Auf einen Blick
- Aufgaben: Engagiere dich in DevOps-Prozesse und optimiere Software-Entwicklungszyklen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf Zusammenarbeit und Technologie.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen und flexible Arbeitsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Karrieremöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Softwareentwicklung mit modernsten Technologien.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in DevOps oder Softwareentwicklung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Job Responsibilities
- Engage in all DevOps processes and activities at the solution level, collaborating in pairing mode with peers to ensure effective implementation, fostering knowledge sharing and cross‑functional collaboration.
- Streamline software development cycles and feedback loops through rapid release by implementing orchestration and automation solutions, expediting the delivery of high‑quality products.
- Provide essential tools and infrastructure support such as source control, quality/security analysis and CI/CD pipelines, enabling smooth, secure, and efficient development processes, fostering agility and collaboration.
- Develop and maintain automated build and deploy scripts, optimizing workflows and minimizing manual intervention for increased productivity, streamlining development operations.
- Architect, test, and deploy scalable and reliable infrastructure for software products, ensuring seamless operation and user experience, enhancing reliability and scalability.
- Collaborate closely with engineering teams to handle code releases and swiftly troubleshoot any production issues, maintaining system stability and performance, fostering a culture of collaboration and accountability.
- Advocate for the adoption of DevOps practices throughout the software development life cycle, fostering a culture of collaboration and innovation, promoting continuous improvement.
- Integrate customer feedback into DevOps processes, aligning development efforts with user needs and preferences, enhancing customer satisfaction and product quality.
- Utilize data‑driven approaches to analyze processes and outcomes, identifying areas for improvement and driving efficiency gains, optimizing operational workflows.
- Implement robust telemetry and monitoring solutions to gather insights and optimize system performance, ensuring a resilient and responsive infrastructure, and proactively addressing potential issues.
Qualifications
- Bachelor’s or Master’s Degree in Computer Science, Software Engineering, Information Technology, or equivalent.
- Minimum of 5 years of experience in DevOps, Software Development, System Administration, or equivalent roles.
- Fluency in German (spoken and written) and in English (spoken and written).
Preferred Skills
- CI/CD and DevOps practices.
- Azure DevOps Pipeline.
- Experience with GIT.
- Jenkins.
- Ansible.
- Scripting languages such as Python or Bash.
- Knowledge of GitHub.
- Experience with Linux and Unix-based operating systems.
- Troubleshooting skills.
- Software test automation.
- Infrastructure as Code (IaC) practices.
- Experience in scripting and automation.
- Knowledge of AWS (advantage).
- Knowledge in pipeline security and compliance (advantage).
- Configuration Management (CM).
- Software Development Life Cycle (SDLC).
- Business acumen.
- Data analysis and interpretation.
- Continuous improvement.
o CI/CD Engineer – DevOps Software Integration and Test Engineering (all genders) Arbeitgeber: Philips International
Philips ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung bietet, in der Teamarbeit und Wissensaustausch gefördert werden. Mit einem klaren Fokus auf kontinuierliche Verbesserung und Mitarbeiterentwicklung bietet das Unternehmen zahlreiche Wachstumschancen sowie Zugang zu modernsten Technologien im Bereich DevOps. Die Unternehmenskultur legt Wert auf Vielfalt und Inklusion, was es zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle macht, die eine sinnvolle und erfüllende Karriere anstreben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so o CI/CD Engineer – DevOps Software Integration and Test Engineering (all genders) erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Philips International bewerben
Viele Unternehmen, wie Philips International, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um o CI/CD Engineer – DevOps Software Integration and Test Engineering (all genders) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Philips International und die ausgeschriebene Position o CI/CD Engineer – DevOps Software Integration and Test Engineering (all genders) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Philips International vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Philips International an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
