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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle unseren Trainings- und Fitnessbereich mit einem motivierten Team.
- Arbeitgeber: Moderne Therapiezentrum, das Qualität und Menschlichkeit ernst nimmt.
- Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, faire Vergütung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Unkomplizierter Einstieg und Raum für persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv mit und bringe deine Ideen in einem dynamischen Umfeld ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Sport- oder Therapiebereich und Führungserfahrung von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du willst nicht nur mitarbeiten, sondern gestalten? Du hast Lust, Verantwortung zu übernehmen, ein Team zu führen und den Trainings- und Fitnessbereich aktiv weiterzuentwickeln? Dann bist du bei physiomed genau richtig. Wir suchen eine engagierte fachliche Leitung für unseren Trainings- und Fitnessbereich, die Fachkompetenz mit echter Führungsleidenschaft verbindet und für moderne Trainings- und Therapiekonzepte brennt. Bei uns bekommst du die Chance, deine Ideen einzubringen, Strukturen mitzugestalten und gemeinsam mit einem motivierten Team etwas aufzubauen. Du arbeitest eng und interdisziplinär mit Therapeutinnen und Therapeuten zusammen, um unseren Patient:innen und Kund:innen eine ganzheitliche, hochwertige Betreuung zu bieten.
Aufgaben
- Fachliche Leitung und Weiterentwicklung des Trainings- und Fitnessbereichs
- Führung, Motivation und Entwicklung des Trainer- und Therapeutenteams
- Koordination und Organisation der gesamten Abteilung
- Qualitätssicherung der Trainings- und Therapiekonzepte
- Betreuung und Beratung von Patient:innen und Kund:innen
- Erstellung individueller Trainings-, Reha- und Präventionspläne
- Aktive Mitwirkung bei Kundenbetreuung, Kundenbindung und Akquise
- Entwicklung neuer Angebote, Programme und Konzepte
- Enge Zusammenarbeit mit der Praxisleitung und den Physiotherapeut:innen
- Repräsentation des Trainingsbereichs nach innen und außen
Qualifikation
- Abgeschlossene Ausbildung im Sport-, Fitness- oder Therapiebereich (z. B. Sporttherapeut:in, Trainer:in)
- Alternativ oder ergänzend: Studium im Bereich Sportwissenschaften, Therapiewissenschaften, Bewegungswissenschaften o. Ä. erwünscht
- Erfahrung in Teamführung oder koordinierenden Aufgaben von Vorteil
- Hohe Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
- Unternehmerisches Denken sowie Kunden- und Serviceorientierung
- Kreativität, Eigeninitiative und Freude an der Weiterentwicklung von Strukturen
- Sicheres, empathisches Auftreten gegenüber Patient:innen, Kund:innen und Mitarbeitenden
Benefits
- Verantwortungsvolle Tätigkeit im Therapie- und Trainingsbereich 30 Stunden pro Woche mit planbaren Arbeitszeiten
- 30 Urlaubstage bei Vollzeit (5-Tage-Woche) plus ein freier Tag an deinem Geburtstag
- Faire, leistungsorientierte Vergütung mit möglicher Jahresendprämie und Provision
- Persönliches Onboarding mit strukturierter Einarbeitung und individuellem Coaching
- Ein motiviertes, wertschätzendes Team mit echtem Zusammenhalt
- Raum für eigene Ideen und Mitgestaltungsmöglichkeiten
Warum physiomed?
Weil wir mehr sind als eine klassische Praxis. Bei uns arbeitest du in einem modernen Therapiezentrum, das Qualität, Entwicklung und Menschlichkeit ernst nimmt. Wir fördern deine Stärken, hören deine Ideen und geben dir den Raum, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln – inklusive der Chance, dich im Vertrieb unserer Produkte zu beweisen. Bereit, Teil unseres Teams zu werden? Dann bewirb dich jetzt! Schick uns deinen Lebenslauf oder melde dich für ein unverbindliches Kennenlerngespräch. Dein Einstieg bei uns ist unkompliziert.
Leitung Sport/ Fitness (m/d/w)- 35 std/ Woche Arbeitgeber: physiomed
Kontaktperson:
physiomed HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung Sport/ Fitness (m/d/w)- 35 std/ Woche
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten in der Branche. Oft gibt es ungeschriebene Stellen, die nur darauf warten, entdeckt zu werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über physiomed, deren Werte und die aktuellen Trends im Fitness- und Therapiebereich. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch echte Leidenschaft für die Position mitbringst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Führungskompetenzen! Wenn du ein Team leiten möchtest, bringe Beispiele aus deiner Vergangenheit mit, wo du erfolgreich ein Team motiviert oder Projekte geleitet hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir bei StudySmarter glauben an einen unkomplizierten Bewerbungsprozess. Schick uns deinen Lebenslauf und zeig uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung Sport/ Fitness (m/d/w)- 35 std/ Woche
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Leitung im Sport- und Fitnessbereich brennst.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders in der Teamführung und im Bereich Sport oder Therapie. Zeig uns, wie du bereits Verantwortung übernommen hast und was du in der Vergangenheit erreicht hast!
Ideen einbringen: Du hast kreative Ideen für den Trainings- und Fitnessbereich? Teile sie mit uns! Wir suchen jemanden, der nicht nur mitarbeitet, sondern auch aktiv mitgestaltet und neue Konzepte entwickelt.
Bewerbung über unsere Website: Um den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten und dich vielleicht schon bald im Team willkommen heißen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei physiomed vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über physiomed und deren Werte. Zeige im Interview, dass du nicht nur die fachlichen Anforderungen erfüllst, sondern auch gut ins Team passt. Das Verständnis für die Unternehmenskultur kann dir helfen, deine Antworten gezielt zu formulieren.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Führungsqualitäten oder Teamarbeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Herausforderungen im Trainings- und Fitnessbereich zu erfahren.
✨Sei authentisch und leidenschaftlich
Zeige deine Begeisterung für den Sport- und Fitnessbereich sowie deine Motivation, Verantwortung zu übernehmen. Authentizität kommt gut an und lässt dich als engagierten Kandidaten erscheinen, der bereit ist, das Team aktiv zu unterstützen.