Java Backend Entwickler (m/w/d)

Java Backend Entwickler (m/w/d)

Köln Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Piazza Blu

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle individuelle Software-Lösungen und teste sie sorgfältig.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit agiler Teamkultur.
  • Vorteile: Mobiles Arbeiten, unbefristete Verträge und ein attraktives Gehalt.
  • Weitere Informationen: Teamaktivitäten, frisches Obst und 30 Tage Urlaub inklusive.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Projekte und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
  • Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung als Java Backend Entwickler und gute Deutschkenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Deine Aufgaben in Kurzform:

  • Du programmierst individuelle Software-Lösungen, die du außerdem sorgfältig testest und dokumentierst.
  • Die passenden JUnit Tests gehören selbstverständlich dazu.
  • Bugfixing? Für dich keine große Sache, du analysierst Fehler und behebst sie im Handumdrehen.
  • Mitwirkung an der Code-Review und Qualitätssicherung.
  • Optimierung der bestehenden Codebasis.
  • Zusammenarbeit mit anderen Teams in einem agilen Umfeld.

Damit begeisterst du uns:

  • Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Du hast mindestens 2 Jahre Erfahrung als Java Backend Entwickler (m/w/d) oder bringst Expertise aus einer vergleichbaren Position mit.
  • Java sprichst du aus dem Effeff und hast fundierte Kenntnisse in JPA (Java Persistance API).
  • Die aktuell bekannten Frameworks wie Spring Boot sind dir geläufig.
  • Grundlagen der reaktiven Programmierung mit Mono und Flux sind von Vorteil.
  • Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch.

Wir bieten alles, damit du dich bei uns wohlfühlst:

  • Die Möglichkeit mobil zu Arbeiten und ein MacBook Pro der neuesten Generation.
  • Unbefristete Verträge mit einem attraktiven und leistungsorientierten Gehaltspaket.
  • Neues ausprobieren, innovativ denken und nicht stillstehen lautet unsere Devise.
  • Deine Entwicklung fördern wir mit Fortbildungen sowie regelmäßigen Feedbackgesprächen.
  • Eine wertschätzende Fehlerkultur.
  • Ein kollegiales Miteinander, das wir durch Teamaktivitäten wie z. B. unser Sommerfest stärken.
  • Und last, but not least: Frisches Obst, 30 Tage Urlaub, Zuschuss zum Mittagessen, ein umfangreiches Getränkeangebot, Massagen, Jobradleasing oder ein Jobticket im VRS-Gebiet.

Java Backend Entwickler (m/w/d) Arbeitgeber: Piazza Blu

Als Arbeitgeber bieten wir dir die Möglichkeit, in einem innovativen und agilen Umfeld zu arbeiten, wo deine Ideen geschätzt werden und du aktiv zur Entwicklung individueller Software-Lösungen beiträgst. Mit unbefristeten Verträgen, einem attraktiven Gehaltspaket und zahlreichen Benefits wie flexiblem Arbeiten, Fortbildungsmöglichkeiten und einem kollegialen Miteinander schaffen wir eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre, die deine persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Zudem erwarten dich zahlreiche Annehmlichkeiten wie frisches Obst, 30 Tage Urlaub und ein umfangreiches Getränkeangebot, die deinen Arbeitsalltag bereichern.

Piazza Blu

Kontaktdaten:

Piazza Blu Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Java Backend Entwickler (m/w/d) erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um mit anderen Entwicklern und Recruitern in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!

Zeig dein Können!

Erstelle ein Portfolio mit Projekten, an denen du gearbeitet hast. Das kann dir helfen, deine Fähigkeiten als Java Backend Entwickler zu demonstrieren und dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Bereite dich auf technische Interviews vor!

Mach dich mit typischen Fragen und Aufgaben für Backend-Entwickler vertraut. Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Lösungen zu erklären – das zeigt, dass du nicht nur die Theorie beherrschst!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir freuen uns immer über Bewerbungen direkt über unsere Seite. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und du die besten Chancen auf ein persönliches Gespräch hast!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Java Backend Entwickler (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Java
JUnit
Fehleranalyse
Bugfixing
Code-Review
Qualitätssicherung
Spring Boot

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so authentisch wie möglich sein. Vermeide Floskeln und bringe deine Leidenschaft für die Software-Entwicklung zum Ausdruck.

Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen als Java Backend Entwickler hervor. Erzähl uns von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und den Technologien, die du beherrschst. Zeige uns, wie du Bugs fixierst und Code optimierst!

Mach es übersichtlich:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir schätzen eine saubere Präsentation genauso wie sauberen Code!

Bewirb dich direkt bei uns:Nutze unsere Website für deine Bewerbung! So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald im Team zu haben!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Piazza Blu vorbereitet

Mach dich mit den Technologien vertraut

Stelle sicher, dass du die relevanten Technologien wie Java, JPA und Spring Boot gut beherrschst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Themen zu beantworten und vielleicht sogar kleine Code-Beispiele zu präsentieren.

Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor

Denke an konkrete Projekte oder Herausforderungen, die du als Java Backend Entwickler gemeistert hast. Sei bereit, über Bugfixing, Code-Reviews und Optimierungen zu sprechen, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.

Verstehe das agile Umfeld

Informiere dich über agile Methoden und wie sie in der Softwareentwicklung angewendet werden. Zeige, dass du Erfahrung in der Zusammenarbeit mit anderen Teams hast und wie du zur Qualitätssicherung beigetragen hast.

Sprich die Sprache des Unternehmens

Da sehr gute Deutschkenntnisse gefordert sind, achte darauf, während des Interviews klar und präzise zu kommunizieren. Übe technische Begriffe auf Deutsch, um sicherzustellen, dass du dich wohlfühlst und professionell wirkst.