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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte das Wachstum im E-Commerce und entwickle starke Kundenbeziehungen.
- Arbeitgeber: Philips, ein führendes Unternehmen im Bereich Gesundheitstechnologie.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und mache einen echten Unterschied im Gesundheitswesen.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in BWL oder Marketing und erste Erfahrungen im E-Commerce.
- Andere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem innovativen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
In dieser Position hast du die Möglichkeit:
das Wachstum unseres E-Commerce-Geschäfts mit Online-Kunden aktiv zu gestalten und spürbar zu beeinflussen. Du übernimmst die kommerzielle Verantwortung für deine Accounts und entwickelst sie durch starke E-Commerce-Fundamentals, datenbasierte Entscheidungen und exzellente Kundenbeziehungen weiter. Dabei arbeitest du eng mit Marketing, Retail Media, Supply Chain und Finance zusammen, um unsere Marken online sichtbar, relevant und erfolgreich zu machen.
Für folgende Themen bekommst du die Verantwortung:
- End-to-end Ownership für definierte E-Commerce-Key Accounts – von Umsatz & Marge bis Forecast und Promotions
- Entwicklung und Umsetzung kundenindividueller E-Commerce-Strategien und Jahrespläne
- Aufbau und kontinuierliche Optimierung aller E-Commerce-Fundamentals (Digital Shelf, Content, Availability, Search, Retail Media)
- Planung, Steuerung und Evaluation von Promotions- und Investitionsplänen
- Analyse von Sell-out-Daten, Markt- und Shopper-Insights zur Identifikation neuer Wachstumspotenziale
- Aktives KPI-Tracking vs. Targets (z. B. Conversion, Traffic, Content Score, OSA)
- Nutzung moderner E-Commerce-Tools & Dashboards, um Performance sichtbar und steuerbar zu machen
Du bist Teil von unserem dynamischen Commercial Team bei Philips Personal Health DACH. Im Team erarbeitest Du innovative Lösungskonzepte und verantwortest verschiedene ambitionierte Ziele wie Umsatzwachstum, Maximierung der Kundenzufriedenheit und die Umsetzung kurz und mittelfristiger Initiativen mit. In dieser Rolle berichtest du an den Channel Leader Ecommerce DACH.
Das bringst du mit:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Marketing, Digital Business oder vergleichbar
- Erste Erfahrung im E-Commerce Key Account Management oder Digital Sales
- Verständnis für Online-Kunden, digitale Geschäftsmodelle und Performance-Treiber
- Ausgeprägtes analytisches Denken und Freude an datengetriebenem Arbeiten
- Hohe Eigenverantwortung, Verhandlungssicherheit und klare Kundenorientierung
- Neugierde und Offenheit, neue digitale und KI-Tools kennenzulernen und im Arbeitsalltag zur Lösungsfindung einzusetzen
- Teamplayer mit starker Kommunikationsfähigkeit in crossfunktionalen Teams
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Bitte reiche deine Bewerbungsunterlagen auf Englisch ein.
Wie wir zusammenarbeiten:
Wir glauben, dass wir bessere Ergebnisse erzielen, wenn wir zusammen statt getrennt arbeiten. Für unsere Office-Teams bedeutet dies, mindestens 3 Tage die Woche im Büro zu verbringen.
Über Philips:
Als Unternehmen für Gesundheitstechnologie steht für Philips das Wohl aller an erster Stelle. Jeder Mensch, wo auch immer auf unserem Planeten, verdient eine erstklassige Gesundheitsversorgung. Die Gewährleistung von Patientensicherheit und Qualität ist oberste Priorität in unserer täglichen Arbeit. Daran glauben wir und dafür stehen wir morgens auf. Mach auch du den Job deines Lebens, um das Leben anderer zu verbessern.
Wenn du an diesem Job interessiert bist, bewirb dich auch wenn du noch nicht alle Anforderungen erfüllst. Vielleicht bist gerade du genau richtig für diesen oder einen anderen Job bei Philips.
Wir bei Philips fördern Chancengleichheit. Alle qualifizierten Kandidat:innen werden unabhängig von Hautfarbe, Religion, Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung, nationaler Herkunft, Glaube, Staatsbürgerschaft, Behinderung oder Familienstand gleichermaßen in unserem Auswahlprozess berücksichtigt.
Key Account Manager (m/w/d) E-Commerce Arbeitgeber: Philips International
Kontaktperson:
Philips International HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Key Account Manager (m/w/d) E-Commerce
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Firma oder die Position, die dich interessiert. Oft sind persönliche Empfehlungen der Schlüssel zum Erfolg!
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich über die neuesten Trends im E-Commerce und bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die zeigen, wie du diese Trends genutzt hast. Zeig, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch einen echten Mehrwert bieten kannst.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Unternehmen dich kontaktieren. Bewirb dich direkt über unsere Website und zeig dein Interesse an der Position. Ein persönlicher Ansatz kann oft den Unterschied machen!
✨Zeige deine Leidenschaft für E-Commerce!
Sprich in Gesprächen über deine Begeisterung für digitale Geschäftsmodelle und wie du diese in der Vergangenheit erfolgreich umgesetzt hast. Deine Leidenschaft wird ansteckend sein und die Interviewer beeindrucken!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Key Account Manager (m/w/d) E-Commerce
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Mach deine Hausaufgaben!: Informiere dich über uns und unsere Produkte. Wenn du in deiner Bewerbung zeigst, dass du unsere Werte und Ziele verstehst, wird das einen großen Unterschied machen!
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Das ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam an unserer E-Commerce-Zukunft zu arbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Philips International vorbereitest
✨Verstehe die E-Commerce-Welt
Mach dich mit den neuesten Trends und Entwicklungen im E-Commerce vertraut. Informiere dich über die wichtigsten KPIs, die für die Position relevant sind, wie Conversion-Rate und Traffic. Zeige im Interview, dass du ein tiefes Verständnis für digitale Geschäftsmodelle hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich E-Commerce-Strategien umgesetzt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erläutern, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Zeige deine analytischen Fähigkeiten
Da die Rolle stark datengetrieben ist, solltest du deine Fähigkeit zur Analyse von Sell-out-Daten und Markt-Insights betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine analytischen Denkfähigkeiten testen, und bringe Beispiele für datenbasierte Entscheidungen mit.
✨Teamarbeit und Kommunikation
Da du eng mit verschiedenen Abteilungen zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke zu demonstrieren. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du in crossfunktionalen Teams gearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast.