Werkstudent / Praktikum (all genders) – SAP Plant Maintenance / Ersatzteilmanagement in Hamburg

Werkstudent / Praktikum (all genders) – SAP Plant Maintenance / Ersatzteilmanagement in Hamburg

Hamburg Praktikum 15 - 15 € / Stunde (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze das Ersatzteilmanagement und arbeite mit SAP-PM an spannenden Projekten.
  • Unternehmen: Philips, ein führendes Unternehmen im Bereich Gesundheitstechnologie.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Duz-Kultur und zahlreiche Teamaktionen für ein tolles Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte technische Abläufe und verbessere die Materialversorgung in einem innovativen Team.
  • Qualifikationen: Eingeschriebene Studierende in technischen oder wirtschaftlichen Studiengängen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 15 - 15 € pro Stunde.

Du möchtest technische Abläufe mitgestalten und dafür sorgen, dass Ersatzteile zuverlässig verfügbar sind? In dieser Rolle unterstützt du unser Ersatzteilmanagement im SAP-PM-Umfeld – von der Bestandsaufnahme und Lagerorganisation bis zur Pflege und Auswertung von Daten in SAP ERP. Gemeinsam mit unseren Techniker:innen schaffst du transparente Bestände, verlässliche Stammdaten und effiziente Abläufe für die Instandhaltung unserer Produktionsanlagen. Die Position richtet sich ausschließlich an eingeschriebene Studierende.

Deine Aufgaben

  • Du unterstützt die initiale Bestandsaufnahme unserer Ersatzteile.
  • Du wirkst bei der Erweiterung, Anpassung und Organisation unserer Ersatzteillagerräume mit.
  • Du legst Materialinfosätze, Stücklisten und weitere Stammdaten in SAP ERP an und hältst sie aktuell.
  • Du buchst Warenbewegungen in SAP ERP und hältst die Bestände im System nachvollziehbar.
  • Du bereinigst die Ersatzteildatenbank und prüfst Einträge auf Vollständigkeit und Plausibilität.
  • Du erstellst und überwachst Kennzahlen (KPIs) und führst regelmäßige Datenchecks durch, um Abweichungen und Verbesserungspotenziale sichtbar zu machen.

Das erwartet dich

Unser Team in Hamburg unterstützt die Produktion von Röntgenröhren und Generatoren. An der Schnittstelle von Instandhaltung, Lagerorganisation und Datenmanagement hilfst du, Ersatzteile schneller auffindbar zu machen und die Materialversorgung unserer Produktion zu verbessern.

Folgendes solltest du mitbringen

  • Du bist in einem technischen, wirtschaftlichen oder IT-nahen Studiengang eingeschrieben.
  • Eine sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise und Freude an der Zusammenarbeit im Team.
  • Analytisches Denkvermögen und Interesse an Datenqualität, Kennzahlen und systematischen Auswertungen.
  • Technisches Interesse, Eigeninitiative und die Bereitschaft, auch bei der Bestandsaufnahme und Lagerorganisation praktisch mit anzupacken.
  • Idealerweise erste Erfahrung mit SAP ERP, im Ersatzteilmanagement oder in der Lagerorganisation.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Bereitschaft, überwiegend vor Ort am Standort Hamburg zu arbeiten.

