Interview klar und strukturiert sprechen. Übe, wie du komplexe Informationen einfach und verständlich vermitteln kannst, besonders wenn es um Schulungen oder interne Fortbildungen geht.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Qualitätsmanagement oder wie das Team zusammenarbeitet, um die Qualität zu sichern.
