Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordiniere innovative Projekte im Bereich Digital Learning und gestalte spannende Lernumgebungen.
- Unternehmen: Pädagogische Hochschule Zürich – Vorreiter in Bildung und Forschung.
- Vorteile: Zentraler Arbeitsplatz, attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten und gute Anstellungsbedingungen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Raum für kreative Ideen und persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bildungswesens aktiv mit und arbeite an spannenden Themen.
- Qualifikationen: Masterabschluss in Pädagogik oder verwandten Bereichen, Erfahrung mit KI-Systemen und Designkompetenzen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Wissenschaftliche: r Mitarbeiter: in
im Bereich New Technologies im Bildungswesen 80-100%
im Zentrum Digital Learning per sofort oder nach Vereinbarung,
befristet für 2 Jahre
Die Pädagogische Hochschule Zürich gestaltet Bildung, Schule und Unterricht von heute und morgen in Lehre und Forschung aktiv mit.
Die Abteilung Hochschuldidaktik und Erwachsenenbildung bietet überregional Weiterbildungen und Dienstleistungen für Hochschulen, Höhere Berufsbildung, Erwachsenenbildung und Sekundarstufe II an.
Zudem unterstützt sie mit internen Angeboten Führungspersonen, wissenschaftliches Personal und Studierende.
Wir suchen Verstärkung für unser Team und freuen uns auf eine engagierte Persönlichkeit.
Das bewegen Sie.
- Als wissenschaftliche: r Mitarbeiter: in im Zentrum Digital Learning koordinieren Sie Projekte und Initiativen und übernehmen Verantwortung für deren erfolgreiche Umsetzung.
- Sie gestalten Veranstaltungen und kommunizieren adressatengerecht, engagiert und mit Freude mit unterschiedlichen Zielgruppen.
- Es motiviert Sie, neue Themenfelder zu erschliessen, innovative Ansätze zu entwickeln und unterschiedliche Fachbereiche miteinander zu verbinden.
- Sie konzipieren Lernumgebungen, in denen Technologie, Design und Didaktik wirkungsvoll zusammenspielen, mit dem Ziel, nutzerzentrierte und nachhaltige Lernerlebnisse zu schaffen.
- Komplexe hochschuldidaktische Projekte gestalten Sie mit technologischer Expertise, konzeptioneller Stärke und agilen Arbeitsmethoden aktiv mit.
- Sie arbeiten proaktiv mit verschiedenen Fachbereichen innerhalb der PH Zürich sowie mit externen
Partner: innen aus Hochschulen, NGOs und der Wirtschaft zusammen und fördern nachhaltige Kooperationen.
Das bringen Sie mit.
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Masterstudium an einer Pädagogischen Hochschule oder einer vergleichbaren Hochschule mit hochschuldidaktischen oder pädagogischen Weiterbildungen.
- Sie haben Erfahrung in der Anwendung von KI-Systemen und bringen Kompetenzen im Bereich AI Literacy mit.
- Sie verfügen über Kenntnisse und Erfahrungen in den Bereichen Design, Interaction Design, Prozessdesign oder Ideation.
- Sie bringen Gestaltungsfreude mit und möchten die Zukunft des Bildungswesens aktiv mitprägen.
- Dank Ihres breiten Repertoires an didaktischen Methoden sowie Ihrer Erfahrung in der Projektkoordination bewegen Sie sich sicher in komplexen Organisationsstrukturen.
Idealerweise haben Sie diese Kompetenzen bereits im Hochschulumfeld eingesetzt oder sind motiviert, sich rasch einzuarbeiten.
- Sie denken komplexe Bildungsprozesse kreativ und strukturiert zugleich und bringen Offenheit für Innovation und Transformation im Hochschulbereich mit.
Das wird Sie begeistern.
Die PH Zürich bietet Ihnen mehr als einen zentral gelegenen Arbeitsplatz beim Hauptbahnhof Zürich mit guten Anstellungsbedingungen und attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten.
Was uns ausmacht, finden Siehier.
Fragen rund um die Stelle.
- Charlotte Axelsson
- Zentrumsleiterin Digital Learning
Tel.
E-Mail: E-Mail schreiben
Fragen rund um den Bewerbungsprozess.
