Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Entwicklung von Nutzererfahrungsstrategien im Bereich Grooming & Beauty.
- Arbeitgeber: Philips ist ein Gesundheitsunternehmen, das sich für hochwertige Gesundheitsversorgung für alle einsetzt.
- Mitarbeitervorteile: Arbeiten Sie in einem dynamischen Team mit flexiblen Arbeitszeiten und tollen Unternehmensleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie bedeutende Kundenerlebnisse und treiben Sie Innovationen in der Schönheitsbranche voran.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung in Nutzererfahrung oder Verbraucherforschung, idealerweise im Konsumgüterbereich.
- Andere Informationen: Vollzeitbüroarbeit, mindestens 3 Tage pro Woche im Büro erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Als User Experience & Insights Director für das Grooming & Beauty-Geschäft sind Sie der Hauptvertreter der Verbraucherbedürfnisse und stellen sicher, dass unsere Produkte und Dienstleistungen den Erwartungen der Nutzer und den Marktanforderungen entsprechen. Sie leiten die Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Benutzererfahrung, indem Sie Erkenntnisse in wirkungsvolle Design- und Produktentscheidungen umsetzen.
Ihre Aufgaben:
- Leitung der Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Benutzererfahrung und zu Erkenntnissen für das Grooming & Beauty-Geschäft.
- Definition und Implementierung von Forschungsmethodologien zur Gewinnung tiefgehender Verbraucherinsights und deren Übersetzung in umsetzbare Empfehlungen.
- Zusammenarbeit mit Produktentwicklung, Design- und Marketingteams zur Integration benutzerzentrierter Prinzipien und Rahmenbedingungen in Produkte und Dienstleistungen.
- Überwachung qualitativer und quantitativer Forschungsinitiativen, um sicherzustellen, dass die Ergebnisse Design- und Innovationsentscheidungen informieren.
- Förderung der Einführung von menschenzentrierten Designpraktiken im gesamten Unternehmen.
- Überwachung von Markttrends, aufkommenden Technologien und der Wettbewerbslandschaft zur Identifizierung von Differenzierungsmöglichkeiten.
- Management und Mentoring eines Teams von Spezialisten für Benutzerinsights, Forschern und Teamleitern.
- Sicherstellung der Einhaltung von Prozessen im Produktlebenszyklus, Qualitätsstandards und regulatorischen Anforderungen.
Sie passen gut zu uns, wenn:
- Sie über 10 Jahre Erfahrung in der Benutzererfahrung, Verbraucherinsights oder einem verwandten Bereich verfügen, vorzugsweise in der Konsumgüter- oder Schönheits-/Pflegebranche.
- Sie über einen starken Hintergrund in benutzerzentrierten Designprinzipien, Forschungsmethodologien und datengestützter Entscheidungsfindung verfügen.
- Sie sowohl in qualitativen als auch in quantitativen Forschungstechniken, einschließlich Usability-Tests, ethnografischen Studien und Umfrageanalysen, versiert sind.
- Sie Erfahrung in der Leitung interdisziplinärer Teams und der Zusammenarbeit mit Stakeholdern aus Produktentwicklung, Marketing und Design haben.
- Sie hervorragende strategische Denk- und Problemlösungsfähigkeiten demonstrieren, mit der Fähigkeit, Erkenntnisse in umsetzbare Geschäftsentscheidungen zu übersetzen.
- Sie eine Erfolgsbilanz bei der Förderung von Innovationen durch Verbraucherinsights und menschenzentrierte Designansätze vorweisen können.
- Sie in der Lage sind, KI- und digitale Werkzeuge zur Verbesserung der Forschung und Analyse der Benutzererfahrung zu nutzen.
- Sie einen Bachelor- oder Master-Abschluss in Human-Centered Design, Psychologie, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich haben; ein fortgeschrittener Abschluss ist von Vorteil.
- Sie über starke Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten verfügen, mit Erfahrung in der Mentoring- und Teamentwicklung.
- Sie leidenschaftlich daran interessiert sind, das Verbraucherverhalten zu verstehen und außergewöhnliche Produkterlebnisse zu schaffen.
- Sie bereits in den Niederlanden leben.
