Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege und Anleitung von Auszubildenden in der Altenpflege.
- Arbeitgeber: Firmengruppe Pichlmayr mit 23 Standorten in Bayern.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 31 Urlaubstage und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Werde Teil eines familiären Teams in einer stabilen Branche.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Weiterbildung zur Praxisanleitung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Die Firmengruppe Pichlmayr sorgt an 23 Standorten bayernweit dafür, dass ältere und pflegebedürftige Menschen ein würdevolles und erfülltes Leben führen können. Mit Herzlichkeit, Verlässlichkeit und Qualität setzen wir uns täglich für das Wohl unserer Bewohnerinnen und Bewohner ein. Und genau dafür brauchen wir Menschen wie SIE! Für unser Senioren-Zentrum in Hallbergmoos suchen wir ab sofort eine motivierte Pflegefachkraft als Praxisanleitung (m/w/d), die mit Leidenschaft und Empathie dazu beiträgt, den Alltag unserer Bewohner/innen mit Wärme und Fürsorge zu bereichern.
Attraktive Vergütung & Zusatzleistungen: Profitieren Sie von einer sehr guten Vergütung nach AVR Caritas West und zusätzlichen Benefits (Jahressonderzahlung, Schichtzulagen, Pflegezulage), die Ihre Arbeit wertschätzen.
Attraktive Urlaubsregelung: Genießen Sie 31 Urlaubstage pro Jahr, um sich zu erholen und neue Energie zu tanken.
„Talent-Schmiede“: Mit uns können Sie wachsen! Wir bieten Ihnen vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in allen Bereichen.
Innovative Arbeitsumgebung: Erstellung der Pflegedokumentation mit einer KI-gestützten Software.
Persönliche Entwicklung: Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre beruflichen Fähigkeiten kontinuierlich zu erweitern – durch Fort- und Weiterbildungen, die Sie aktiv gestalten können.
Wertschätzung & Teamgeist: Sie werden Teil eines familiären und respektvollen Teams, das sich gegenseitig unterstützt und gemeinsam an einem Strang zieht.
Sicherer Arbeitsplatz: Als Teil eines etablierten und stetig wachsenden Unternehmens mit 23 Standorten bieten wir Ihnen eine langfristige Perspektive in einer stabilen Branche.
- Pflege und Betreuung unserer Bewohner/innen gemäß individueller Pflegeplanung und unter Berücksichtigung ihrer Wünsche und Bedürfnisse.
- Erstellung und Dokumentation von Pflegeberichten unter Beachtung der gesetzlichen Vorgaben.
- Förderung der Lebensqualität unserer Bewohner/innen durch aktivierende und individuelle Pflegeansätze.
- Zusammenarbeit mit Hausärzt/innen, Therapeut/innen und Angehörigen, um eine bestmögliche Pflege und ein gutes Vertrauensverhältnis zu gewährleisten.
- Planung, Durchführung und Dokumentation von Pflegemaßnahmen: Sie setzen Pflegemaßnahmen professionell um und dokumentieren alle relevanten Schritte sorgfältig und genau.
- Umsetzung des Ausbildungskonzeptes: Sie tragen aktiv zur Ausbildung des Pflegepersonals bei, indem Sie ausbildungsrelevante Inhalte praxisnah vermitteln.
- Schaffung geeigneter Rahmenbedingungen für die Ausbildung: Sie sorgen dafür, dass Auszubildende die bestmöglichen Lernbedingungen erhalten und ihre Fähigkeiten optimal entwickeln können.
- Gliederung der praktischen Ausbildung: Sie strukturieren und begleiten die praktische Ausbildung der Auszubildenden und gewährleisten einen klaren Lernfortschritt.
- Erteilung von Praxisaufgaben: Sie bereiten praxisnahe Aufgaben vor, die den Auszubildenden helfen, ihre Fertigkeiten und das notwendige Wissen anzuwenden.
- Überwachung und Anleitung von Auszubildenden: Sie begleiten Auszubildende bei selbstständigen Pflegetätigkeiten und stellen sicher, dass diese fachlich korrekt und sicher durchgeführt werden.
- Durchführung von Reflexionsgesprächen: Sie führen regelmäßig Reflexionsgespräche, um den Lernprozess der Auszubildenden zu evaluieren und gezielte Verbesserungspotentiale aufzuzeigen.
Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.
Abgeschlossene Weiterbildung zur Praxisanleitung.
Berufserfahrung in der Pflege – idealerweise in der Altenpflege oder in einem vergleichbaren Bereich.
Verlässlichkeit und Teamgeist – Sie arbeiten gerne Hand in Hand mit Kolleg/innen und bringen sich aktiv ins Team ein.
Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein – Sie sind bereit, sich auf unterschiedliche Bedürfnisse und Situationen einzustellen.
Motivation und Lernbereitschaft – Sie sind offen für Weiterbildungen und möchten sich kontinuierlich weiterentwickeln.
Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und eine selbstständige Arbeitsweise.
Wir freuen uns, Sie bald persönlich kennenzulernen. Wir leben Vielfalt und Inklusion. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: Unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.
Pflegefachkraft als Praxisanleitung (m/w/d) Arbeitgeber: Pichlmayr Gruppe
Kontaktperson:
Pichlmayr Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft als Praxisanleitung (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um dich mit Menschen aus der Branche zu vernetzen. Besuche Messen oder Veranstaltungen, die sich um Pflege und Gesundheit drehen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar direkt einen Fuß in die Tür bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir typische Fragen überlegst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch die Leidenschaft für die Pflege. Lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für das Team Pichlmayr bist!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das macht es für uns einfacher, dich kennenzulernen und deine Bewerbung schnell zu bearbeiten. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass du alle Informationen über die Stelle und das Unternehmen erhältst.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Empathie und Teamgeist in jedem Gespräch! In der Pflege ist es wichtig, dass du nicht nur fachlich kompetent bist, sondern auch gut im Team arbeiten kannst. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du anderen geholfen hast und wie wichtig dir die Zusammenarbeit ist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft als Praxisanleitung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deinem Anschreiben solltest du deine Leidenschaft für die Pflege und deine Motivation, Teil unseres Teams zu werden, klar zum Ausdruck bringen. Authentizität kommt immer gut an!
Betone deine Erfahrungen: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege, besonders in der Altenpflege oder als Praxisanleitung. Zeige auf, wie du deine Fähigkeiten in der praktischen Ausbildung einsetzen kannst, um unseren Auszubildenden zu helfen.
Mach es übersichtlich: Halte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen bekommen!
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Lass uns gemeinsam den Unterschied in der Pflege machen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pichlmayr Gruppe vorbereitest
✨Informiere dich über die Firma
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Firmengruppe Pichlmayr verschaffen. Schau dir ihre Werte, Mission und die Art der Pflege an, die sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, passende Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Pflegefachkraft unter Beweis gestellt hast. Sei es die Anleitung von Auszubildenden oder die Umsetzung individueller Pflegeansätze – solche Beispiele machen deinen Beitrag greifbar.
✨Zeige Empathie und Teamgeist
In der Pflege ist Empathie entscheidend. Bereite dich darauf vor, wie du mit Bewohnern und Kollegen interagierst. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen. Das wird bei der Auswahl sicher positiv wahrgenommen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zu fragen, die dir geboten werden. Das zeigt, dass du motiviert bist, dich weiterzuentwickeln und aktiv zur Verbesserung der Pflege beizutragen.