- Sandra Sauter
- HR-Beraterin
- E-Mail: E-Mail schreiben
- #J-18808-Ljbffr
Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in im Bereich New Technologies im Bildungswesen 80-100% im Zent[...] Arbeitgeber: PHZH
Die PH Zürich ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem innovativen und interdisziplinären Umfeld zu forschen und zu lehren. Mit einem zentral gelegenen Arbeitsplatz in Zürich und attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten fördert die PH Zürich nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch eine inspirierende Arbeitskultur, die den Austausch von Ideen und die Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten schätzt. Hier haben Sie die Chance, an zukunftsweisenden Projekten zu arbeiten und aktiv zur Gestaltung der Bildung von morgen beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in im Bereich New Technologies im Bildungswesen 80-100% im Zent[...] erhalten könntest
✨Mach mit bei E-Learning-Events!
Such nach Konferenzen oder Webinaren, die sich mit E-Learning und digitaler Bildung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur neue Trends erfahren, sondern auch mit Branchenexperten ins Gespräch kommen und eventuell Kontakte knüpfen, die dir bei PHZH helfen können.
✨Engagiere dich in Online-Communities
Schau dir Foren und soziale Medien an, die sich mit E-Learning beschäftigen, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder Facebook-Communities. Poste Fragen oder teile deine Meinungen – so bekommst du nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch wertvolle Insights und vielleicht sogar direkte Jobangebote.
✨Nutze deine Unis Ressourcen
Wenn du gerade studierst oder frisch von der Uni kommst, vergiss nicht, die Karrierezentren und Alumni-Netzwerke deiner Hochschule zu nutzen. Diese Ressourcen können dir helfen, Stellenangebote in der E-Learning-Branche zu finden, speziell bei Unternehmen wie PHZH.
✨Direkt bewerben bei PHZH!
Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig es ist, den direkten Draht zu suchen. Bewirb dich auf unserer Website und nutze die Möglichkeit, dein Interesse an Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in im Bereich New Technologies im Bildungswesen 80-100% im Zent[...] klar und direkt zu zeigen. So bist du einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in im Bereich New Technologies im Bildungswesen 80-100% im Zent[...] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige dein Interesse an digitaler Bildung:In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du Leidenschaft für e-Learning und digitale Bildung hast. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen mit Online-Lernplattformen gemacht oder selbst digitale Bildungsprojekte initiiert? Teile deine Motivation und wie du bei PHZH einen Unterschied machen kannst!
Relevante Erfahrung betonen:Formuliere deinen Lebenslauf so, dass deine bisherigen Erfahrungen in der digitalen Bildung klar hervorgehoben werden. Das können Praktika, Projekte oder Studiengänge sein. Zeige direkte Zusammenhänge zwischen deinen Fähigkeiten und den Anforderungen von Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in im Bereich New Technologies im Bildungswesen 80-100% im Zent[...].
Visuelle Unterlagen einfügen:In der Welt der digitalen Bildung kann es hilfreich sein, visuelle Beispiele deiner Arbeit beizufügen. Wenn du an E-Learning-Plattformen oder Lernmaterialien gearbeitet hast, kannst du Links oder Screenshots in deiner Bewerbung einfügen. Mach es der Personalabteilung von PHZH leicht, deine Kreativität und Fähigkeiten zu erkennen.
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, welche Zeiträume du zur Verfügung stehst. Zeige, dass du bereit bist, dich voll und ganz in das Team von PHZH einzubringen und langfristige Ziele zu verfolgen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PHZH vorbereitet
✨Mach dich mit den neuesten Trends vertraut
In der E-Learning-Branche ist es super wichtig, die neuesten Trends und Technologien zu kennen. Schau dir an, welche Tools und Plattformen aktuell populär sind und überlege, wie diese in die Strategien von PHZH passen könnten. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken!
✨Portfolio, das begeistert
Stell sicher, dass du ein schönes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten im Bereich digitale Bildung zeigt. Such dir ein paar Projekte aus, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Lerninhalten oder -architekturen demonstrieren. Die Interviewer bei PHZH werden von konkreten Beispielen und Ergebnissen beeindruckt sein, die deine Herangehensweise an E-Learning zeigen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Technische Fragen sind in dieser Branche nicht ungewöhnlich. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Kenntnisse bezüglich Learning Management Systems (LMS), Content-Management-Systeme oder sogar UX/UI-Design beziehen. Das wird dir helfen zu zeigen, dass du das technische Know-how hast, um bei PHZH erfolgreich zu sein.
✨Engagement für lebenslanges Lernen
Da die Rolle in einem Vollzeitjob angesiedelt ist, wird dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung entscheidend sein. Mach dir Gedanken über deine eigene Lernreise und wie du dieses Engagement in die Kultur von PHZH einbringen kannst. Zeig, dass du aktiv daran interessiert bist, dich weiterzuentwickeln, sodass du nicht nur jetzt, sondern auch in Zukunft einen Wert bringst!