Das bieten wir Dir

  • Gehalt Werkstudent*in: abhängig von Deiner beruflichen Erfahrung und Deinem aktuellen Studium liegt Dein Gehalt bei 15 €/h oder 17 €/h.
  • Gehalt Praktikum: abhängig von der Art des Praktikums.
  • Freiwilliges Praktikum länger als 3 Monate: 2.117€ für eine 35-Stunden-Woche.
  • Pflichtpraktikum: das Gehalt liegt zwischen 900 € (Bachelorabschluss) und 1.000 € (Masterabschluss).
  • Mobilität: Subventioniertes Deutschlandticket.
  • Jahresurlaubsanspruch: 30 Tage.
  • Philips Learning & Development: Breites Angebot an fachlichen Trainings und für die Persönlichkeitsentwicklung.
  • Flexibilität: Passe Deine Arbeitszeit optimal an Deine Vorlesungszeiten an.
  • Gesundheit: Diverse Angebote im Bereich physischer und mentaler Gesundheit (inkl. betriebsärztliche Betreuung) und Sportkurse.
  • Verpflegung: Kostenlose Getränke und günstige Preise in unserer Kantine und unserem Café.
  • Philips MyShop: vergünstigte Philips Produkte & Corporate Benefits.
  • Purpose: Gemeinsam mit einem tollen Team sinnstiftend arbeiten.
  • Kultur: Duz-Kultur, diverse Team-/Kulturaktionen (zu Nachhaltigkeit, Vielfalt, …), etc.

Wie wir zusammenarbeiten

Wir glauben, dass wir bessere Ergebnisse erzielen, wenn wir zusammen statt getrennt arbeiten. Für unsere Office-Teams bedeutet dies, mindestens 60 Prozent Deiner Arbeitszeit im Büro zu verbringen.

Über Philips

Bei Philips steht das Wohl aller Menschen an erster Stelle. Als Unternehmen für Gesundheitstechnologie sind wir fest davon überzeugt, dass jeder Mensch eine erstklassige Gesundheitsversorgung verdient. Die Gewährleistung von Patientensicherheit und Qualität ist oberste Priorität in unserer täglichen Arbeit. Dieser Überzeugung folgen wir jeden Tag und engagieren uns leidenschaftlich dafür.

Möchtest auch Du den Job Deines Lebens machen und das Leben anderer verbessern? Dann komm zu uns.

Wir bei Philips fördern Chancengleichheit. Alle qualifizierten Kandidat*innen werden unabhängig von Hautfarbe, Religion, Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung, nationaler Herkunft, Glaube, Staatsbürgerschaft, Behinderung oder Familienstand gleichermaßen in unserem Auswahlprozess berücksichtigt.

Werkstudent / Praktikum (all genders) – SAP Plant Maintenance / Ersatzteilmanagement in Hamburg Arbeitgeber: Philips

Philips ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Böblingen eine inspirierende Arbeitsumgebung bietet, in der Innovation und Teamarbeit im Mittelpunkt stehen. Mit umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten über die Philips University, einem informellen Arbeitsklima und attraktiven Zusatzleistungen wie 30 Tagen Urlaub und einer betrieblichen Altersvorsorge fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche, sondern auch die persönliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Hier haben Sie die Möglichkeit, an bedeutenden Projekten zu arbeiten, die einen direkten Einfluss auf die Gesundheitsversorgung weltweit haben.

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Kontaktdaten:

Philips Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Werkstudent / Praktikum (all genders) – SAP Plant Maintenance / Ersatzteilmanagement in Hamburg erhalten könntest

✨Schau dir Tech-Meetups an!

In der IT-Beratung sind Networking-Events super wichtig. Schau, ob in deiner Nähe Meetups oder Workshops stattfinden, bei denen du Gleichgesinnte treffen und wertvolle Kontakte knüpfen kannst. Oft sind das die besten Chancen, um auf dem Radar von Unternehmen wie Philips zu landen.

✨Nutze deine Hochschule!

Deine Uni hat wahrscheinlich ein Karrierezentrum, das dir bei der Suche nach einem Praktikum in der IT-Beratung helfen kann. Lass dir von deinen Professoren oder Dozenten Empfehlungen geben oder erfahre von Firmen, die regelmäßig Praktikanten suchen. Halte Ausschau nach speziellen Recruiting-Events oder Jobmessen!

✨Mach dein Wissen sichtbar!

