Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Accounting-Team und optimiere Prozesse für mehrere Gesellschaften.
- Unternehmen: PHM Deutschland Services GmbH, Teil eines großen Unternehmensverbunds mit über 16.000 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Krisensicherer Job, unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein faires Miteinander in einem innovativen Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Finanzprozesse in einem dynamischen Umfeld und entwickle deine Karriere weiter.
- Qualifikationen: Erfahrung im Accounting, HGB-Kenntnisse und Teamführungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Die PHM Deutschland Services GmbH ist ein mittelständisches Dienstleistungsunternehmen und bildet die Verwaltungseinheit der in Deutschland ansässigen PHM Group Gesellschaften. Mit unseren Fachbereichen; Finanzwesen, Controlling, Personal, PR, Einkauf, Fuhrparkmanagement, Qualitätsmanagement und IT unterstützen wir unsere Schwestergesellschaften auf breiter Ebene als Shared Service Center. Der Schwerpunkt unserer Tätigkeit liegt in der Betreuung von Unternehmen aus den Bereichen des Facility Managements, Property Managements und des Handwerks. Als Teil der PHM Group gehören wir zu einem Unternehmensverbund mit über 16.000 Mitarbeitenden. Die deutschlandweite Expansion der Gruppe erfordert zentrale Schlüsselpositionen. So suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Teamlead Accounting (m/w/d) in Hamburg.
Was zu tun ist
- Nachweisbare Erfahrung im Aufbau, der Harmonisierung und Skalierung von Accounting-Prozessen, idealerweise in wachstumsstarken oder gruppengetriebenen Strukturen
- Erfahrung im Umgang mit mehreren Gesellschaften und komplexen Organisationsstrukturen
- Starkes Prozessverständnis im transaktionalen Accounting entlang der End-to-End-Prozesse (Purchase-to-Pay, Order-to-Cash, Record-to-Report)
- Fähigkeit, Strukturen zu schaffen und weiterzuentwickeln, nicht nur bestehende Prozesse zu verwalten
- Mehrjährige praktische Erfahrung in der eigenständigen Erstellung von Jahresabschlüssen nach HGB
- Sicherer Umgang mit bilanziellen Fragestellungen, Rückstellungen, Abgrenzungen und Intercompany-Themen
- Erfahrung im Umfeld mehrerer Gesellschaften und Jahresabschlussprüfungen
- Sehr gute Kenntnisse in HGB
- Grundkenntnisse in IFRS wünschenswert
- Erfahrung mit modernen ERP-Systemen und Finance-Transformationen (z. B. Microsoft Dynamics 365 Finance) von Vorteil
- Gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil
Was Du mitbringst
- Aufbau, Weiterentwicklung und Standardisierung skalierbarer Accounting-Prozesse über mehrere Gesellschaften hinweg
- Mitwirkung bei der Einführung, Weiterentwicklung und Optimierung moderner ERP- und Finance-Systeme (z. B. Microsoft Dynamics 365 Finance)
- Sicherstellung eines schnellen und qualitativ hochwertigen Monatsabschlussprozesses („Fast Close“)
- Verantwortung für die termingerechte Bereitstellung aller relevanten Daten für das Reporting auf Gesellschafts- und Gruppenebene
- Identifikation von Prozessineffizienzen sowie aktive Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen
- Unterstützung bei der Integration neuer Gesellschaften mit Fokus auf Prozessharmonisierung und Systemeinbindung
- Fachliche Führung und Unterstützung des Accounting-Teams
- Eigenständige Erstellung und Verantwortung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB
- Sicherstellung der Bilanzierungsqualität sowie Einhaltung gesetzlicher und gruppenweiter Vorgaben
- Koordination und Begleitung von Jahresabschlussprüfungen durch Wirtschaftsprüfer und Steuerberater
- Verantwortung für Rückstellungen, Abgrenzungen und bilanzielle Würdigungen
- Überwachung und Qualitätssicherung bilanzieller Sachverhalte über mehrere Gesellschaften hinweg
- Sicherstellung der laufenden Buchhaltung (Debitoren, Kreditoren, Hauptbuch)
- Durchführung und Überwachung von Zahlläufen
- Unterstützung bei Kontenabstimmungen und Klärung offener Posten
- Ansprechpartner für interne Fachbereiche bei buchhalterischen Fragestellungen
- Unterstützung bei der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften
Was wir bieten
- ein krisensicheren Job
- ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- hybride und flexible Arbeitszeitmodelle
- betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- ein faires und offenes Miteinander
- flache Hierarchien und Anerkennung sowie Wertschätzung der Arbeit
- vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- E-Bike Leasing
- ein HVV Profiticket
- attraktive Mitarbeiterangebote
Controller/Controllerin (m/w/d) Arbeitgeber: PHM Deutschland Services GmbH
Die PHM Deutschland Services GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Hamburg nicht nur einen krisensicheren Job und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bietet, sondern auch flexible Arbeitszeitmodelle und zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere offene und wertschätzende Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Entwicklung, während flache Hierarchien und ein faires Miteinander ein angenehmes Arbeitsumfeld schaffen.
Kontaktdaten:
PHM Deutschland Services GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Controller/Controllerin (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche zu verbinden. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bringe konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung ein.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Firma im Blick hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen, auch wenn keine Stellenanzeige aktiv ist. Manchmal suchen Unternehmen genau nach jemandem wie dir!
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die auf dich warten. Ein einfacher Bewerbungsprozess hilft dir, schnell in den Auswahlprozess zu kommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Controller/Controllerin (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Erzähl uns von deinen Erfolgen im Accounting und wie du Prozesse optimiert hast.
Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Ein sauberer und professioneller Auftritt ist wichtig, um einen guten ersten Eindruck zu hinterlassen. Lass am besten jemanden drüberlesen!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können. Wir sind gespannt auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PHM Deutschland Services GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensstruktur
Informiere dich über die PHM Deutschland Services GmbH und ihre Rolle innerhalb der PHM Group. Verstehe, wie die verschiedenen Fachbereiche zusammenarbeiten und welche Herausforderungen sie in der Verwaltung von mehreren Gesellschaften haben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Accounting-Prozesse aufgebaut oder optimiert hast. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Kenntnisse in HGB und IFRS auffrischen
Stelle sicher, dass du mit den aktuellen Vorschriften des Handelsgesetzbuchs (HGB) vertraut bist und ein grundlegendes Verständnis von IFRS hast. Dies wird dir helfen, bei Fragen zu bilanziellen Themen souverän zu antworten.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und die Teamdynamik beziehen. Zeige Interesse daran, wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt und welche Möglichkeiten zur Weiterbildung es gibt.