Technischer Leiter (m/w/d) - Automatisierungstechnik & Instandhaltung

Unsere Fulfilment Center gehören zu den modernsten ihrer Art und beliefern täglich tausende Haushalte mit frischen Lebensmitteln. Als nächstes wollen wir im Raum Berlin (Falkensee) unser brandneues hybrides Fulfilment Center öffnen. Falkensee gehört zu den ersten Standorten, an denen wir die Instandhaltung unserer automatisierten Anlagen intern aufbauen, statt vollständig auszulagern. Als Technischer Leiter übernimmst du die Verantwortung für unsere Material-Handling-Anlagen und baust gemeinsam mit uns unsere interne Instandhaltungsfunktion am Standort mit auf.

Du bist die zentrale Schnittstelle zwischen den automatisierten und manuellen Prozessen im Fulfilment Center, den operativen Teams, deinem Maintenance Team (bestehend aus Technikern und Ingenieuren) und sorgst für einen stabilen Betrieb, effiziente Störungsbehebung und die laufende Optimierung der Anlagenlandschaft.

Das erwartet dich

• Teamführung: Baue dein Team aus Technikern und Ingenieuren mit auf, führe es im operativen Alltag und entwickle deine Mitarbeitenden fachlich wie persönlich weiter.
• Schnittstelle zum operativen Betrieb: Arbeite eng mit den operativen Teams im hybriden Fulfilment Center zusammen und stelle sicher, dass automatisierte und manuelle Prozesse reibungslos ineinandergreifen.
• Daten zur Verbesserung nutzen: Entwickle gemeinsam mit unseren Analysten unsere Maintenance-Strategie weiter - mit dem Ziel, Stillstände zu minimieren, präventive Wartung zu optimieren und datenbasierte Entscheidungen zu treffen.
• Verträge & Performance steuern: Verantworte Verträge, Leistungskennzahlen und Budgets - auch mit externen Partnern.
• Probleme lösen und vorbeugen: Analysiere größere Störungen, identifiziere deren Ursachen und entwickle nachhaltige Lösungen. Plane Inspektionen und präventive Wartungsmaßnahmen auf Basis von Richtlinien und Systemdaten.
• Strukturen für die Zukunft schaffen: Unterstütze beim Aufbau einer skalierbaren Instandhaltungsorganisation und berate Kolleg:innen an weiteren Standorten beim Aufbau neuer Maintenance Teams.

Das bringst du mit

• Eine abgeschlossene Ausbildung, eine Weiterbildung zum Meister oder Techniker und/oder einen Bachelor-/Masterabschluss in einer technischen Fachrichtung (z. B. Maschinenbau, Chemieingenieurwesen, Mechatronik, Automatisierung).
• 5+ Jahre Erfahrung, unter anderem in der Koordination der Durchführung von präventiver und reaktiver Instandhaltung.
• Erfahrung in elektrischen und mechanischen Systemen, idealerweise in automatisierten Distributions- oder Fulfilment-Umgebungen mit Fördertechnik.
• Erfahrung in der Führung und Weiterentwicklung von Teams.
• Kenntnisse relevanter Asset-Management-Konzepte, Prozesse und Best Practices.
• Erfahrung mit kontinuierlicher Verbesserung und datengetriebenen Problemlösungsansätzen.
• Fähigkeit, operative Anforderungen mit einer langfristigen Perspektive auf Anlagenzuverlässigkeit und Optimierung zu verbinden.
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie Freude an der Zusammenarbeit mit technischen und operativen Teams.
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.

Darauf kannst du dich freuen

• Individuelle Mobilität: Du erhältst einen Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung) und kannst zusätzlich unser "Lease-a-Bike"-Programm nutzen.
• Zeit zum Auftanken: Mit 30 Urlaubstagen pro Jahr (bei einer 40-Stunden-Woche im Schichtsystem) sorgst du für den perfekten Ausgleich zwischen Arbeit und Erholung.
• Verpflegung für Gewinner: Wir kümmern uns um dich. Genieße jeden Tag ein frisches, kostenloses Frühstück und Mittag- oder Abendessen in unserem Fulfilment Center, dazu gibt es reichlich Snacks und Obst für den Energiekick zwischendurch.
• Die Basics: Wir stellen dir alles für deinen Erfolg bereit - inklusive Laptop und Handy sowie Zugang zu exklusiven Mitarbeiter-Rabatten (Corporate Benefits) für Reisen, Technik und vieles mehr.
• Starte durch - mit uns: Werde Teil unseres internationalen Teams in einem Umfeld, das echtes Wachstum und eine "Act like an Owner"-Mentalität fördert. Bei uns hast du die Chance, Projekte eigenverantwortlich voranzutreiben, neue Ideen zu testen und direkt miterleben zu können, wie deine Arbeit in unserem schnell wachsenden Unternehmen Wirkung zeigt.
• Nachhaltigkeit als Kern: Werde Teil der Revolution. Du trägst zu einer grüneren Zukunft bei - durch unsere 100 % elektrische Flotte und eine Lieferkette, die Lebensmittelverschwendung reduziert.
• Unvergessliche Momente: Wir sind mehr als nur ein Team. Von unserem legendären jährlichen Ski-Trip über Weihnachtsfeiern bis hin zu Auftritten unserer eigenen Picnic-Band: Wir feiern unsere Erfolge gemeinsam.
• Wohlbefinden & Gleichgewicht: Wir bieten dir professionelle Unterstützung für deine mentale Gesundheit mit OpenUp.

Ein wenig über uns

Wenn du bei Picnic anfängst, wirst du Teil der Einkaufsrevolution! Wir liefern Lebensmittel an Millionen von Haushalten in ganz Europa – und wir wachsen rasant. Das Supply-Chain-Team sorgt dafür, dass alles funktioniert: Es entwickelt Strategien, setzt diese um und verbessert den täglichen Betrieb, damit alles reibungslos und sicher abläuft. 18.000 Kolleginnen und Kollegen, Hunderttausende tägliche Bestellungen und Millionen loyale Picnic-Fans – bist du bereit, dabei zu sein?

Engagement für Chancengleichheit

Picnic ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet – das bedeutet, dass alle Entscheidungen im Bewerbungsprozess auf Qualifikationen und Leistung basieren. Bewerber werden unabhängig von Alter, Geschlechtsidentität oder Ausdruck, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft, Hautfarbe, Familienstand, religiösen Überzeugungen, körperlicher oder geistiger Behinderung oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen betrachtet. Bei Picnic feiern und schätzen wir unsere Unterschiede und setzen uns dafür ein, ein sicheres und inklusives Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem man ganz man selbst sein kann.

Unsere Denkweise

Bei Picnic bauen wir alles von Grund auf neu, und das mit echtem Unternehmergeist. Wir tauchen ein ins Unbekannte, übernehmen die volle Verantwortung für jedes Resultat und gehen die Extrameile, um komplexe Herausforderungen zu meistern. Wir verwandeln Erkenntnisse in Taten und arbeiten als Team daran, Dinge wirklich zu bewegen. Dabei sind wir schnell, ohne jemals Kompromisse bei der Qualität oder der langfristigen Wirkung einzugehen. Mit Mut und vollem Einsatz erschaffen wir das, was es so noch nie gegeben hat!