Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze ältere Menschen im Alltag und fördere ihre Lebensfreude.
- Arbeitgeber: Pichlmayr Gruppe – ein herzlicher Arbeitgeber mit 23 Standorten in Bayern.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 31 Urlaubstage und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Senioren und wachse persönlich.
- Gewünschte Qualifikationen: Qualifikation nach § 53b SGB XI und Empathie im Umgang mit Menschen.
- Andere Informationen: Werde Teil eines respektvollen Teams in einer stabilen Branche.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1000 - 1400 € pro Monat.
Pflege mit Herz und Verantwortung – Werden Sie Teil von Team Pichlmayr. Die Firmengruppe Pichlmayr sorgt an 23 Standorten bayernweit dafür, dass ältere und pflegebedürftige Menschen ein würdevolles und erfülltes Leben führen können. Mit Herzlichkeit, Verlässlichkeit und Qualität setzen wir uns täglich für das Wohl unserer Bewohnerinnen und Bewohner ein. Und genau dafür brauchen wir Menschen wie SIE.
Für unser Senioren-Zentrum in Zolling suchen wir ab 01.11.2025 eine motivierte Betreuungskraft (m/w/d) in Teilzeit (50 oder 75%), die mit Leidenschaft und Empathie dazu beiträgt, den Alltag unserer Bewohner/innen mit Wärme und Fürsorge zu bereichern. Werden auch Sie ein wertvoller Teil von Team Pichlmayr und machen Sie den Unterschied in der Pflege.
Ihre Benefits bei Pichlmayr:
- Sehr gute Vergütung & Zusatzleistungen: Profitieren Sie von einer sehr guten Vergütung nach AVR Caritas West, die Ihre Arbeit wertschätzen.
- Attraktive Urlaubsregelung: Genießen Sie 31 Urlaubstage pro Jahr, um sich zu erholen und neue Energie zu tanken.
- „Talent-Schmiede“: Mit uns können Sie wachsen. Wir bieten Ihnen vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und einen klaren Karriereweg.
- Innovative Arbeitsumgebung: Erstellung der Pflegedokumentation mit einer KI-gestützten Software.
- Persönliche Entwicklung: Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre beruflichen Fähigkeiten kontinuierlich zu erweitern – durch Fort- und Weiterbildungen, die Sie aktiv gestalten können.
- Wertschätzung & Teamgeist: Sie werden Teil eines familiären und respektvollen Teams, das sich gegenseitig unterstützt und gemeinsam an einem Strang zieht.
- Sicherer Arbeitsplatz: Als Teil eines etablierten und stetig wachsenden Unternehmens mit 23 Standorten bieten wir Ihnen eine langfristige Perspektive in einer stabilen Branche.
Ihre Aufgaben bei uns:
- Sicherung der psychosozialen Betreuung: Sie tragen aktiv zur optimalen psychosozialen Betreuung unserer Bewohner/-innen bei und unterstützen diese im Alltag.
- Betreuung und Aktivierung: Sie fördern die Lebensfreude und Selbstständigkeit der Bewohner/-innen durch zielgerichtete Aktivierungsmaßnahmen und individuelle Betreuung.
- Unterstützung der Pflegekräfte: Insbesondere im Umgang mit dementiell veränderten Bewohner/-innen leisten Sie wertvolle Unterstützung und tragen zu einer positiven, respektvollen Pflegeatmosphäre bei.
- Angebote gestalten: Sie bieten Einzel- und Gruppenaktivitäten an, die den Bewohner/-innen helfen, sich weiterzuentwickeln und ihre sozialen Fähigkeiten zu erhalten.
- Mitgestaltung von Konzepten: Sie bringen sich in die Weiterentwicklung und Optimierung unserer Betreuungsansätze für gerontopsychiatrisch veränderte Bewohner/-innen ein und setzen diese gemeinsam im Team um.
Das bringen Sie mit:
- Qualifikation nach § 53b SGB XI: Sie verfügen über die notwendige Qualifikation gemäß § 53b SGB XI und sind mit den relevanten rechtlichen Rahmenbedingungen vertraut.
- Empathie und Einfühlungsvermögen im Umgang mit unseren Bewohner/innen.
- Verlässlichkeit und Teamgeist – Sie arbeiten gerne Hand in Hand mit Kolleg/innen und bringen sich aktiv ins Team ein.
- Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein – Sie sind bereit, sich auf unterschiedliche Bedürfnisse und Situationen einzustellen.
- Motivation und Lernbereitschaft – Sie sind offen für Weiterbildungen und möchten sich kontinuierlich weiterentwickeln.
Finden Sie das alles gut? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Werden Sie Teil von Team Pichlmayr. Bewerben Sie sich noch heute – wir sind gespannt darauf, Sie kennenzulernen. Wir leben Vielfalt und Inklusion. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: Unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.
Betreuungskraft (m/w/d) nach §53b SGB XI Arbeitgeber: Pichlmayr-Gruppe
Kontaktperson:
Pichlmayr-Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Betreuungskraft (m/w/d) nach §53b SGB XI
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Betreuungskraft interessierst, zögere nicht, direkt im Senioren-Zentrum in Zolling vorbeizuschauen. Ein persönlicher Eindruck kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Pflegebranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen Kontakt zu Team Pichlmayr herstellen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Pichlmayr Gruppe und überlege dir, wie du deine Empathie und Teamgeist am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens teilst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an einem Strang zu ziehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Betreuungskraft (m/w/d) nach §53b SGB XI
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind wichtig. Lass uns wissen, warum du eine Leidenschaft für die Betreuung von Menschen hast und was dich antreibt.
Betone deine Qualifikationen: Stell sicher, dass du deine Qualifikation nach § 53b SGB XI klar hervorhebst. Wir wollen wissen, dass du die nötigen Kenntnisse und Fähigkeiten mitbringst, um unsere Bewohner bestmöglich zu unterstützen.
Erzähl von deinen Erfahrungen: Ob mit oder ohne Berufserfahrung – teile uns mit, was du in der Vergangenheit gelernt hast. Jede Erfahrung zählt, besonders wenn es darum geht, Empathie und Teamgeist zu zeigen!
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir dich bald kennenlernen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pichlmayr-Gruppe vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen für die Betreuungskraft nach §53b SGB XI vertraut. Lies die Stellenanzeige gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du im Interview gezielt aufzeigen, warum du die richtige Wahl bist.
✨Empathie zeigen
Da Empathie und Einfühlungsvermögen in dieser Rolle entscheidend sind, bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zeigen, mit älteren Menschen und dementiell veränderten Bewohnern umzugehen. Erzähle von Situationen, in denen du Mitgefühl und Verständnis gezeigt hast.
✨Teamgeist betonen
Teamarbeit ist ein wichtiger Aspekt der Stelle. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile konkrete Beispiele, die deinen Teamgeist und deine Verlässlichkeit unter Beweis stellen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frag zum Beispiel nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder wie das Team die psychosoziale Betreuung gestaltet.