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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und manage unsere Logistikstandorte im Süden Deutschlands.
- Arbeitgeber: Picnic, ein innovatives Unternehmen in der Lebensmittelbranche.
- Mitarbeitervorteile: Kostenlose Mahlzeiten, flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage.
- Andere Informationen: Werde Teil eines dynamischen Teams mit vielen Wachstums- und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Supermarktrevolution und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Gewünschte Qualifikationen: Master in Facility Management oder ähnlichem und 5+ Jahre Erfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Kurz und knapp: Du möchtest die Verantwortung für unsere Logistikstandorte im Süden Deutschlands übernehmen? Bei Picnic gestaltest du als Regional Facility Management Lead South (m/w/d) die Infrastruktur unserer Fulfillment Center (FCs) und Last-Mile-Hubs (Verteilerzentren). In der Expansionsphase unterstützt du unser Real Estate Team bei der technischen Bewertung von Standorten, steuerst das Planungs- und Genehmigungsverfahren und stattest die Objekte für die Inbetriebnahme aus. Dazu leistest du ein Team von Facility Managers, die in deiner Region die Instandhaltung, Optimierung und Materialbeschaffung verantworten. Deine Erfahrung sichert den einwandfreien Zustand unserer FCs und Hubs und du bist die Hauptansprechperson für unsere operativen Teams, das Picnic Leadership und externe Dienstleistende. (Internationale) Projekte und Programme managst du mit Fokus auf KundInnen und Kosteneffizienz. Stark vernetzt und mit Teamgeist fungierst du ebenso als Sparringsperson in der Region für funktionsübergreifende Themen. Trage dazu bei, unsere Prozesse zu optimieren und mit Picnic die Supermarktrevolution voranzutreiben.
Das erwartet dich:
- Projektmanagement: Manage Launchprojekte von A bis Z in enger Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern.
- Verantwortung: Steuere übergreifend alle Facility Management Belange unserer FCs und Hubs im Süden Deutschlands.
- Teamführung: Leite, koordiniere und entwickle dein Team aus 3+ Facility Managers an verschiedenen Standorten.
- Steuerung: Verhandle Verträge und steuere externe Dienstleistende unter Beachtung aller Vorschriften.
- Prozessoptimierung: Unterstütze die Harmonisierung unserer Prozesse und begleite aktiv Bau- und Sanierungsvorhaben.
Das bringst du mit:
- Du hast ein Studium (Master) in Facility Management, Gebäudetechnik, BWL oder Ähnlichem absolviert.
- Du hast 5+ Jahre Berufserfahrung in Vollzeit inkl. Führungserfahrung, idealerweise im Launch, Expansion oder Facility Management Umfeld.
- Du sprichst fließend Deutsch und hast sehr gute Englischkenntnisse.
- Du hast ein profundes, technisches Wissen und Interesse, dein Wissen weiterzuentwickeln.
- Du kannst plötzlich aufkommende Probleme in kürzester Zeit erfassen, ohne dabei ins Schwitzen zu kommen.
- Du arbeitest selbstständig, gründlich, zielorientiert und hands-on.
- Du hast einen Führerschein der Klasse B und bist innerhalb deiner Region reisebereit.
Darauf kannst du dich freuen:
- Starte mit uns durch: Werde Teil unseres internationalen Teams in einem Umfeld, das echtes Wachstum und eine „Act like an Owner“-Mentalität fördert.
- Treibe Projekte eigenständig voran, teste neue Ideen und profitiere von spezialisierten Lepaya-Trainings, während du den Erfolg unseres Unternehmens direkt mitgestaltest.
- Verpflegung: Genieße jeden Tag ein frisches, kostenloses Frühstück, Mittag- und Abendessen in unseren Standorten, dazu gibt es reichlich Snacks und Obst für den Energiekick zwischendurch.
- Unvergessliche Momente: Von unserem legendären jährlichen Ski-Trip über Weihnachtsfeiern bis hin zu Auftritten unserer eigenen Picnic-Band: Wir feiern unsere Erfolge gemeinsam.
- Ein moderner Workspace: Unsere Standorte sind auf Zusammenarbeit ausgelegt und bieten dir flexible Arbeitszeiten sowie 30 Urlaubstage (bei einer 40-Stunden-Woche).
- Individuelle Mobilität: Du erhältst einen Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung) und kannst zusätzlich unser „Lease-a-Bike“-Programm nutzen.
- Wohlbefinden & Gleichgewicht: Wir bieten dir professionelle Unterstützung für deine mentale Gesundheit mit OpenUp.
- Die Basics: Wir stellen dir alles für deinen Erfolg bereit – inklusive Laptop und Handy sowie Zugang zu exklusiven Rabatten (Corporate Benefits) für Reisen, Technik und vieles mehr.
- Nachhaltigkeit als Kern: Werde Teil der Revolution. Du trägst zu einer grüneren Zukunft bei – durch unsere 100 % elektrische Flotte und unsere Lieferkette, die Lebensmittelverschwendung reduziert.
- Absicherung für morgen: Wir unterstützen dich mit einem überdurchschnittlichen Zuschuss zur Betrieblichen Altersvorsorge, damit du auch an später denkst.
Facility Management Lead (m/w/d) Arbeitgeber: Picnic
Kontaktperson:
Picnic HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Facility Management Lead (m/w/d)
✨Netzwerken ist alles!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups und sprich mit anderen Facility Managern. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto besser stehen deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten, auch wenn gerade keine Stellen ausgeschrieben sind.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über typische Fragen im Facility Management und bereite Antworten vor, die deine Erfahrungen und Erfolge hervorheben. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, damit du selbstbewusst und überzeugend auftrittst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du bei Picnic arbeiten möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist und bekommst einen direkten Draht zu unserem Team. Lass uns gemeinsam die Supermarktrevolution vorantreiben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Facility Management Lead (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach echten Menschen, die zu unserem Team passen.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Erzähl uns von Projekten, die du geleitet hast, oder Herausforderungen, die du gemeistert hast – das macht deine Bewerbung lebendig!
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und wir wollen, dass du glänzt!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Picnic vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Picnic. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast. Das hilft dir, eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement, Teamführung und Prozessoptimierung demonstrieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Facility Management Team aktuell bewältigen muss.
✨Präsentiere deine Problemlösungsfähigkeiten
Da die Rolle schnelle Problemlösungen erfordert, sei bereit, Beispiele zu nennen, wo du in der Vergangenheit unerwartete Probleme erfolgreich gelöst hast. Betone deine Fähigkeit, unter Druck ruhig zu bleiben und pragmatische Lösungen zu finden.