Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und optimiere unsere automatisierten Anlagen für einen reibungslosen Betrieb.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Fulfilment mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Vorteile: 30 Urlaubstage, kostenlose Mahlzeiten, Laptop und Handy sowie exklusive Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines internationalen Teams mit einer starken 'Act like an Owner'-Mentalität.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Instandhaltung in einem dynamischen und wachsenden Umfeld.
- Qualifikationen: Technischer Abschluss und Erfahrung in der Instandhaltung sowie Teamführung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Unsere Fulfilment Center gehören zu den modernsten ihrer Art und beliefern täglich tausende Haushalte mit frischen Lebensmitteln. Als nächstes wollen wir im Raum Berlin (Falkensee) unser brandneues hybrides Fulfilment Center öffnen. Falkensee gehört zu den ersten Standorten, an denen wir die Instandhaltung unserer automatisierten Anlagen intern aufbauen, statt vollständig auszulagern.
Als Technischer Leiter (m/w/d) - Automatisierungstechnik & Instandhaltung übernimmst du die Verantwortung für unsere Material-Handling-Anlagen und baust gemeinsam mit uns unsere interne Instandhaltungsfunktion am Standort mit auf. Du bist die zentrale Schnittstelle zwischen den automatisierten und manuellen Prozessen im Fulfilment Center, den operativen Teams, deinem Maintenance Team (bestehend aus Technikern und Ingenieuren) und sorgst für einen stabilen Betrieb, effiziente Störungsbehebung und die laufende Optimierung der Anlagenlandschaft.
Das erwartet dich
- Teamführung: Baue dein Team aus Technikern und Ingenieuren mit auf, führe es im operativen Alltag und entwickle deine Mitarbeitenden fachlich wie persönlich weiter.
- Schnittstelle zum operativen Betrieb: Arbeite eng mit den operativen Teams im hybriden Fulfilment Center zusammen und stelle sicher, dass automatisierte und manuelle Prozesse reibungslos ineinandergreifen.
- Daten zur Verbesserung nutzen: Entwickle gemeinsam mit unseren Analysten unsere Maintenance-Strategie weiter - mit dem Ziel, Stillstände zu minimieren, präventive Wartung zu optimieren und datenbasierte Entscheidungen zu treffen.
- Verträge & Performance steuern: Verantworte Verträge, Leistungskennzahlen und Budgets - auch mit externen Partnern.
- Probleme lösen und vorbeugen: Analysiere größere Störungen, identifiziere deren Ursachen und entwickle nachhaltige Lösungen. Plane Inspektionen und präventive Wartungsmaßnahmen auf Basis von Richtlinien und Systemdaten.
- Strukturen für die Zukunft schaffen: Unterstütze beim Aufbau einer skalierbaren Instandhaltungsorganisation und berate Kolleg:innen an weiteren Standorten beim Aufbau neuer Maintenance Teams.
Das bringst du mit
- Bachelor-/Master Abschluss in einer technischen Richtung (z. B. Maschinenbau, Chemieingenieurwesen, Mechatronik, Automatisierung)
- 4+ Jahre Erfahrung, unter anderem in der Koordination der Durchführung von präventiver und reaktiver Instandhaltung
- Erfahrung in elektrischen und mechanischen Systemen, idealerweise in automatisierten Distributions- oder Fulfilment-Umgebungen mit Fördertechnik
- Erste Erfahrung in der Führung und Weiterentwicklung von Teams
- Kenntnisse relevanter Asset-Management-Konzepte, Prozesse und Best Practices
- Erfahrung mit kontinuierlicher Verbesserung und datengetriebenen Problemlösungsansätzen
- Fähigkeit, operative Anforderungen mit einer langfristigen Perspektive auf Anlagenzuverlässigkeit und Optimierung zu verbinden
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie Freude an der Zusammenarbeit mit technischen und operativen Teams
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
Darauf kannst du dich freuen
- Starte durch - mit uns: Werde Teil unseres internationalen Teams in einem Umfeld, das echtes Wachstum und eine „Act like an Owner“-Mentalität fördert. Bei uns hast du die Chance, Projekte eigenverantwortlich voranzutreiben, neue Ideen zu testen und direkt miterleben zu können, wie deine Arbeit in unserem schnell wachsenden Unternehmen Wirkung zeigt.
