Luxus-Hotel Serviceprofi – Buffet, Bar & Schulungen

Luxus-Hotel Serviceprofi – Buffet, Bar & Schulungen

Zollikon Vollzeit 2025 - 2475 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Bereitstellung von Getränken und Speisen im Luxus-Hotelumfeld.
  • Unternehmen: Das Dolder Grand – ein Ort für Genuss und Erholung.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Schulungen und ein dynamisches Team.
  • Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einem renommierten Luxushotel.
  • Warum dieser Job: Erlebe die Welt des Luxus und entwickle deine Fähigkeiten im Service.
  • Qualifikationen: Teamgeist, Engagement und Freude am Umgang mit Gästen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2025 - 2475 € pro Monat.

Das Dolder Grand bietet den Rahmen für Genuss, Luxus und Erholung.

Die Stelle umfasst die Bereitstellung von Heiß- und Softgetränken, Zubereitung und Ausgabe von Food-Artikeln im À-la-carte-Bereich, sowie umfangreiche Mise-en-place-Arbeiten am Buffet und im Backoffice.

Sauberkeit, Hygienestandards und Qualitätsvorgaben gilt es konstant zu erfüllen.

Ausgeprägter Teamgeist, Engagement und die Bereitschaft zur Mitwirkung in einem dynamischen Luxushotel-Team sind gefragt.

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Luxus-Hotel Serviceprofi – Buffet, Bar & Schulungen Arbeitgeber: Photocentric

OSL Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der innovative Lösungen im Bereich digitale Vermögenswerte und grenzüberschreitende Zahlungen bietet. Mit einem starken Fokus auf Indonesien und einer flexiblen Arbeitskultur ermöglicht OSL seinen Mitarbeitern, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen und sich weiterzuentwickeln, während sie an der Spitze der FinTech-Revolution stehen. Die Möglichkeit, mit führenden Banken zusammenzuarbeiten und internationale Geschäftsreisen zu unternehmen, bietet einzigartige Chancen zur beruflichen Weiterentwicklung und zum Networking.

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Kontaktdaten:

Photocentric Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Luxus-Hotel Serviceprofi – Buffet, Bar & Schulungen erhalten könntest

Erkunde lokale Hotspots

Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.

Werde Teil der Gastronomie-Community

Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.

Nutze Social Media clever

Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.

Bewirb dich über unsere Website

Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei Photocentric interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Luxus-Hotel Serviceprofi – Buffet, Bar & Schulungen mit Bravour zu bestehen

Kundenservice
Teamarbeit
Engagement
Mise-en-place
Hygienestandards
Qualitätskontrolle
Getränkezubereitung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!

Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge Photocentric damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.

Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei Photocentric gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!

Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von Photocentric genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von Photocentric!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Photocentric vorbereitet

Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie

Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von Photocentric zu gewinnen.

Bereite dich auf praktische Aufgaben vor

In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.

Teamgeist im Vordergrund!

Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!

Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur

Im Gespräch mit Photocentric ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.