Erstelle einen kleinen Blog oder ein öffentliches Portfolio auf Plattformen wie GitHub, um deine Projekte und Fähigkeiten zu zeigen. Wenn du vielleicht schon mal ein kleines Beratungsprojekt umgesetzt hast, zeig das! So machst du dich für Philips interessant und beweist, dass du praktisch denken kannst.

✨Initiativbewerbungen sind angesagt!

Scheue dich nicht davor, Initiativbewerbungen zu verschicken. Wenn du ein gutes Gefühl für Philips hast oder sie besonders interessant findest, dann schick einfach deine Bewerbung direkt an sie. Oft sind solche spontanen Anfragen ein echter Türöffner und zeigen dein Interesse an der Firma!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Werkstudent / Praktikum (all genders) – SAP Plant Maintenance / Ersatzteilmanagement in Hamburg mit Bravour zu bestehen

SAP ERP
Datenmanagement
Bestandsaufnahme
Lagerorganisation
Datenqualität
Analytisches Denkvermögen
Kennzahlen (KPIs)

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine technischen Skills!:In der IT-Beratung sind technische Fähigkeiten Gold wert. Stelle sicher, dass du relevante Programmiersprachen oder Tools in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervorhebst. Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten zeigen, vergiss nicht, diese zu erwähnen!

Motiviere deine Bewerbung!:Da du dich für ein Praktikum bewirbst, sind Motivation und Lernbereitschaft entscheidend. Erkläre, warum du dich für die IT-Beratung interessierst und was du dir von diesem Praktikum bei Philips erhoffst. Wir wollen deinen Enthusiasmus spüren!

Präsentier deine Erfahrungen!:Falls du bereits Praktika oder Projekte im Bereich IT gemacht hast, führe diese klar und prägnant auf. Zeige, welche Aufgaben du übernommen hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Das gibt uns einen Einblick in deine praktischen Erfahrungen und dein Potenzial!

Format ist alles!:Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben klar strukturiert sind und eine gute Lesbarkeit haben. In der IT-Branche schätzen wir es, wenn Dokumente systematisch und übersichtlich sind. Verwende Tabellen oder Bullet Points, um Informationen prägnant zu präsentieren und sicherzustellen, dass die wichtigsten Punkte schnell erfasst werden können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Philips vorbereitet

✨Tech-Skills im Vordergrund!

Da du dich für ein Praktikum in der IT-Beratung bewirbst, sollten deine Programmierkenntnisse oder Erfahrungen mit gängigen Tools wie SQL oder Python nicht nur in deinem Lebenslauf stehen, sondern auch im Gespräch zur Sprache kommen. Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse in diesen Bereichen anhand konkreter Beispiele zu erläutern, die dein Verständnis und deine praktischen Fähigkeiten zeigen.

✨Praktische Fallstudien bearbeiten

In der IT-Beratung geht's oft um Problemlösungen und Fallstudien. Sei bereit, dir während des Interviews Gedanken über reale Szenarien zu machen und zu erklären, wie du sie angehen würdest. Übe einige typische Beratungsfragen, damit du schnell reagieren kannst und deine Ansätze überzeugend darlegen kannst.

✨Motivation und Lernbereitschaft zeigen

Als Praktikant bist du hier, um zu lernen. Zeige deine Motivation, neue Technologien und Methoden zu erlernen, und sprich darüber, wie du dich in der Vergangenheit selbst weitergebildet hast. Sei es durch Online-Kurse oder eigene Projekte – setze den Fokus auf deine Bereitschaft, zu wachsen und dich einzubringen!

✨Netzwerken ist der Schlüssel

Wenn du dich bei Philips bewirbst, versuche, während des Interviews eine Verbindung mit deinen Gesprächspartnern aufzubauen. Frag sie nach ihren Erfahrungen bei Philips und was sie an ihrer Rolle am meisten schätzen. So zeigst du nicht nur Interesse, sondern baust auch Rapport auf, der dir im Gespräch helfen kann.