Wie wir zusammenarbeiten:
Wir glauben, dass wir gemeinsam besser sind als allein. Für unsere bürobasierten Teams bedeutet dies, mindestens 3 Tage pro Woche persönlich zu arbeiten. Vor-Ort-Rollen erfordern eine Vollzeitpräsenz in den Einrichtungen des Unternehmens. Feldrollen werden am effektivsten außerhalb der Hauptanlagen des Unternehmens durchgeführt, in der Regel an den Standorten der Kunden oder Lieferanten. Diese Rolle ist eine Büro-Rolle.
Über Philips:
Wir sind ein Gesundheits-Technologieunternehmen. Wir haben unser gesamtes Unternehmen auf dem Glauben aufgebaut, dass jeder Mensch zählt, und wir werden nicht aufhören, bis jeder überall Zugang zu der Gesundheitsversorgung hat, die wir alle verdienen. Tun Sie die Arbeit Ihres Lebens, um das Leben anderer zu helfen.
Wenn Sie an dieser Rolle interessiert sind und viele, aber nicht alle erforderlichen Erfahrungen haben, ermutigen wir Sie, sich zu bewerben. Sie könnten dennoch der richtige Kandidat für diese oder andere Möglichkeiten bei Philips sein.
Grooming & Beauty User Experience & Insights Director Arbeitgeber: Philips Iberica SAU
Kontaktperson:
Philips Iberica SAU HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Grooming & Beauty User Experience & Insights Director
✨Tipp Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Beauty- und Grooming-Branche in Kontakt zu treten. Suche nach Gruppen oder Veranstaltungen, die sich auf User Experience und Konsumentenforschung konzentrieren, um wertvolle Einblicke und Kontakte zu gewinnen.
✨Tipp Nummer 2
Bleibe über aktuelle Trends informiert! Verfolge relevante Blogs, Podcasts und Fachzeitschriften, die sich mit User Experience und den neuesten Entwicklungen in der Beauty-Branche beschäftigen. Dies wird dir helfen, im Vorstellungsgespräch fundierte Gespräche zu führen und deine Leidenschaft für das Thema zu zeigen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen zu teilen! Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten in der Nutzerforschung und im Design belegen. Zeige, wie du durch deine Arbeit Innovationen vorangetrieben hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Führungsqualitäten! Da die Rolle auch das Management eines Teams umfasst, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamführung und Mentoring zu sprechen. Betone, wie du andere inspiriert und gefördert hast, um gemeinsam Ziele zu erreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Grooming & Beauty User Experience & Insights Director
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten mit den Erwartungen des Unternehmens übereinstimmen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine 10+ Jahre Erfahrung im Bereich User Experience und Consumer Insights. Zeige konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Innovationen vorangetrieben und nutzerzentrierte Designprinzipien angewendet hast.
Fokussiere dich auf Forschungskompetenzen: Da die Rolle stark auf Forschung und Analyse ausgerichtet ist, solltest du deine Kenntnisse in qualitativen und quantitativen Forschungsmethoden klar darstellen. Erwähne spezifische Techniken, die du beherrschst, wie Usability-Tests oder ethnografische Studien.
Zeige Führungsqualitäten: Da die Position auch das Management eines Teams umfasst, solltest du deine Führungserfahrung betonen. Teile Beispiele, wie du Teams geleitet, Mentoring angeboten und die Zusammenarbeit zwischen verschiedenen Abteilungen gefördert hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Philips Iberica SAU vorbereitest
✨Verstehe die Zielgruppe
Informiere dich über die Bedürfnisse und Erwartungen der Verbraucher im Bereich Grooming & Beauty. Zeige im Interview, dass du die Zielgruppe gut verstehst und wie du deren Insights in deine Strategien einfließen lassen würdest.
✨Präsentiere deine Forschungskompetenz
Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrung mit qualitativen und quantitativen Forschungsmethoden demonstrieren. Erkläre, wie du diese Methoden genutzt hast, um wertvolle Erkenntnisse zu gewinnen und wie diese in Produktentscheidungen umgesetzt wurden.
✨Teamarbeit betonen
Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte bereit haben. Betone deine Fähigkeit, funktionsübergreifend zu arbeiten und wie du andere motivierst und führst.
✨Innovationsgeist zeigen
Sei bereit, über innovative Ansätze zu sprechen, die du in der Vergangenheit verfolgt hast. Diskutiere, wie du Verbraucher-Insights genutzt hast, um kreative Lösungen zu entwickeln und den Markt zu differenzieren.