Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte und entwickle die Testautomatisierung fĂĽr innovative Medizinsysteme.
- Arbeitgeber: Philips, ein fĂĽhrendes Unternehmen im Gesundheitswesen mit einer offenen Kultur.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, subventioniertes Deutschlandticket und zahlreiche Weiterbildungsangebote.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf kontinuierliche Verbesserung und persönlicher Entwicklung.
- Warum dieser Job: Arbeite an spannenden Projekten und verbessere die Qualität von Medizinsystemen.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Studium in Ingenieurwesen oder Informatik und Erfahrung in Testautomatisierung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Dein Job:
- Gestaltung und Weiterentwicklung der System‑Test‑Automatisierungslandschaft für komplexe, vernetzte Medizinsysteme
- Sicherstellung einer stabilen und skalierbaren Automatisierungsumgebung durch Pflege und Optimierung von Tools, Simulatoren und Infrastruktur
- Integration automatisierter Tests in CI/CD‑Workflows zur durchgängigen Validierung über den gesamten Entwicklungszyklus hinweg
- Enge Zusammenarbeit mit Entwicklerinnen, Testerinnen, Architektinnen und Qualitätsingenieurinnen zur systemübergreifenden automatisierten Validierung
- Kontinuierliche Verbesserung des Automatisierungs‑Ökosystems zur Steigerung von Testabdeckung, Effizienz und Qualität
Folgendes solltest du mitbringen:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen oder Informatik (Bachelor, Master oder vergleichbar)
- Erfahrung in der systemnahen Testautomatisierung, insbesondere mit Testframeworks, Simulatoren und CI/CD‑basierten Ausführungsumgebungen
- Kenntnisse in Behaviour‑Driven Development (BDD) sowie in der Umsetzung von Gherkin‑basierten Testszenarien
- Praktische Erfahrung im Scripting und in der Programmierung, z. B. mit Python und Shell‑Skripten, sowie sichere Arbeit in Linux‑Umgebungen
- Analytische und konzeptionelle Denkweise mit einer lösungsorientierten Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kommunikations‑ und Teamfähigkeit sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit in agilen Umfeldern (SCRUM)
- Hoher Qualitätsanspruch und Motivation zur kontinuierlichen Verbesserung automatisierter Systemtests
- Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Philips Benefits fĂĽr dich:
- AttraktiveauĂźertarifliche VergĂĽtung
- Jahresurlaub: 30 Tage
- Mobilität: Subventioniertes Deutschlandticket, Leasing Möglichkeiten für den privaten Gebrauch (Fahrräder, Autos, Smartphones, …)
- Philips University & Philips in Balance: Diverse Angebote im Bereich Gesundheit sowie fachlicher und Persönlichkeitsentwicklung
- Philips Pensionskasse: Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
- Bezahlte Partnerzeit: 2 Wochen bezahlte Zeit fĂĽr Partner:innen im Zusammenhang mit der Geburt eines Kindes
- Philips MyShop: VergĂĽnstigte Philips Produkte
- Verpflegung: kostenlose Getränke & günstige Preise in unserer Kantine
- Kultur: Duz-Kultur, ein bezahlter Tag für ehrenamtliche Tätigkeit, diverse Team-/Kulturaktionen (zu Nachhaltigkeit, Vielfalt, …)
DevOps Engineer Test Automation (all genders) Arbeitgeber: Philips
Kontaktperson:
Philips HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: DevOps Engineer Test Automation (all genders)
✨Netzwerken ist alles!
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst – wir sind hier, um dir zu helfen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an ihrer Arbeit. Wir empfehlen, direkt ĂĽber unsere Website zu bewerben!
✨Bereite dich auf technische Interviews vor!
Mach dich mit typischen Fragen und Aufgaben für DevOps-Positionen vertraut. Übe das Lösen von Problemen und das Erklären deiner Ansätze – das zeigt deine analytische Denkweise und Teamfähigkeit!
✨Zeige deine Leidenschaft!
Erzähle in Gesprächen von Projekten, die du gemacht hast, und wie du zur Verbesserung von Automatisierungsprozessen beigetragen hast. Deine Motivation und dein Qualitätsanspruch werden sicher Eindruck hinterlassen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: DevOps Engineer Test Automation (all genders)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als DevOps Engineer Test Automation interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen: Stell sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen in der Testautomatisierung und CI/CD-Umgebungen klar hervorhebst. Wir wollen wissen, wie du mit Tools und Frameworks gearbeitet hast und welche Erfolge du erzielt hast!
Sei konkret: Vermeide allgemeine Floskeln und sei konkret in deinen Aussagen. Wenn du über deine Kenntnisse in BDD oder Scripting sprichst, gib uns Beispiele, wie du diese Fähigkeiten in der Praxis angewendet hast.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Philips vorbereitest
✨Verstehe die Automatisierungslandschaft
Mach dich mit den spezifischen Tools und Technologien vertraut, die in der Testautomatisierung verwendet werden. Informiere dich über gängige Testframeworks und CI/CD-Workflows, um im Interview gezielt darüber sprechen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Testautomatisierung zeigen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Verbesserung der Testabdeckung beigetragen hast.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da enge Zusammenarbeit mit Entwicklern und Testern gefordert ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und wie du in agilen Umfeldern gearbeitet hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr ĂĽber die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.