Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die HR-Strategie und arbeite eng mit der Geschäftsführung zusammen.
- Unternehmen: Philoro, einer der führenden Edelmetallhändler Europas mit innovativer Kultur.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, modernes Büro, Weiterbildung und Vergünstigungen auf Edelmetalle.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit über 230 engagierten Mitarbeitern.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Unternehmens und fördere eine kreative Arbeitsumgebung.
- Qualifikationen: Hochschulabschluss und mehrjährige Erfahrung im HR-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Starten Sie Ihre Karriere bei philoro – Ihre Chance auf eine goldene Zukunft! Seit unserer Gründung im Jahr 2011 haben wir bei philoro stets innovativ gedacht. Heute sind wir nicht nur einer der führenden Edelmetallhändler Europas mit einem umfangreichen Filialnetz und einem erfolgreichen Webshop, sondern haben mit dem neu eröffneten philoro GOLDWERK auch als Produzent Fuß gefasst. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, gemeinsam mit über 230 engagierten Teammitgliedern in einem dynamischen Umfeld aktiv an einer goldenen Zukunft zu arbeiten – für uns und kommende Generationen.
Ihre Mission bei uns:
- Gesamtverantwortung für die operative und strategische Personalarbeit in der philoro GROUP
- Sparringspartner:in für Geschäftsführung und Führungskräfte in sämtlichen HR-relevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
- Aktive Gestaltung und Umsetzung der unternehmensweiten Aufbau- und Organisationsstruktur
- Verantwortung für die Einhaltung interner Richtlinien, insbesondere im Bereich Arbeitssicherheit
- Steuerung des Recruitings für Schlüssel- und Führungspositionen
- Zentrale Ansprechperson für den externen Payroll-Provider
- Führung und Weiterentwicklung des lokalen HR-Teams sowie des Office Managements (insgesamt fünf Mitarbeiter:innen)
Ihre Stärken, die unser Team bereichern:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Universität, FH)
- Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung als HR Manager, HR Business Partner oder HR Generalist
- Fundiertes und breit aufgestelltes HR-Know-how, insbesondere in den Bereichen Arbeitsrecht, HR Controlling und Payroll
- Führungserfahrung bzw. den Willen Führungsverantwortung zu übernehmen
- Ausgeprägte Umsetzungsstärke und die Fähigkeit, Themen eigenständig voranzutreiben
- Durchsetzungsvermögen und gleichzeitig ein gutes Gespür für Menschen und unterschiedliche Stakeholder
- Strukturierte, genaue und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Als einer der führenden Edelmetallhändler in Europa bieten wir bei philoro einzigartige Chancen. Mit mehr als 230 Mitarbeiter:innen gestalten wir täglich proaktiv unsere Arbeitswelt und ermöglichen auch künftigen Generationen eine goldene Zukunft.
Unsere Benefits für Sie:
- Ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das Kreativität und Innovation fördert
- Die Chance, die digitale Transformation aktiv mitzugestalten
- Modernes Büro mit höhenverstellbaren Schreibtischen
- Flexible Arbeitszeiten und zum Teil die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten
- Extra Portion Freude mit unseren Bürohunden
- Kostenfreier Parkplatz und Vergünstigungen auf hochwertige Edelmetalle
- Vergünstigungen auf Breakfast und Lunch mit Schrankerl
- Zugang zu unserer philoro ACADEMY für kontinuierliche Weiterbildung und persönliche Entwicklung
- E-Ladestation vor dem Gebäude
Abhängig von Ihren Vorkenntnissen bieten wir Ihnen monatlich mindestens Euro 4.200,- brutto mit der Bereitschaft zur Überzahlung.
Head of HR (m/w/d) Arbeitgeber: philoro EDELMETALLE
philoro EDELMETALLE bietet Ihnen als Web Developer in einem hybriden Arbeitsumfeld die Möglichkeit, an innovativen Digitalisierungsprojekten zu arbeiten und Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Team weiterzuentwickeln. Unsere Unternehmenskultur fördert Kreativität und Zusammenarbeit, während wir Ihnen zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten bieten, um Ihre Karriere voranzutreiben. Genießen Sie die Vorteile eines stabilen Unternehmens mit einem klaren Fokus auf Mitarbeiterzufriedenheit und persönlichem Wachstum.
