Network Engineer - Patient Monitoring (Field: Philadelphia/Allentown/Scranton, PA or Mercervill[...]

Network Engineer - Patient Monitoring (Field: Philadelphia/Allentown/Scranton, PA or Mercervill[...]

Vollzeit 160000 - 160000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Philips

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Netzwerklösungen für Patientenüberwachung und unterstütze Verkaufsteams bei technischen Herausforderungen.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Gesundheitswesen mit einem dynamischen Team.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, umfassende Sozialleistungen, Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten.
  • Weitere Informationen: Feldarbeit mit großartigen Aufstiegschancen und einem unterstützenden Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Patientenüberwachung und mache einen echten Unterschied im Gesundheitswesen.
  • Qualifikationen: 5+ Jahre Erfahrung in IT oder Elektronik, CCNP-Zertifizierung und Kenntnisse in Netzwerktechnologien.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 160000 - 160000 € pro Jahr.

Der Network Engineer wird in die zugewiesenen Implementierungsteams integriert und unterstützt das Vertriebsteam bei hochtechnischen IT-Engagements im Pre-Sales-Bereich.

Verantwortlichkeiten

  • Beratung von Gesundheitseinrichtungen zur erfolgreichen Integration von Lösungen in die IT-Umgebung des Kunden.
  • Agieren als Fachexperte für komplexe IT-Konzepte innerhalb der Spezialisierung für die lokalen Implementierungsteams, um eine vollständige Lösungsbereitstellung sicherzustellen.
  • Bereitstellung und/oder Integration von Softwarelösungen im Rahmen des zugehörigen Bereichs für komplexe IT-Lösungen, die proprietäre, zeitkritische Daten übertragen und zuverlässig an Krankenhaus-IT-Umgebungen ausgegeben werden müssen.
  • Schulung der Kunden zur Systemwartung.
  • Dokumentation von Lösungen, um sicherzustellen, dass Supportteams und andere Berater an der Unterstützung und Weiterentwicklung teilnehmen können.
  • Praktizieren eines starken Konfigurationsmanagements und Versionskontrolle.
  • Förderung kontinuierlicher Verbesserungen unserer Implementierungsmethodik und Serviceangebote basierend auf Kundenfeedback.
  • Wesentliches Mitglied des Implementierungsprojekts und/oder des Supportteams; Förderung der Zusammenarbeit durch den Austausch von Erfahrungen, Informationen, Perspektiven, Fähigkeiten und Fachwissen.

Qualifikationen

  • Über 5 Jahre Berufserfahrung in der IT-Technologie oder Elektronikbranche, vorzugsweise in einem dienstleistungsorientierten Umfeld im Feld oder im Krankenhaus.
  • Erfahrung mit Patientenüberwachungssystemen, Telemetrieeinheiten ist sehr wünschenswert.
  • Erfahrung in der Netzwerkkonfiguration und/oder -fehlerbehebung sowie Cisco Certified Network Professional (CCNP) Zertifizierung oder relevante Erfahrung.
  • Bachelor-Abschluss in Informatik, Elektronik, Biomedizin oder verwandten Disziplinen oder über 9 Jahre relevante Erfahrung.
  • Fähigkeit, die folgenden minimalen physischen, kognitiven und umweltbedingten Anforderungen für diese Field-Service-Position erfolgreich zu erfüllen, mit oder ohne Anpassung.
  • Begeisterung für die Mitarbeit in einem dynamischen Team und Freude daran, einen Unterschied zu machen.

Standort und Arbeitsanordnung

Dies ist eine Außendienstposition. Wir glauben, dass wir gemeinsam besser sind als allein. Für unsere bürobasierten Teams bedeutet dies, mindestens 3 Tage pro Woche persönlich zu arbeiten. Vor-Ort-Rollen erfordern eine Vollzeitpräsenz in den Einrichtungen des Unternehmens. Außendienstrollen werden am effektivsten außerhalb der Hauptanlagen des Unternehmens durchgeführt, in der Regel an den Standorten des Kunden oder Lieferanten.

Vergütung und Leistungen

Die Stundenvergütung für diese Position in New Jersey liegt zwischen 101.000 und 160.000 USD jährlich. Die Stundenvergütung für diese Position in Pennsylvania liegt zwischen 90.000 und 143.000 USD jährlich. Diese Rolle umfasst auch Anreizzahlungen für den Außendienst und die Lead-Generierung, Bereitschaftszahlungen, Firmenflotte/-fahrzeug, Schulungen und Aufstiegsmöglichkeiten. Die tatsächliche Grundvergütung kann je nach mehreren Faktoren variieren, einschließlich berufsbezogener Kenntnisse/Fähigkeiten, Erfahrung, geschäftlichen Bedürfnissen, geografischer Lage und interner Gleichheit. Darüber hinaus können andere Vergütungen, wie ein jährlicher Anreizplan, Anreizzahlungen für den Außendienst, Verkaufsprovisionen oder langfristige Anreize angeboten werden.

Die Mitarbeiter sind berechtigt, an unserem umfassenden Philips Total Rewards-Benefits-Programm teilzunehmen, das großzügigen PTO, 401k bis zu 7% Matching, HSA mit Unternehmensbeitrag, Aktienkaufplan, Bildungsrückerstattung und mehr umfasst.

Beschäftigungsberechtigung

Die US-Arbeitsgenehmigung ist eine Voraussetzung für die Beschäftigung. Das Unternehmen wird keine Kandidaten in Betracht ziehen, die eine Sponsorship für ein arbeitsberechtigtes Visum benötigen, jetzt oder in Zukunft.

Wohnanforderungen

Für diese Position werden keine Umzugsleistungen des Unternehmens bereitgestellt. Für diese Position müssen Sie in oder in der Nähe von Philadelphia, PA, Allentown, PA, Scranton, PA oder Mercerville, NJ, USA wohnen.

Gleichstellung

Philips ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit und Chancen, einschließlich Behinderter/Veteranen, und pflegt einen drogenfreien Arbeitsplatz.

Network Engineer - Patient Monitoring (Field: Philadelphia/Allentown/Scranton, PA or Mercervill[...] Arbeitgeber: Philips

Als Remote Support Engineer in unserem Unternehmen profitieren Sie von einer flexiblen Arbeitsumgebung, die es Ihnen ermöglicht, Ihre Fähigkeiten in der technischen Unterstützung weiterzuentwickeln. Wir legen großen Wert auf eine positive Unternehmenskultur, die Teamarbeit und kontinuierliches Lernen fördert, während wir gleichzeitig wettbewerbsfähige Gehälter und umfassende Sozialleistungen bieten. Unsere Mitarbeiter haben die Möglichkeit, an spannenden Projekten zu arbeiten und ihre Karriere in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld voranzutreiben.

Philips

Kontaktdaten:

Philips Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Network Engineer - Patient Monitoring (Field: Philadelphia/Allentown/Scranton, PA or Mercervill[...] erhalten könntest

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei Philips bewerben

Viele Unternehmen, wie Philips, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Network Engineer - Patient Monitoring (Field: Philadelphia/Allentown/Scranton, PA or Mercervill[...] mit Bravour zu bestehen

Netzwerkkonfiguration
Fehlerbehebung im Netzwerk
Cisco Certified Network Professional (CCNP)
Patientenüberwachungssysteme
Telemetrieeinheiten
IT-Engagements im Gesundheitswesen
Dokumentation von Lösungen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Philips und die ausgeschriebene Position Network Engineer - Patient Monitoring (Field: Philadelphia/Allentown/Scranton, PA or Mercervill[...] zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Philips vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von Philips an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.