Personalleitung (Logistik Region Nord)

Kurz und knapp

Du brennst für HR und willst wirklich etwas bewegen? Dann werde Teil unseres engagierten Teams und gestalte mit uns die Arbeitswelt von morgen.

In der Rolle als Regional People Operations Lead bist du sowohl in unserem Hamburger Büro als auch regelmäßig in unseren Fulfillment Centern in deiner Region im Einsatz. Gemeinsam mit unseren HR Business Partnern sorgst du dafür, dass unsere Personalprozesse reibungslos funktionieren und stetig verbessert werden.

Du denkst strategisch, handelst pragmatisch und hast den Blick fürs große Ganze? Du fühlst dich wohl in einem dynamischen Umfeld, in dem Weiterentwicklung zum Alltag gehört?

Dann ist diese Position genau das Richtige für dich!

Das erwartet dich

1. Führung & Entwicklung: Leite ein engagiertes Team junger HR-Professionals in unseren Fulfillment-Centern und fördere deren fachliche und persönliche Weiterentwicklung.
2. Beratung & Coaching: Unterstütze die lokalen Führungsteams als Ansprechpartner in arbeitsrechtlichen und personalrelevanten Fragestellungen im Logistikumfeld.
3. Strategische HR-Initiativen: Gestalte und treibe zukunftsweisende Projekte in den Bereichen Personalplanung, Vergütungssysteme und Personalpolitik aktiv voran.
4. HR-Prozesse & Skalierung: Entwickle effektive HR-Prozesse – von der Einarbeitung über Mitarbeiterfeedback bis hin zur Zusammenarbeit mit Zeitarbeitsfirmen und Betriebsräten – und sorge für deren reibungslose Skalierung.

Das bringst du mit

1. Ein erfolgreich abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium in Richtung Personalwesen, Psychologie, Betriebswirtschaft oder ähnlichem.
2. 5+ Jahre Erfahrung in der Personalführung im operativen Bereich und der Erstellung sowie Durchführung wichtiger Personalprozesse.
3. Umfassende Erfahrung in arbeitsrechtlichen Fragestellungen sowie in der konstruktiven Zusammenarbeit mit Betriebsräten und Gewerkschaften, ergänzt durch starkes Projektmanagement-Know-how.
4. Bereitschaft, regelmäßig in unseren Fulfillment-Centern in Hamburg, Bremen, Hannover und Berlin zu arbeiten.
5. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.

Darauf kannst du dich freuen

1. Erlebe die dynamische Atmosphäre eines innovativen Scale-ups und werde Teil eines Teams, das gemeinsam Großes erreicht.
2. Arbeite in einem motivierten, internationalen Team und freue dich auf unvergessliche Team-Events.
3. Genieße kostenfreies Mittagessen, Snacks und Getränke an all unseren Picnic-Standorten.
4. Mit 30 Urlaubstagen pro Jahr (bei einer 40-Stunden-Woche) sorgst du für den perfekten Ausgleich zwischen Arbeit und Erholung.
5. Wir stellen dir einen Picnic Laptop und ein Smartphone zur Verfügung.
6. Freue dich auf eine Vielzahl an Rabattaktionen, Gutscheinen und weiteren Benefits.
7. Firmenwagen mit privater Nutzung.

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