Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Vorschulteam und gestalte den Alltag der Kinder aktiv mit.
- Unternehmen: Phorms Education SE, ein innovatives Unternehmen im Bildungsbereich.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, kostenlose Mittagsverpflegung und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Moderne Ausstattung und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Studium in Frühkindlicher Bildung und mehrjährige Erfahrung in der Mitarbeiterführung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Teamleitung für den Bereich Vorschule/Reception am Phorms Standort Heilbronn.
Vertragsart: Teilzeit & Vollzeit
Frühester Starttermin: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Darauf kannst du bei uns zählen:
- Attraktive Vergütung
- Zusätzliche Arbeitgeberleistungen (z.B. HNV-Jobticket, kostenfreie Mittagsverpflegung, betriebliche Altersvorsorge (20 %), finanzielle Unterstützung bei berufsbedingtem Wohnortwechsel, kurzfristige Bereitstellung von Personalwohnungen zu Marktpreisen, Corporate Benefits Vorteilsportal)
- Fünf vom Arbeitgeber voll bezahlte Kind-krank-Tage sowie Personalrabatt bei Inanspruchnahme eines Phorms Schulplatzes
- Geregelte Arbeitszeiten mit dem Ziel eine hilfreiche Work-Life-Balance zu erreichen
- Interne und externe Fort- und Weiterbildungsangebote (vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten)
- Abwechslungsreiche und vielseitige Aufgaben mit großem Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum
- Moderne Räumlichkeiten und sehr gute technische Ausstattung (z. B. eigener Laptop)
- Kleines Team und ein professionelles Umfeld
- Kurze Entscheidungswege
- Enge Zusammenarbeit und regelmäßiger Austausch mit dem Grundschulteam
So bringst du dich ein:
Bei uns übernimmst du eine zentrale Schlüsselrolle und gestaltest den Vorschulalltag am Standort Heilbronn mit Herz, Weitblick und pädagogischer Expertise aktiv mit. Mit deinem Engagement schaffst du verlässliche Strukturen, stärkst die Qualität unserer pädagogischen Arbeit und trägst dazu bei, dass Kinder, Eltern und Kolleg:innen sich willkommen, begleitet und gut aufgehoben fühlen.
- Operative Leitung der Vorschule am Standort Heilbronn sowie dessen konzeptionelle und organisatorische Gestaltung und Weiterentwicklung in Kooperation mit der Vorschul-/Receptionleitung in Erlenbach
- Unterstützung im Unterricht und Übernahme von Vertretungsstunden bei Bedarf
- Koordination und Organisation des Vertretungsplans als auch der Fortbildungen unserer Mitarbeiter:innen
- Organisation und Koordination der Kennlern- sowie Einschulungstage für neue Schüler:innen
- Unterstützung in der Vorbereitung und Durchführung unserer Orientierungswochen, während der unser Konzept neuen Mitarbeiter:innen vorgestellt wird
- Betreuung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter:innen
- Kontaktperson für Eltern, Kinder und Mitarbeiter:innen
- Weiterentwicklung des pädagogischen Konzeptes
- Qualitätssicherung von pädagogischen Standards im Vorschulalltag
- Enge Zusammenarbeit und Kooperation mit der Standortleitung und dem Leitungsteam
- Schnittstelle zum Kommunalverband für Jugend und Soziales Baden-Württemberg (KVJS)
Das bringst du mit:
- Studium im Bereich Frühkindliche Bildung und Erziehung oder ein vergleichbares Studium
- Mehrjährige Berufserfahrung in einem pädagogischen Beruf sowie im Bereich der Mitarbeiterführung
- Sichere Kommunikation auf Deutsch und Englisch
- Selbstständigkeit, Organisationstalent, Eigeninitiative, Teamfähigkeit und Kreativität
- Identifikation mit unserem Schulkonzept
- Freude am Begleiten und Fördern von Kindern auf ihrem Entwicklungsweg
Über uns:
Unsere Josef-Schwarz-Schule befindet sich naturnah in Erlenbach und zentral gelegen in Heilbronn. Gemeinsam haben beide Standorte nicht nur das bilinguale Konzept und die hochmoderne Ausstattung und Architektur, sondern auch den interkulturellen Spirit der internationalen Schulgemeinschaft. Mit Hilfe einer engen Zusammenarbeit innerhalb unseres interdisziplinären Teams fördern wir das familiäre und respektvolle Zusammenleben auf dem Campus und schaffen für unsere Schüler:innen einen Lebensraum auch über das Schulleben hinaus – von der Reception bis zum baden-württembergischen Abitur. Die Josef-Schwarz-Schule ist Teil des Netzwerkes von Phorms Education SE, einem überregionalen und zukunftsorientierten Unternehmen im Bereich Bildung und Erziehung, das seit 2006 die Bildungslandschaft in Deutschland bereichert.
Deine Ansprechpartnerin ist Johanna, erreichbar via careers@phorms.de.
