Junior Facility Manager (m/w/d)

Junior Facility Manager (m/w/d)

Neumünster Vollzeit Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantworte die Instandhaltung und den Ausbau unserer Fulfillment Center und Last-Mile-Hubs.
  • Unternehmen: Werde Teil eines innovativen Scale-ups mit dynamischer Atmosphäre.
  • Vorteile: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten, kostenlose Mahlzeiten und ein Firmenwagen.
  • Weitere Informationen: Erlebe spannende Workshops und Team-Events in einem internationalen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Facility Managements und arbeite in einem motivierten Team.
  • Qualifikationen: Studium im Bereich Facility Management und mindestens 2 Jahre Berufserfahrung.

Kurz und knapp Suchst du nach einer abwechslungsreichen Herausforderung im Facility Management?

Ob neue Gebäude einzurichten oder bestehende instand zu halten – als Objektleiter (m/w/d) bei Picnic in der Region Hamburg bist du der Dreh- und Angelpunkt, wenn es darum geht, dass unsere Fulfillment Center (FCs) und Verteilzentren (Last-Mile-Hubs) funktionieren. Du koordinierst den Ausbau neuer Standorte, arbeitest mit internen und externen Stakeholdern zusammen und bist die erste Ansprechperson, wenn etwas nicht läuft – sei es die Energieversorgung, defekte Geräte oder notwendige Reparaturen. Mit dem Auto bist du regelmäßig unterwegs, um die rund 10 Standorte in deinem Portfolio im Blick zu behalten und dafür zu sorgen, dass alles wie geschmiert läuft.

Das erwartet dich

  • Ownership: Du betreust eigenverantwortlich ein regionales Portfolio von 1 FC und ca. 10 Hubs und garantierst deren technischen Bestzustand.
  • Sicherheit: Du verantwortest Wartungen, Prüfungen und die Einhaltung aller Sicherheitsstandards (von der Ausschreibung bis zur Vergabe).
  • Stakeholdermanagement: Du bist erste Ansprechperson für unsere Standortleitungen und externe Dienstleister – bei technischen Störungen findest du sofort Lösungen.
  • Projektmanagement: Du unterstützt beim Ausbau neuer Gebäude und implementierst innovatives Equipment.
  • Prozessoptimierung: Du hinterfragst den Status Quo und entwickelst Facility-Management-Prozesse kontinuierlich weiter.

Das bringst du mit

  • Studium (Bachelor/Master) im Bereich Facility Management, Gebäudetechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Facility Management oder technischen Gebäudemanagement.
  • Fließendes Deutsch und sehr gute Englischkenntnisse für unser internationales Umfeld.
  • Führerschein Klasse B und Lust darauf, regelmäßig in deiner Region unterwegs zu sein.
  • Du arbeitest selbstständig, lösungsorientiert und behältst auch in stressigen Momenten einen kühlen Kopf.

Darauf kannst du dich freuen

  • Erlebe die dynamische Atmosphäre eines innovativen Scale-ups und werde Teil eines Teams, das gemeinsam Großes erreicht.
  • Arbeite in einem motivierten, internationalen Team und freue dich auf unvergessliche Team-Events.
  • Profitiere von internen Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten durch spannende Workshops und intensive Bootcamps, um deine Skills ständig zu erweitern.
  • Genieße kostenfreies Frühstück, Mittag-/Abendessen und Getränke an all unseren Picnic-Standorten – immer frisch und lecker.
  • Mit 30 Urlaubstagen pro Jahr (bei einer 40‑Stunden‑Woche) sorgst du für den perfekten Ausgleich zwischen Arbeit und Erholung.
  • Flexible Arbeitszeiten ermöglichen es dir, deinen Arbeitstag optimal an deine Bedürfnisse anzupassen.
  • Wir stellen dir einen modernen Picnic-Laptop und ein Smartphone zur Verfügung, damit du optimal ausgestattet bist.
  • Profitiere von einem Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung), der dir Mobilität und Flexibilität verschafft.
  • Wir unterstützen dich mit einem überdurchschnittlichen Zuschuss zur Betrieblichen Altersvorsorge, damit du auch an später denken kannst.
  • Freue dich auf eine Vielzahl an Rabattaktionen, Gutscheinen und weiteren Benefits, die dir das Leben versüßen.

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Junior Facility Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Picnic Technologies

Picnic ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und wachsenden Umfeld zu arbeiten. Mit einer starken Teamkultur, individuellen Entwicklungsmöglichkeiten und einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit kannst du aktiv zur Gestaltung unseres neuen Hubs in Arnsberg beitragen. Genieße 30 Urlaubstage, exklusive Mitarbeiter-Rabatte und eine Vielzahl von Teamevents, die das Miteinander stärken und unvergessliche Momente schaffen.

