Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue vielfältige Mandate und entwickle innovative Beratungsansätze.
- Unternehmen: Pichler & Partner AG, ein führendes Unternehmen im Outplacement.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und moderne Arbeitsplätze.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von HR-Consulting und entwickle neue Kundenbeziehungen.
- Qualifikationen: Erfahrung in Outplacement und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Pichler & Partner AG in der Schweiz sucht einen Key Account Partner für Outplacement & New Placement.
Sie betreuen selbstständig und im Team vielfältige Mandate, arbeiten an Beratungsansätzen, Methoden, Workshops sowie Sales- und Marketing-Dokumenten bis zur Angebotserstellung.
Sie entwickeln schweizweit neue Kunden, tragen zur Marktentwicklung bei und unterstützen HR-Consulting-Projekte.
Die Stelle bietet flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, von Zuhause zu arbeiten, moderne Arbeitsplätze #J-18808-Ljbffr
Senior Outplacement & New Placement Consultant (Remote) Arbeitgeber: Pichler & Partner AG
Pichler Partner ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Zug ein dynamisches und professionelles Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und einer ausgewogenen Work-Life-Balance, einschließlich flexibler Arbeitszeiten und gesundheitsfördernden Angeboten, fördert das Unternehmen eine kollegiale Zusammenarbeit in einem internationalen Expertenteam. Hier haben Sie die Chance, unternehmerische Verantwortung zu übernehmen und aktiv an der Gestaltung innovativer HR-Lösungen mitzuwirken.