Pädagogische Teamleitung für den Bereich Vorschule/Reception Arbeitgeber: Phorms Edu
Phorms Education SE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Heilbronn eine attraktive Vergütung und zahlreiche Zusatzleistungen bietet, darunter ein HNV-Jobticket und kostenfreie Mittagsverpflegung. Die Unternehmenskultur fördert eine ausgewogene Work-Life-Balance und bietet vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, während das kleine Team und die moderne Ausstattung ein professionelles Arbeitsumfeld schaffen, in dem jeder Mitarbeiter aktiv zur Weiterentwicklung der pädagogischen Konzepte beitragen kann.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Teamleitung für den Bereich Vorschule/Reception erhalten könnten
✨Engagiere dich in der E-Learning-Community
Such dir digitale Bildungsprojekte oder Online-Foren, in denen sich Fachleute der Branche austauschen. Dadurch kannst du wichtige Kontakte knüpfen und die neusten Trends im E-Learning kennenlernen, was dir bei deiner Bewerbung helfen kann.
✨Nutze soziale Medien gezielt
Folge Influencern und Unternehmen im Bereich digitale Bildung auf Plattformen wie LinkedIn oder Twitter. Teile interessante Inhalte und diskutiere mit, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und vielleicht sogar die Aufmerksamkeit von Phorms Edu auf dich zu ziehen.
✨Schau dir Praktikumsmöglichkeiten genau an
Da du in Teilzeit arbeiten möchtest, fokussiere dich auf Unternehmen, die flexible Arbeitszeiten anbieten. Informiere dich über aktuelle Ausschreibungen auf unseren eigenen Seiten und nutze die Gelegenheit, Erfahrungen zu sammeln, während du dich weiter bildest.
✨Sei proaktiv bei Phorms Edu
Wenn dich Phorms Edu interessiert, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Stelle gezielte Fragen zu der Teilzeitstelle, um mehr über die Unternehmenskultur und die Anforderungen zu erfahren. Wer frühzeitig Interesse zeigt, bleibt im Gedächtnis!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Teamleitung für den Bereich Vorschule/Reception mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Erfahrungen im digitalen Lernen sichtbar!:In der e-Learning- und digitalen Bildungsbranche sind praktische Erfahrungen entscheidend. H ggf. deine bisherigen Projekte, wie Workshops oder Online-Kurse, in deinem Lebenslauf hervor und zeige, wie du digitale Tools verwendet hast, um Lerninhalte zu vermitteln oder Lernende zu unterstützen.
Zeige dein Engagement für Weiterbildung!:In einem Teilzeitjob in der digitalen Bildung ist es wichtig, dass du deine Lernbereitschaft und Weiterbildungsmaßnahmen im Lebenslauf oder Anschreiben präsentierst. Nenn spezielle Online-Kurse oder Zertifikate, die du absolviert hast, um deine Fähigkeiten auszubauen — das zeigt, dass du in diesem schnelllebigen Bereich am Puls der Zeit bist.
Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor!:Da die digitale Bildung oft hybride Formate verbindet, sind starke Kommunikationsfähigkeiten gefragt. Betone in deinem Anschreiben, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Lernenden, Kollegen oder Stakeholdern kommuniziert hast, und nutze Beispiele, um das zu untermauern.
Pass deine Unterlagen an Phorms Edu an!:Jede Bewerbung sollte individuell sein! Schau dir die Vision und die Werte von Phorms Edu an und versuche, das in deinen Bewerbungsunterlagen widerzuspiegeln. Zeige, warum du perfekt zum Team passt, besonders bei einem Teilzeitjob, in dem du flexibel und engagiert sein solltest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Phorms Edu vorbereitet
✨Deine Leidenschaft für E-Learning zeigen
Erzähle im Interview, warum du E-Learning und digitale Bildung so spannend findest! Zeig auf, welche eigenen Erfahrungen du gemacht hast, sei es durch Online-Kurse oder eigene Projekte. Das hilft uns, deine Motivation und Affinität zum Tätigkeitsfeld zu verstehen.
✨Tools und Plattformen im E-Learning kennen
Mach dich mit den gängigen Tools und Plattformen vertraut, die in der digitalen Bildung verwendet werden, wie Moodle oder Articulate 360. Bei einem Teilzeitjob im E-Learning wirst du wahrscheinlich auch praktische Fragen dazu bekommen, wie man effektive Online-Lernmodule gestaltet.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Als Teilzeitkraft im E-Learning ist es wichtig, dass du deine Zeit gut managen kannst. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, bei denen du flexibel auf wechselnde Anforderungen reagiert hast. Das zeigt deinen zukünftigen Arbeitgebern, dass du dich gut in einem dynamischen Umfeld bewegen kannst.
✨Interaktive Inhalte in deiner Portfolio präsentieren
Wenn du bereits an E-Learning-Projekten gearbeitet hast, bringe deinen Lebenslauf oder dein Portfolio mit! Zeige dabei interaktive Inhalte, die du erstellt hast. Das gibt uns einen direkten Einblick in deine praktischen Fähigkeiten und deinen kreativen Ansatz im E-Learning.