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Kontaktdaten:

Picnic Technologies Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Junior Facility Manager (m/w/d) erhalten könntest

✨Netzwerk in Fachverbänden nutzen

In der Gebäudeversorgungstechnik gibt es zahlreiche Fachverbände und Netzwerkmöglichkeiten, die dir helfen können, Kontakte zu knüpfen. Schau dir Veranstaltungen oder Workshops an, die dort organisiert werden, um potenzielle Arbeitgeber persönlich kennenzulernen und dich ins Gespräch zu bringen.

✨Praktische Erfahrungen gefragt

Such nach Möglichkeiten für Praktika oder Werkstudentenstellen in der Gebäudeversorgungstechnik. Diese Positionen werden oft als Sprungbrett genutzt und helfen dir, relevante Fähigkeiten zu erwerben und gute Kontakte zu knüpfen - alles, was dir bei einer Vollzeitstelle bei Picnic Technologies helfen kann.

✨Brauche Sichtbarkeit? Zeige dein Wissen!

Erstelle einen Blog oder ein Portfolio, in dem du deine Projekte oder Case Studies dokumentierst. Beispielsweise kannst du über technische Lösungen oder Trends in der Gebäudeversorgungstechnik schreiben. Das zeigt Engagement und Fachwissen und bringt dich im Jobmarkt sichtbar nach vorne.

✨Bewirb dich direkt bei uns!

Wenn du dich für eine Vollzeitstelle interessierst, schau auf unserer Webseite vorbei und bewirb dich direkt bei Picnic Technologies! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, die Personalverantwortlichen von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Facility Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Facility Management
Technisches Gebäudemanagement
Stakeholdermanagement
Projektmanagement
Prozessoptimierung
Wartung und Prüfung von Sicherheitsstandards
Lösungsorientiertes Arbeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Energieeffizienz & Technik im CV hervorheben:Falls du Erfahrung im Bereich der Gebäudeversorgungstechnik hast, stell sicher, dass du relevante Projekte und Erfahrungen in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeig deine Kenntnisse zu Systemen wie Heizung, Lüftung, Klimaanlage und Sanitärtechnik. Das hilft uns, deine Eignung für die Position besser einschätzen zu können.

Zertifikate & Qualifikationen mit einbeziehen:In diesem Bereich sind spezifische Zertifikate echt wichtig. Füge alle relevanten Schulungen oder Zertifizierungen wie z.B. Energieberater oder Techniker in deiner Bewerbung hinzu. Das zeigt uns, dass du auf dem neuesten Stand der Technik bist und ihr Wissen hast, das für die Vollzeitstelle entscheidend sein kann.

Anpassung des Anschreibens an Picnic Technologies:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben spezifisch für Picnic Technologies und die Rolle zu gestalten. Zeige, wie deine Werte und Ziele mit unseren Übereinstimmen und was dich motiviert, in der Gebäudeversorgungstechnik zu arbeiten. Erkläre auch, wie du deine Expertise zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.

Verfügbarkeit und langfristige Perspektiven:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sprich in deiner Bewerbung auch deine langfristige Verfügbarkeit an. Wir schauen nicht nur auf die aktuellen Projekte, sondern auch darauf, wie gut du ins Team passt und in Zukunft wachsen kannst. Das zeigt uns, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Picnic Technologies vorbereitet

✨Kenntnisse in der Gebäudetechnik zeigen

Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse in der Gebäudetechnik testen. Bereite dich darauf vor, über spezifische Systeme wie Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen zu sprechen. Wenn du praktische Beispiele oder Erfahrungen hast, bring die unbedingt ein – das zeigt, dass du weißt, wovon du sprichst.

✨Referenzen und Portfolio zur Hand

Stelle sicher, dass du deinem zukünftigen Arbeitgeber Beispiele deiner bisherigen Projekte oder Konzepte zeigen kannst. Ein ordentlich aufbereitetes Portfolio mit Zeichnungen, Berechnungen oder sogar Fotos kann ganz entscheidend sein, um deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zu zeigen, wie du Herausforderungen gelöst hast.

✨Teamarbeit im Fokus

Bei einem Vollzeitjob in der Gebäudetechnik ist Teamarbeit oft unerlässlich. Mach dir vorher Beispiele klar, wo du gut im Team gearbeitet hast, vielleicht bei Projekten oder wie du mit anderen Gewerken kommuniziert hast. Teamfähigkeit wird hoch geschätzt, also stelle sicher, dass du das im Gespräch gekonnt darstellst.

✨Erfahrung mit branchenspezifischen Normen

Du solltest dich gut mit aktuellen Normen und Vorschriften in der Gebäudetechnik auskennen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen Projekten angewendet hast oder wie du dich über Änderungen informiert hältst. Das zeigt dein Engagement und dein Wissen über die Branche.