Enterprise Account Executive

Enterprise Account Executive

Vollzeit 60750 - 74250 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortung für den gesamten Verkaufsprozess und Aufbau von Beziehungen zu Entscheidungsträgern.
  • Unternehmen: Phonely, ein innovatives Unternehmen im Bereich Voice AI mit einem dynamischen Team.
  • Vorteile: Remote-Arbeit, spannende Reisen und bedeutende Unternehmensanteile.
  • Weitere Informationen: Direkte Zusammenarbeit mit dem CEO und schnelle Aufstiegsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines wachsenden Unternehmens und gestalte die Vertriebsstrategie aktiv mit.
  • Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Vertrieb und ein starkes Netzwerk in der Call-Center-Branche.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60750 - 74250 € pro Jahr.

At some point in the future, every business will answer their phone with voice AI. We are building the platform that lets them optimize these AI agents for performance.

Phonely builds conversational voice AI agents for high-volume phone workflows.

Our customers use us to qualify leads, book appointments, route calls, and resolve real customer conversations in production.

We are growing fast and need someone who can close large, complex deals with enterprise buyers.

About the Role

We’re hiring an Enterprise Account Executive who can own revenue end-to-end and bring a meaningful network of buyers who run or rely on call centers.

This role is for an AE with a real book of business.

You have relationships with decision-makers at companies that use call centers.

You do not need to have sold this exact product category before.

You do need to know the people.

You’ll be one of the first dedicated enterprise sellers at Phonely.

That means you’ll have a direct line to the CEO, influence over how the sales org gets built, and a path to leadership that’s measured in months, not years.

We’ve won deals against every competitor in the space.

We need someone who can take what’s working and scale it.

If you’re the kind of AE who wants to be a cog in a large sales machine, this isn’t for you. If you want to build something and own it, keep reading.

  • What You’ll Do
  • Own a quota and full-cycle deals from first meeting through close
  • Source pipeline through your network plus targeted outbound
  • Lead discovery around call flows, booking rules, transfers, QA, and compliance constraints
  • Build champions and multi-thread across Ops, Revenue, CX, and technical stakeholders
  • Drive a structured deal process: mutual action plans, evaluation criteria, ROI, security, procurement
  • Partner with Solutions and CS to scope pilots and proof-of-concepts
  • Maintain accurate pipeline hygiene and forecasting
  • Capture product feedback and market intel from every conversation
  • Represent Phonely at industry events, conferences, and customer meetings
  • What You’ll Bring
  • 5+ years closing experience (mid-market and/or enterprise)
  • Demonstrable book of business with call center operators or executives
  • Experience selling into insurance, home services, pay-per-call, BPOs, lead gen, or high-volume phone businesses
  • Strong discovery and executive communication, outcomes over features
  • Comfortable with technical topics at a practical level
  • High ownership, strong follow-up, consistent deal control
  • Nice to Have
  • Existing relationships with call center leaders
  • Experience with Twilio, Ringba, Five9, Genesys, NICE, Talkdesk, Dialpad, Aircall, Service Titan, Salesforce, or Hub Spot
  • Previous experience at an early-stage company
  • Background in voice AI or conversational AI
  • Why Join Phonely

We are a team of ex-athletes, founders, and builders with low egos and high standards.

We take the work seriously without taking ourselves too seriously.

Remote-friendly for this role, quarterly offsites to interesting places (Rocky Mountains, Costa Rica, Indonesia), and meaningful equity in a company that is growing fast.

You will work directly with the CEO and have real ownership over how enterprise sales gets built at Phonely.

  • Interview Process
  • 15‑min intro call to evaluate fit
  • Deep dive on sales experience and network with a team member
  • Case study: walk us through how you’d approach a target enterprise account
  • Final conversation with leadership
  • #J-18808-Ljbffr

Enterprise Account Executive Arbeitgeber: Phonely

Phonely ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet, in der Innovation und Eigenverantwortung geschätzt werden. Als Enterprise Account Executive haben Sie die Möglichkeit, direkt mit dem CEO zusammenzuarbeiten und maßgeblich am Aufbau des Vertriebsteams mitzuwirken, während Sie von einem flexiblen, remote-freundlichen Arbeitsmodell und bedeutendem Eigenkapital in einem schnell wachsenden Unternehmen profitieren. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, was Ihnen hilft, Ihre Karriere in einem spannenden und zukunftsorientierten Bereich voranzutreiben.

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Kontaktdaten:

Phonely Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Enterprise Account Executive erhalten könntest

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Phonely treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Phonely empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Phonely dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Phonely bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Enterprise Account Executive mit Bravour zu bestehen

Vertriebserfahrung im Enterprise-Bereich
Netzwerk mit Entscheidungsträgern in Call-Centern
Pipeline-Management
Lead-Discovery
Kommunikationsfähigkeiten auf Führungsebene
Technisches Verständnis auf praktischer Ebene
Hohe Eigenverantwortung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Phonely bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Phonely erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Phonely vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!