Auf einen Blick
- Aufgaben: Assistiere bei kardiologischen und diagnostischen Untersuchungen und betreue Patienten.
- Unternehmen: Teil der Contilia, ein wichtiger Akteur im Gesundheitswesen in Essen.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und Zugang zu Mitarbeiter:innenvorteilen.
- Weitere Informationen: Langfristige Perspektiven in einem dynamischen Klinikverbund mit vielen Fachbereichen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und mache moderne Medizin für Menschen zugänglich.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Gesundheitsberufen und Teamgeist sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Die Philippusstift Essen Gmb Hist Teil der Contilia mit Sitz in Essen.
Ihre Kliniken sind mit einem modernen Leistungsspektrum ein wichtiger Pfeiler der Essener Krankenhauslandschaft.
Hohe medizinische Qualität, interdisziplinäre Zusammenarbeit sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung von Angeboten sind der Maßstab für die umfassende Versorgung der Patientinnen und Patienten, stationär und auch ambulant.
In den Fachkliniken im Philippusstift und in einem Altersmedizinischen Zentrum, dem Geriatrie-Zentrum Haus Berge, arbeiten engagierte Teams und machen moderne Medizin für Menschen.
Operationstechnische Assistenz (OTA) /Medizinische Technologin für Radiologie (MTR) (m/w/d)
Deine Aufgaben
- Assistenz- du assistierst bei der Durchführung von kardiologischen, diagnostischen und interventionellen Untersuchungen.
- Patienten betreuen– du kümmerst dich vor, während und nach der Untersuchung um die Patient: innen.
- Schnittstellen pflegen– du arbeitest interdisziplinär mit Ärzt: innen, Pflege und medizinischem Fachpersonal zusammen.
- Bereitschaft leisten– du nimmst am Ruf- bzw. Bereitschaftsdienst teil - nach entsprechender Einarbeitung.
- Vielseitigkeit- du übernimmst einvielseitig spannendes Aufgabengebiet in hochmodern ausgestatteten Herzkatheter Laboren.
- Qualifikationen
Du vervollständigst unser Team, wenn du...
- eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger / Krankenpflegerin, Operationstechnische Assistenz (OTA), Medizinisch-Technische Radiologieassistentin /Medizinisch-Technischer Radiologieassistent (MTRA) oder Medizinische Fachangestellte / Medizinischer Fachangestellter (MFA) mitbringst.
- über Motivation, Flexibilität und Teamgeist verfügst.
- die Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen schätzt.
- Zusätzliche Informationen
Warum wir?
- Contilia.
CARE: Contilia.
CARE steht dirund deiner Familie zur Seite – mit einem bevorzugten Zugang zu allen zur Verfügung stehenden Leistungen aus dem gesamten Contilia Netzwerk – ob bei gesundheitlichen Fragen oder bei einem benötigten Pflege- und Betreuungsbedarf
- Weiterbildung: Umfangreiche Fort‑ und Weiterbildungsmöglichkeiten - eigene Contilia‑Akademie mit über 100 Kursen jährlich
- Entwicklungsmöglichkeiten: Langfristige berufliche Perspektiven in einem attraktiven Klinikverbund mit einer Vielzahl von Fachbereichen
- Altersvorsorge: KZVK-Betriebsrente mit 5,6% Arbeitgeberanteil
- Vergütung: Attraktive Vergütung nach AVR‑Caritas mit Jahressonderzahlung
- Mitarbeiter: innenvorteile: Zugang zu Corporate Benefits sowie Mitarbeiter: innenrabatten, Vergünstigungen und Job Rad
- #J-18808-Ljbffr
Operationstechnische Assistenz (OTA) / Medizinische Technologin für Radiologie (MTR) m/w/d Arbeitgeber: Philippusstift
Contilia.CARE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir nicht nur eine fundierte Ausbildung zur Pflegefachassistenz (m/w/d) bietet, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld in einem attraktiven Klinikverbund in Essen. Mit umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, einer attraktiven Vergütung sowie Zugang zu zahlreichen Mitarbeiter:innenvorteilen, fördert das Unternehmen deine persönliche und berufliche Entwicklung. Hier kannst du in einem wertschätzenden Team arbeiten, das sich für die Pflege älterer und pflegebedürftiger Menschen engagiert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Operationstechnische Assistenz (OTA) / Medizinische Technologin für Radiologie (MTR) m/w/d erhalten könntest
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei Philippusstift siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Operationstechnische Assistenz (OTA) / Medizinische Technologin für Radiologie (MTR) m/w/d mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Philippusstift nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Philippusstift vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Philippusstift einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