- Nachhaltigkeit als Kern: Werde Teil der Revolution. Du trägst zu einer grüneren Zukunft bei - durch unsere 100 % elektrische Flotte und eine Lieferkette, die Lebensmittelverschwendung reduziert.
- Die Basics: Wir stellen dir alles für deinen Erfolg bereit - inklusive Laptop und Handy sowie Zugang zu exklusiven Mitarbeiter-Rabatten (Corporate Benefits) für Reisen, Technik und vieles mehr.
- Zeit zum Auftanken: Mit 30 Urlaubstagen pro Jahr (bei einer 40-Stunden-Woche) sorgst du für den perfekten Ausgleich zwischen Arbeit und Erholung.
- Verpflegung für Gewinner: Wir kümmern uns um dich. Genieße jeden Tag ein frisches, kostenloses Frühstück und Mittag- oder Abendessen in unserem Fulfilment Center, dazu gibt es reichlich Snacks und Obst für den Energiekick zwischendurch.
- Unvergessliche Momente: Wir sind mehr als nur ein Team. Von unserem legendären jährlichen Ski-Trip über Weihnachtsfeiern bis hin zu Auftritten unserer eigenen Picnic-Band: Wir feiern unsere Erfolge gemeinsam.
- Wohlbefinden & Gleichgewicht: Wir bieten dir professionelle Unterstützung für deine mentale Gesundheit mit OpenUp.
Engagement für Chancengleichheit
Picnic ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet – das bedeutet, dass alle Entscheidungen im Bewerbungsprozess auf Qualifikationen und Leistung basieren. Bewerber werden unabhängig von Alter, Geschlechtsidentität oder Ausdruck, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft, Hautfarbe, Familienstand, religiösen Überzeugungen, körperlicher oder geistiger Behinderung oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen betrachtet. Bei Picnic feiern und schätzen wir unsere Unterschiede und setzen uns dafür ein, ein sicheres und inklusives Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem man ganz man selbst sein kann.
Technischer Leiter (m/w/d) - Automatisierungstechnik & Instandhaltung Arbeitgeber: Picnic Technologies
Picnic ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer offenen Unternehmenskultur fördert Picnic nicht nur deine fachliche, sondern auch persönliche Weiterentwicklung. Zudem profitierst du von attraktiven Benefits wie 30 Urlaubstagen, kostenlosen Mahlzeiten und einem engagierten Team, das gemeinsam Erfolge feiert und sich für eine nachhaltige Zukunft einsetzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Technischer Leiter (m/w/d) - Automatisierungstechnik & Instandhaltung erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Insights über die Firma und zeig dein Interesse an der Position.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein technisches Projekt. Recherchiere über die neuesten Trends in der Automatisierungstechnik und bringe konkrete Beispiele für deine Erfahrungen mit.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, besuche Messen oder Events, die mit deinem Fachgebiet zu tun haben. So kannst du direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gibt dir die Chance, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technischer Leiter (m/w/d) - Automatisierungstechnik & Instandhaltung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, was dich motiviert und begeistert.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!:Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Position passen. Zeig uns, dass du die richtige Person für die Rolle des Technischen Leiters bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Picnic Technologies vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Technischen Leiters in der Automatisierungstechnik und Instandhaltung vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die du übernehmen würdest.
✨Teamführung betonen
Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams zeigen. Zeige, wie du dein Team motivierst und unterstützt, um gemeinsam Ziele zu erreichen.
✨Datenbasierte Entscheidungen
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit datengetriebenen Ansätzen zur Problemlösung zu sprechen. Erkläre, wie du Daten zur Optimierung von Wartungsstrategien genutzt hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten hervorheben
Da die Rolle eine zentrale Schnittstelle zwischen verschiedenen Teams ist, solltest du deine Kommunikationsstärke betonen. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu geben, wie du erfolgreich mit technischen und operativen Teams zusammengearbeitet hast.
